Archive for the ‘Noutati’ Category

Programul de lucru de la SUUB de Ziua Națională a României

Wednesday, November 29th, 2023

În perioada 30 noiembrie – 3  decembrie 2023, Ambulatoriul SUUB va fi închis.

De luni 4 decembrie,  în Ambulatoriu se lucrează după programul normal: 07.00- 20.00.

Serviciile medicale din Spitalul Universitar de Urgență București vor funcţiona cu linii de gardă de profil și vor acorda asistenţă medicală de urgenţă.

Catalog cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

Tuesday, October 31st, 2023

Nr.65865/31.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

1 post medic specialist specialitatea microbiologie medicală – anunț nr. 51157/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
 154862/15.09.2023Admis708075ADMIS

Director Resurse Umane Interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzand rezultatele obtinute la proba clinica din data de 27.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici.

Friday, October 27th, 2023

Nr.65224/27.10.2023

CATALOG

Cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 27.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posture vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

1 post medic specialist specialitatea microbiologie medicalăanunț nr. 51157/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 154862/15.09.202380ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de24.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medicila Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti.

Tuesday, October 24th, 2023

Nr.64373/24.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de24.10.2023 la concursul pentru ocuparea unorposturi vacante de medici laSpitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

1 post medic specialist specialitatea microbiologie medicală – anunț nr. 51157/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 154862/15.09.202370ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

Tuesday, October 24th, 2023

Nr.64612/24.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

   1 post medic specialist specialitatea medicină de laboratoranunț nr. 51144/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
 153846/11.09.2023Admis9210096ADMIS
 254554/14.09.2023AdmisAbsentRESPINS

Director Resurse Umane Interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzand rezultatele obtinute la probaclinica din data de 20.10.2023

Friday, October 20th, 2023

Nr.63569/20.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 20.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

   1 postmedic specialist specialitatea medicină de laboratoranunț nr. 51144/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 153846/11.09.2023100ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele finale obținute la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Thursday, October 19th, 2023

Nr. 63407/19.10.2023

CATALOG CUPRINZÂND REZULTATELE FINALE OBŢINUTE LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA  SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI

 (anunțul de concurs înregistrat la nr. 53283/08.09.2023)

PE SPITAL:

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea medicina generală4 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56208/21.09.20237510087,50Admis
57927/27.09.202377,5010088,75Admis
57525/26.09.20236010080Admis
57407/26.09.202377,5040Respins
57033/25.09.20237510087,50Admis

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală9 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57447/26.09.2023859087,50Admis
58382/28.09.202377,508078,75Admis
57806/27.09.20237510087,50Admis
55663/19.09.20237010085Admis
56545/22.09.2023655057,50Respins
57108/25.09.202377,5020Respins
56559/22.09.20237010085Admis
57904/27.09.20237020Respins
57638/26.09.20236520Respins
10 57129/25.09.20236020Respins
11 57878/27.09.202367,5010083,75Admis
12 58396/28.09.202372,5030Respins
13 58281/28.09.2023709080Admis
14 56519/22.09.202367,508073,75Admis
15 57862/27.09.2023705060Admis
16 57961/27.09.20237530Respins

Asistent medical principal cu studii postliceale specialitatea medicina generală31 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57820/27.09.202367,5020Respins
57970/27.09.2023505552,50Admis
57120/25.09.20239010095Admis
57131/25.09.202362,5010081,25Admis
56921/25.09.20236010080Admis
55133/18.09.202362,508071,25Admis
56146/21.09.202362,506061,25Admis
55813/20.09.202367,509078,75Admis
57889/27.09.202365Absent
10 57821/27.09.2023705060Admis
11 56154/21.09.202377,509083,75Admis
12 57847/27.09.2023605055Admis
13 55485/19.09.20238010090Admis
14 58263/28.09.2023705060Admis
15 55239/18.09.20236530Respins
16 58381/28.09.20235510077,50Admis
17 56203/21.09.202367,505058,75Admis
18 55875/20.09.202372,509081,25Admis
19 56811/25.09.2023659077,50Admis
20 58313/28.09.202367,5030Respins
21 57648/26.09.202367,5010083,75Admis
22 57374/26.09.202367,5030Respins
23 57434/26.09.202367,5030Respins

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală24 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57810/27.09.202367,5040Respins
57552/26.09.20236520Respins
56582/22.09.202372,5030Respins
56518/22.09.202362,5030Respins
58000/27.09.20235020Respins
57077/25.09.20235520Respins
57859/27.09.20235010075Admis
58190/28.09.2023757072,50Admis
 956188/21.09.202357,5020Respins
10 58177/28.09.2023607065Admis
11 57533/26.09.202357,506058,75Admis
12 56285/21.09.20237010085Admis
13 58303/28.09.202362,505056,25Respins
14 58018/27.09.20237520Respins
15 55072/18.09.202357,5020Respins
16 58226/28.09.202357,5010078,75Admis
17 56565/22.09.20237040Respins
18 56279/21.09.202357,5020Respins
19 57004/25.09.202357,505053,75Respins
20 58165/28.09.2023557062,50Admis
21 55579/19.09.2023609075Admis
22 56984/25.09.202372,5010086,25Admis
23 58375/28.09.202357,5020Respins
24 57943/27.09.20236020Respins
25 57144/25.09.20238010090Admis
26 56838/25.09.202367,5040Respins
27 55922/20.09.202382,5030Respins
28 57631/26.09.20235020Respins
29 58014/27.09.202357,507063,75Admis
30 57879/27.09.202367,5040Respins
31 55612/19.09.202372,5030Respins
32 57963/27.09.2023605055Respins
33 58398/28.09.202357,5020Respins
34 56892/25.09.202362,5045Respins
35 55147/18.09.202367,508073,75Admis
36 57835/27.09.2023658072,50Admis
37 56617/22.09.20236020Respins
38 58249/28.09.202357,5020Respins
39 55661/19.09.202367,5010083,75Admis
40 57641/26.09.202367,5030Respins
41 57006/25.09.20238010090Admis
42 55100/18.09.202372,505061,25Admis
43 57003/25.09.202357,5030Respins
44 57444/26.09.20237020Respins
45 57642/26.09.202372,508076,25Admis
46 57067/25.09.202372,509081,25Admis
47 56234/21.09.2023558067,50Admis
48 56852/25.09.202367,5030Respins
49 57812/27.09.202362,5020Respins
50 56168/21.09.202362,5010081,25Admis
51 55864/20.09.202362,5020Respins
52 57450/26.09.20236540Respins
53 55484/19.09.202377,508078,75Admis
54 56546/22.09.202372,5040Respins
55 56990/25.09.202372,5020Respins
56 58011/27.09.202355Absent
57 56237/21.09.202367,509078,75Admis
58 57815/27.09.202357,505053,75Respins
59 55519/19.09.202355Absent
60 56490/22.09.20235510077,50Admis
61 56916/25.09.202367,5040Respins
62 55800/20.09.2023655057,50Admis

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală13 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57475/26.09.2023556057,50Respins
58193/28.09.2023656062,50Respins
58187/28.09.2023656062,50Respins
55664/19.09.2023507060Respins
56494/22.09.2023606060Respins
57855/27.09.2023855067,50Respins
56579/22.09.202367,506063,75Respins
57983/27.09.202357,507063,75Respins
54936/15.09.202362,506061,25Respins
10 58273/28.09.202367,506063,75Respins
11 56803/25.09.20236010080Admis
12 56468/22.09.202350Absent
13 55859/20.09.2023707070Respins
14 57888/27.09.2023606060Respins
15 56483/22.09.202355Absent
16 56191/21.09.202360Absent
17 57880/27.09.2023656062,50Respins
18 55873/20.09.2023556057,50Respins
19 58283/28.09.202372,506066,25Respins
20 56766/25.09.2023506055Respins
21 57949/27.09.202372,508076,25Admis
22 57446/26.09.202367,506063,75Respins
23 55924/20.09.2023706065Respins
24 57603/26.09.202352,506056,25Respins
25 55871/20.09.202362,507066,25Respins
26 55008/15.09.202372,506066,25Respins
27 58167/28.09.202362,507066,25Respins
28 56562/22.09.2023656062,50Respins
29 55500/19.09.2023656062,50Respins
30 56315/21.09.2023706065Respins
31 57002/25.09.2023606060Respins
32 57387/26.09.202355Absent
33 56932/25.09.2023756067,50Respins
34 56999/25.09.202352,506056,25Respins
35 57999/27.09.2023608070Respins
36 56215/21.09.202352,5010076,25Admis
37 57458/26.09.202362,506061,25Respins
38 57926/27.09.2023506055Respins
3957364/26.09.202367,506063,75Respins
40 56936/25.09.202357,50Absent
41 56469/22.09.202362,507066,25Respins
42 56206/21.09.2023608070Respins
43 57867/27.09.202372,506066,25Respins
44 56923/25.09.2023606060Respins
45 57076/25.09.2023708075Admis
46 56166/21.09.202372,506066,25Respins
47 55281/18.09.202367,507068,75Respins
48 55838/20.09.2023607065Respins
49 56983/25.09.202352,506056,25Respins
50 55520/19.09.2023507060Respins
51 57816/27.09.202372,506066,25Respins
52 56976/25.09.202372,506066,25Respins
53 56815/25.09.202355Absent
54 57471/26.09.202372,506066,25Respins
55 57640/26.09.202360Absent
56 56493/22.09.202372,506066,25Respins
57 55516/19.09.2023656062,50Respins
58 55613/19.09.202367,506063,75Respins
59 56489/22.09.202357,506058,75Respins
60 58170/28.09.202362,5010081,25Admis
61 55929/20.09.2023606060Respins
62 58164/28.09.20235010075Admis
63 58161/28.09.202357,506058,75Respins
64 55855/20.09.202352,5040Respins
65 57814/27.09.2023756067,50Respins
66 57635/26.09.202372,506066,25Respins
67 56256/21.09.2023606060Respins
68 58294/28.09.202355Absent
69 57653/26.09.2023706065Respins
70 56560/22.09.202355Absent
71 58268/28.09.202350Absent
72 58293/28.09.202367,506063,75Respins
73 56997/25.09.202362,506061,25Respins
74 55264/18.09.2023556057,50Respins
75 55861/20.09.202367,506063,75Respins
76 56244/21.09.2023756067,50Respins
77 56480/22.09.2023656062,50Respins
78 58250/28.09.202352,505051,25Respins
79 55886/20.09.202362,507066,25Respins
80 55620/19.09.202367,50Absent
81 57630/26.09.202367,507068,75Respins
82 56239/21.09.202367,507068,75Respins
83 57967/27.09.202367,507068,75Respins
84 55834/20.09.2023607065Respins
85 56463/22.09.202367,507068,75Respins
86 55814/20.09.2023608070Respins
87 57969/27.09.202357,507063,75Respins
88 57818/27.09.202362,507066,25Respins
89 55488/19.09.20237010085Admis
90 57813/27.09.202357,507063,75Respins
91 56479/22.09.202352,506056,25Respins
92 55496/19.09.2023608070Respins
93 55860/20.09.2023608070Respins
94 57394/26.09.2023607065Respins
95 58043/27.09.2023559072,50Admis
96 57445/26.09.202362,509076,25Admis
97 57510/26.09.202362,507066,25Respins
98 57817/27.09.2023707070Respins
99 57936/27.09.2023756067,50Respins
100 56155/21.09.2023557062,50Respins
101 57839/27.09.2023557062,50Respins
102 57437/26.09.2023806070Respins
103 57988/27.09.202367,507068,75Respins
104 57389/26.09.202367,507068,75Respins
105 57931/27.09.20236010080Admis
106 55810/20.09.202377,508078,75Admis
107 55829/20.09.202357,507063,75Respins
108 55797/20.09.2023657067,50Respins
109 55533/19.09.2023608070Respins
110 57662/26.09.2023657067,50Respins
111 55665/19.09.202362,507066,25Respins
112 56946/25.09.202352,506056,25Respins
113 58219/28.09.202372,506066,25Respins
114 55801/20.09.202372,506066,25Respins
11556931/25.09.2023707070Respins
11658168/28.09.2023806070Respins
117 57643/26.09.202362,507066,25Respins
118 56568/22.09.202355Absent
119 56598/22.09.202362,507066,25Respins
120 54877/15.09.202372,508076,25Admis
121 56622/22.09.2023608070Respins
122 56500/22.09.202362,507066,25Respins
123 57468/26.09.202372,507071,25Respins
124 57875/27.09.202367,50Absent
125 57917/27.09.2023607065Respins
126 57932/27.09.202362,507066,25Respins
127 55972/20.09.202377,506068,75Respins
128 58179/28.09.202367,507068,75Respins
129 57455/26.09.2023756067,50Respins
130 57396/26.09.2023607065Respins
131 55599/19.09.202372,507071,25Respins
132 55247/18.09.202362,507066,25Respins
133 56512/22.09.2023607065Respins
134 58285/28.09.202352,506056,25Respins
135 57612/26.09.202367,507068,75Respins
136 57358/26.09.202350Absent
137 58310/28.09.2023507060Respins
138 55314/18.09.202362,507066,25Respins
139 57522/26.09.2023756067,50Respins
140 55825/20.09.2023657067,50Respins
141 54926/15.09.2023806070Respins
142 56261/21.09.2023557062,50Respins
143 55811/20.09.202362,507066,25Respins
144 55284/18.09.2023607065Respins
145 57924/27.09.2023707070Respins
146 56447/22.09.202377,506068,75Respins
147 58183/28.09.202372,507071,25Respins
148 56174/21.09.202357,507063,75Respins
149 57469/26.09.202372,506066,25Respins
150 58178/28.09.202357,507063,75Respins
151 57356/26.09.202372,506066,25Respins
152 57959/27.09.202372,50Absent
153 56246/21.09.2023707070Respins
154 55600/19.09.2023657067,50Respins
155 56911/25.09.202362,507066,25Respins
156 58292/28.09.202367,507068,75Respins
157 54917/15.09.202367,509078,75Admis
158 57411/26.09.2023556057,50Respins
159 56259/21.09.2023606060Respins
160 57078/25.09.202360Absent
161 55815/20.09.202377,506068,75Respins
162 56458/22.09.202377,506068,75Respins
163 56497/22.09.202372,506066,25Respins
164 58169/28.09.202357,506058,75Respins
165 58340/28.09.2023656062,50Respins
166 57822/27.09.202367,506063,75Respins
167 56566/22.09.2023706065Respins

Infirmieră – 55 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55497/19.09.2023556057,50Admis
57644/26.09.20237010085Admis
57073/25.09.2023657067,50Admis
56544/22.09.2023808080Admis
54988/15.09.2023608070Admis
56816/25.09.20236510082,50Admis
56591/22.09.2023607065Admis
56209/21.09.2023706065Admis
56526/22.09.2023707070Admis
10 56908/25.09.2023657067,50Admis
11 57956/27.09.20237010085Admis
12 57460/26.09.2023605055Admis
13 56548/22.09.20235510077,50Admis
14 55098/18.09.20237540Respins
15 57141/25.09.20236010080Admis
16 57138/25.09.2023555052,50Admis
17 56849/25.09.2023608070Admis
18 55606/19.09.20235040Respins

Infirmieră debutantă – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57073/25.09.2023858082,50Admis
57378/26.09.2023608070Respins
57000/25.09.2023606060Respins
57978/27.09.20237545Respins
57027/25.09.202350Absent
56594/22.09.20235510077,50Respins
57636/26.09.20237520Respins
56213/21.09.20236020Respins
57026/25.09.2023605055Respins
10 55171/18.09.2023755062,50Respins

Îngrijitoare – 27 posturi:

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57421/26.09.2023805065Admis
57981/27.09.20235530Respins
55278/18.09.20235530Respins
58314/28.09.2023505050Admis
57406/26.09.2023757072,50Admis
58223/28.09.2023606060Admis
56189/21.09.2023506055Admis
57438/26.09.202365Absent
56310/21.09.20235010075Admis
10 57398/26.09.2023707070Admis
11 57885/27.09.2023505050Admis
12 55202/18.09.2023655057,50Admis

Brancardier – 12 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58353/28.09.2023707070Admis
57079/25.09.20236010080Admis
55928/20.09.20236030Respins
56884/25.09.2023607065Admis
58160/28.09.2023557062,50Admis
57831/27.09.2023605055Admis
58182/28.09.2023758077,50Admis
58389/28.09.20236530Respins
55097/18.09.20237510087,50Admis
10 57070/25.09.20238010090Admis
11 55495/19.09.2023707070Admis

UNITATEA CLINICĂ PRIMIRI URGENȚE

Infirmieră – 5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55798/20.09.2023555052,50Admis
56550/22.09.20235510077,50Admis
55891/20.09.2023805065Admis
57989/27.09.2023959092,50Admis

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58265/28.09.2023656062,50Respins
56974/25.09.20238510092,50Admis
55588/19.09.2023706065Respins
55940/20.09.20239010095Admis
57556/26.09.202372,508076,25Admis
56505/22.09.202367,5010083,75Admis
57637/26.09.202365Absent
57975/27.09.20238510092,50Admis

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57412/26.09.202377,506068,75Respins
57923/27.09.20238010090Admis
55619/19.09.202362,509076,25Admis
57112/25.09.20237520Respins
56272/21.09.202367,507068,75Respins
57646/26.09.202372,507071,25Respins
58185/28.09.2023755062,50Respins
57650/26.09.20236030Respins
57575/26.09.202367,507068,75Respins
10 56554/22.09.202387,508083,75Admis
11 55631/19.09.202362,5020Respins
12 57659/26.09.20236520Respins
13 57049/25.09.20235510077,50Admis
14 56797/25.09.20236010080Admis
15 57062/25.09.202367,506063,75Respins
16 56199/21.09.202372,5020Respins
17 58351/28.09.202357,508068,75Respins

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea laborator 8 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57015/25.09.2023608070Admis
58003/27.09.2023956077,50Admis

LABORATOR CLINIC RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56286/21.09.2023759082,50Admis

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55014/15.09.2023808582,50Admis  
58244/28.09.2023806070Respins
57865/27.09.2023806572,50Admis
54939/15.09.2023506055Respins

șofer II – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57400/26.09.202360Absent
55117/18.09.2023908085Admis
57819/27.09.2023807577,50Respins
55265/18.09.2023805567,50Respins
58230/28.09.2023706567,50Respins
58188/28.09.2023806070Respins6

îngrijitoare – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58016/27.09.2023907080Admis
58020/27.09.2023808080Admis
55512/19.09.2023707070Respins

portar – 3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57660/26.09.202380Absent
56248/21.09.2023708577,50Admis
57946/27.09.2023708075Admis
56992/25.09.2023905572,50Admis

pompier – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56216/21.09.2023807577,50Respins
56764/25.09.2023709080Admis

muncitor necalificat I – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58282/28.09.2023606060Respins
57388/26.09.2023607065Respins
56817/25.09.2023806572,50Admis
56629/22.09.202390Absent
55605/19.09.2023807577,50Admis
57595/26.09.2023507562,50Respins

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55916/20.09.2023808080Admis

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat IV – electrician – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56989/25.09.2023807075Admis

Muncitor calificat I – electrician – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
155986/20.09.2023907582,50Admis
256288/21.09.20231008090Admis

Muncitor calificat IV – tinichigiu – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
154857/15.09.20231007085Admis

economist debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 55625/19.09.2023958590Admis
2 55799/20.09.2023557565Respins
3 58315/28.09.202355Absent

SERVICIUL RESURSE UMANE:

referent de specialitate debutant – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 58159/28.09.2023958590Admis
2 57395/26.09.2023858082,50Admis

referent de specialitate gradul II – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 55876/20.09.2023858585Admis

SERVICIUL SALARIZARE:

referent de specialitate debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 58277/28.09.20236567,5066,25Admis

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

economist specialist gradul IA – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 56178/21.09.2023899491,50Admis

SERVICIUL FINANCIAR:

economist debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 58191/28.09.2023915573Admis

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 55501/19.09.2023555052,50Admis
2 57128/25.09.20235041,50Respins
3 55601/19.09.2023525352,50Admis
4 54960/15.09.2023556560Admis

operator debutant –  9 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 56508/22.09.2023508467Admis
255892/20.09.202359,507466,75Admis
355932/20.09.20235958,5058,75Admis
457940/27.09.2023505351,50Admis
558005/27.09.20235237Respins
57619/26.09.2023557062,50Admis
757918/27.09.2023565053Admis

Comisiile de concurs:

Comunicat privind soluționarea contestațiilor formulate fata de punctajul acordat la proba de interviu din data de 16.10.2023

Thursday, October 19th, 2023

Nr. 63403/19.10.2023

COMUNICAT

PRIVIND SOLUȚIONAREA CONTESTAȚIILOR FORMULATE FAȚĂ DE PUNCTAJUL ACORDAT LA PROBA INTERVIU DIN DATA DE 16.10.2023 LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI (anunț nr. 53283/08.09.2023)

Având în vedere:

contestația înregistrată la nr. 62809/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62813/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62806/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62805/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62805/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62805/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 63023/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 63073/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62899/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62998/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62881/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62881/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62916/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62889/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62896/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62868/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr. 62848/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 62970/18.10.2023,

contestația înregistrată la nr.   62937/18.10.2023, contestația înregistrată la nr. 63039/18.10.2023

Prin prezentul vă comunicăm următoarele:

  1. Comisia de contestații a analizat modul în care s-a desfășurat proba interviu și a  constatat că au fost respectate procedurile legale.
  2. Ca atare rezultatele obținute de candidații contestatorii ramân nemodificate.

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela – Director Resurse Umane interimar

Erata privind catalogul cu rezultatele la proba de interviu din data de 16.10.2023

Wednesday, October 18th, 2023

Nr. 63118/18.10.2023

ERATĂ PRIVIND

CATALOGUL înregistrat la nr. 62649/17.10.2023 CUPRINZÂND REZULTATELE OBŢINUTE LA PROBA INTERVIU DIN DATA DE 16.10.2023 LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA

SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI

(anunț nr. 53283/08.09.2023)

Având în vedere faptul că în cuprinsul catalogului nr. 62649/17.10.2023 cuprinzând rezultatele obţinute la proba interviu din data de 16.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante laSpitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti(anunț nr. 53283/08.09.2023) s-a strecurat o greșeală materială de redactare, respectiv :

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală13 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57475/26.09.2023556057,50Respins
58193/28.09.2023656062,50Respins
58187/28.09.2023656062,50Respins
55664/19.09.2023507060Respins
56494/22.09.2023606060Respins
57855/27.09.2023855067,50Respins
56579/22.09.202367,506063,75Respins
57983/27.09.202357,507063,75Respins
54936/15.09.202362,506061,25Respins
10 58273/28.09.202367,506063,75Respins
11 56803/25.09.20236010080Admis
12 56468/22.09.202350Absent
13 55859/20.09.2023707070Respins
14 57888/27.09.2023606060Respins
15 56483/22.09.202355Absent
16 56191/21.09.202360Absent
17 57880/27.09.2023656062,50Respins
18 55873/20.09.2023556057,50Respins
19 58283/28.09.202372,506066,25Respins
20 56766/25.09.2023506055Respins
21 57949/27.09.202372,508076,25Admis
22 57446/26.09.202367,506063,75Respins
23 55924/20.09.2023706065Respins
24 57603/26.09.202352,506056,25Respins
25 55871/20.09.202362,507066,25Respins
26 55008/15.09.202372,506066,25Respins
27 58167/28.09.202362,507066,25Respins
28 56562/22.09.2023656062,50Respins
29 55500/19.09.2023656062,50Respins
30 56315/21.09.2023706065Respins
31 57002/25.09.2023606060Respins
32 57387/26.09.202355Absent
33 56932/25.09.2023756067,50Respins
34 56999/25.09.202352,506056,25Respins
35 57999/27.09.2023608070Respins
36 56215/21.09.202352,5010076,25Admis
37 57458/26.09.202362,506061,25Respins
38 57926/27.09.2023506055Respins
39 57364/26.09.202367,506063,75Respins
40 56936/25.09.202357,50Absent
41 56469/22.09.202362,507066,25Respins
42 56206/21.09.2023608070Respins
43 57867/27.09.202372,506066,25Respins
44 56923/25.09.2023606060Respins
45 57076/25.09.2023708075Admis
46 56166/21.09.202372,506066,25Respins
47 55281/18.09.202367,507068,75Respins
48 55838/20.09.2023607065Respins
49 56983/25.09.202352,506056,25Respins
50 55520/19.09.2023507060Respins
51 57816/27.09.202372,506066,25Respins
52 56976/25.09.202372,506066,25Respins
53 56815/25.09.202355Absent
54 57471/26.09.202372,506066,25Respins
55 57640/26.09.202360Absent
56 56493/22.09.202372,506066,25Respins
57 55516/19.09.2023656062,50Respins
58 55613/19.09.202367,506063,75Respins
59 56489/22.09.202357,506058,75Respins
60 58170/28.09.202362,5010081,25Admis
61 55929/20.09.2023606060Respins
62 58164/28.09.20235010075Admis
63 58161/28.09.202357,506058,75Respins
64 55855/20.09.202352,5040Respins
65 57814/27.09.2023756067,50Respins
66 57635/26.09.202372,506066,25Respins
67 56256/21.09.2023606060Respins
68 58294/28.09.202355Absent
69 57653/26.09.2023706065Respins
70 56560/22.09.202355Absent
71 58268/28.09.202350Absent
72 58293/28.09.202367,506063,75Respins
73 56997/25.09.202362,506061,25Respins
74 55264/18.09.2023556057,50Respins
75 55861/20.09.202367,506063,75Respins
76 56244/21.09.2023756067,50Respins
77 56480/22.09.2023656062,50Respins
78 58250/28.09.202352,505051,25Respins
79 55886/20.09.202362,507066,25Respins
80 55620/19.09.202367,50Absent
81 57630/26.09.202367,507068,75Respins
82 56239/21.09.202367,507068,75Respins
83 57967/27.09.202367,507068,75Respins
84 55834/20.09.2023607065Respins
85 56463/22.09.202367,507068,75Respins
86 55814/20.09.2023608070Respins
87 57969/27.09.202357,507063,75Respins
88 57818/27.09.202362,507066,25Respins
89 55488/19.09.20237010085Admis
90 57813/27.09.202357,507063,75Respins
91 56479/22.09.202352,506056,25Respins
92 55496/19.09.2023608070Respins
93 55860/20.09.2023608070Respins
94 57394/26.09.2023607065Respins
95 58043/27.09.2023559072,50Admis
96 57445/26.09.202362,509076,25Admis
97 57510/26.09.202362,507066,25Respins
98 57817/27.09.2023707070Respins
99 57936/27.09.2023756067,50Respins
100 56155/21.09.2023557062,50Respins
101 57839/27.09.2023557062,50Respins
102 57437/26.09.2023806070Respins
103 57988/27.09.202367,507068,75Respins
104 57389/26.09.202367,507068,75Respins
105 57931/27.09.20236010080Admis
106 55810/20.09.202377,508078,75Admis
107 55829/20.09.202357,507063,75Respins
108 55797/20.09.2023657067,50Respins
109 55533/19.09.2023608070Respins
110 57662/26.09.2023657067,50Respins
111 55665/19.09.202362,507066,25Respins
112 56946/25.09.202352,506056,25Respins
113 58219/28.09.202372,506066,25Respins
114 55801/20.09.202372,506066,25Respins
115 56931/25.09.2023707070Respins
116 58168/28.09.2023806070Respins
117 57643/26.09.202362,507066,25Respins
118 56568/22.09.202355Absent
119 56598/22.09.202362,507066,25Respins
120 54877/15.09.202372,508076,25Admis
121 56622/22.09.2023608070Respins
122 56500/22.09.202362,507066,25Respins
123 57468/26.09.202372,507071,25Respins
124 57875/27.09.202367,50Absent
125 57917/27.09.2023607065Respins
126 57932/27.09.202362,507066,25Respins
127 55972/20.09.202377,506068,75Respins
128 58179/28.09.202367,507068,75Respins
129 57455/26.09.2023756067,50Respins
130 57396/26.09.2023607065Respins
131 55599/19.09.202372,507071,25Respins
132 55247/18.09.202362,507066,25Respins
133 56512/22.09.2023607065Respins
134 58285/28.09.202352,506056,25Respins
135 57612/26.09.202367,507068,75Respins
136 57358/26.09.202350Absent
137 58310/28.09.2023507060Respins
138 55314/18.09.202362,507066,25Respins
138 57522/26.09.2023756067,50Respins
140 55825/20.09.2023657067,50Respins
14154926/15.09.2023806070Respins
142 56261/21.09.2023557062,50Respins
143 55811/20.09.202362,507066,25Respins
144 55284/18.09.2023607065Respins
145 57924/27.09.2023707070Respins
146 56447/22.09.202377,506068,75Respins
147 58183/28.09.202372,507071,25Respins
148 56174/21.09.202357,507063,75Respins
149 57469/26.09.202372,506066,25Respins
150 58178/28.09.202357,507063,75Respins
151 57356/26.09.202372,506066,25Respins
152 57959/27.09.202372,50Absent
153 56246/21.09.2023707070Respins
154 55600/19.09.2023657067,50Respins
155 56911/25.09.202362,507066,25Respins
156 58292/28.09.202367,507068,75Respins
157 54917/15.09.202367,509078,75Admis
158 57411/26.09.2023556057,50Respins
159 56259/21.09.2023606060Respins
160 57078/25.09.202360Absent
161 55815/20.09.202377,506068,75Respins
162 56458/22.09.202377,506068,75Respins
163 56497/22.09.202372,506066,25Respins
164 58169/28.09.202357,506058,75Respins
165 58340/28.09.2023656062,50Respins
166 57822/27.09.202367,506063,75Respins
167 56566/22.09.2023706065Respins

se înlocuiește cu:

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală13 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57475/26.09.2023556057,50Respins
58193/28.09.2023656062,50Respins
58187/28.09.2023656062,50Respins
55664/19.09.2023507060Respins
56494/22.09.2023606060Respins
57855/27.09.2023855067,50Respins
56579/22.09.202367,506063,75Respins
57983/27.09.202357,507063,75Respins
54936/15.09.202362,506061,25Respins
10 58273/28.09.202367,506063,75Respins
11 56803/25.09.20236010080Admis
12 56468/22.09.202350Absent
13 55859/20.09.2023707070Respins
14 57888/27.09.2023606060Respins
15 56483/22.09.202355Absent
1656191/21.09.202360Absent
17 57880/27.09.2023656062,50Respins
18 55873/20.09.2023556057,50Respins
19 58283/28.09.202372,506066,25Respins
20 56766/25.09.2023506055Respins
21 57949/27.09.202372,508076,25Admis
22 57446/26.09.202367,506063,75Respins
23 55924/20.09.2023706065Respins
24 57603/26.09.202352,506056,25Respins
25 55871/20.09.202362,507066,25Respins
26 55008/15.09.202372,506066,25Respins
27 58167/28.09.202362,507066,25Respins
28 56562/22.09.2023656062,50Respins
2955500/19.09.2023656062,50Respins
30 56315/21.09.2023706065Respins
31 57002/25.09.2023606060Respins
32 57387/26.09.202355Absent
33 56932/25.09.2023756067,50Respins
34 56999/25.09.202352,506056,25Respins
35 57999/27.09.2023608070Respins
36 56215/21.09.202352,5010076,25Admis
37 57458/26.09.202362,506061,25Respins
38 57926/27.09.2023506055Respins
39 57364/26.09.202367,506063,75Respins
40 56936/25.09.202357,50Absent
41 56469/22.09.202362,507066,25Respins
42 56206/21.09.2023608070Respins
43 57867/27.09.202372,506066,25Respins
44 56923/25.09.2023606060Respins
45 57076/25.09.2023708075Admis
46 56166/21.09.202372,506066,25Respins
47 55281/18.09.202367,507068,75Respins
48 55838/20.09.2023607065Respins
49 56983/25.09.202352,506056,25Respins
50 55520/19.09.2023507060Respins
51 57816/27.09.202372,506066,25Respins
52 56976/25.09.202372,506066,25Respins
53 56815/25.09.202355Absent
54 57471/26.09.202372,506066,25Respins
55 57640/26.09.202360Absent
56 56493/22.09.202372,506066,25Respins
57 55516/19.09.2023656062,50Respins
58 55613/19.09.202367,506063,75Respins
59 56489/22.09.202357,506058,75Respins
60 58170/28.09.202362,5010081,25Admis
61 55929/20.09.2023606060Respins
62 58164/28.09.20235010075Admis
63 58161/28.09.202357,506058,75Respins
64 55855/20.09.202352,5040Respins
65 57814/27.09.2023756067,50Respins
66 57635/26.09.202372,506066,25Respins
67 56256/21.09.2023606060Respins
68 58294/28.09.202355Absent
69 57653/26.09.2023706065Respins
70 56560/22.09.202355Absent
71 58268/28.09.202350Absent
72 58293/28.09.202367,506063,75Respins
73 56997/25.09.202362,506061,25Respins
74 55264/18.09.2023556057,50Respins
75 55861/20.09.202367,506063,75Respins
76 56244/21.09.2023756067,50Respins
77 56480/22.09.2023656062,50Respins
78 58250/28.09.202352,505051,25Respins
79 55886/20.09.202362,507066,25Respins
80 55620/19.09.202367,50Absent
81 57630/26.09.202367,507068,75Respins
82 56239/21.09.202367,507068,75Respins
83 57967/27.09.202367,507068,75Respins
84 55834/20.09.2023607065Respins
85 56463/22.09.202367,507068,75Respins
86 55814/20.09.2023608070Respins
87 57969/27.09.202357,507063,75Respins
8857818/27.09.202362,507066,25Respins
89 55488/19.09.20237010085Admis
90 57813/27.09.202357,507063,75Respins
91 56479/22.09.202352,506056,25Respins
92 55496/19.09.2023608070Respins
93 55860/20.09.2023608070Respins
94 57394/26.09.2023607065Respins
95 58043/27.09.2023559072,50Admis
96 57445/26.09.202362,509076,25Admis
97 57510/26.09.202362,507066,25Respins
98 57817/27.09.2023707070Respins
99 57936/27.09.2023756067,50Respins
100 56155/21.09.2023557062,50Respins
101 57839/27.09.2023557062,50Respins
102 57437/26.09.2023806070Respins
103 57988/27.09.202367,507068,75Respins
104 57389/26.09.202367,507068,75Respins
105 57931/27.09.20236010080Admis
106 55810/20.09.202377,508078,75Admis
107 55829/20.09.202357,507063,75Respins
108 55797/20.09.2023657067,50Respins
109 55533/19.09.2023608070Respins
110 57662/26.09.2023657067,50Respins
111 55665/19.09.202362,507066,25Respins
112 56946/25.09.202352,506056,25Respins
113 58219/28.09.202372,506066,25Respins
114 55801/20.09.202372,506066,25Respins
115 56931/25.09.2023707070Respins
116 58168/28.09.2023806070Respins
117 57643/26.09.202362,507066,25Respins
118 56568/22.09.202355Absent
119 56598/22.09.202362,507066,25Respins
120 54877/15.09.202372,508076,25Admis
121 56622/22.09.2023608070Respins
122 56500/22.09.202362,507066,25Respins
123 57468/26.09.202372,507071,25Respins
124 57875/27.09.202367,50Absent
125 57917/27.09.2023607065Respins
126 57932/27.09.202362,507066,25Respins
127 55972/20.09.202377,506068,75Respins
128 58179/28.09.202367,507068,75Respins
129 57455/26.09.2023756067,50Respins
130 57396/26.09.2023607065Respins
131 55599/19.09.202372,507071,25Respins
132 55247/18.09.202362,507066,25Respins
133 56512/22.09.2023607065Respins
134 58285/28.09.202352,506056,25Respins
135 57612/26.09.202367,507068,75Respins
136 57358/26.09.202350Absent
137 58310/28.09.2023507060Respins
138 55314/18.09.202362,507066,25Respins
139 57522/26.09.2023756067,50Respins
140 55825/20.09.2023657067,50Respins
141 54926/15.09.2023806070Respins
142 56261/21.09.2023557062,50Respins
143 55811/20.09.202362,507066,25Respins
144 55284/18.09.2023607065Respins
145 57924/27.09.2023707070Respins
146 56447/22.09.202377,506068,75Respins
147 58183/28.09.202372,507071,25Respins
148 56174/21.09.202357,507063,75Respins
149 57469/26.09.202372,506066,25Respins
150 58178/28.09.202357,507063,75Respins
151 57356/26.09.202372,50Absent
152 57959/27.09.202372,506066,25Respins
153 56246/21.09.2023707070Respins
154 55600/19.09.2023657067,50Respins
155 56911/25.09.202362,507066,25Respins
156 58292/28.09.202367,507068,75Respins
157 54917/15.09.202367,509078,75Admis
158 57411/26.09.2023556057,50Respins
159 56259/21.09.2023606060Respins
160 57078/25.09.202360Absent
161 55815/20.09.202377,506068,75Respins
162 56458/22.09.202377,506068,75Respins
163 56497/22.09.202372,506066,25Respins
164 58169/28.09.202357,506058,75Respins
165 58340/28.09.2023656062,50Respins
166 57822/27.09.202367,506063,75Respins
167 56566/22.09.2023706065Respins

Director Resurse Umane interimar

Referent de Specialitate Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba interviu din data de 16.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

Tuesday, October 17th, 2023

Nr. 62649/17.10.2023

CATALOG CUPRINZÂND REZULTATELE OBŢINUTE LA PROBA INTERVIU DIN DATA DE 16.10.2023 LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI

(anunț nr. 53283/08.09.2023)

PE SPITAL:

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea medicina generală4posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
156208/21.09.20237510087,50Admis
57927/27.09.202377,5010088,75Admis
57525/26.09.20236010080Admis
57407/26.09.202377,5040Respins
57033/25.09.20237510087,50Admis

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală9 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57447/26.09.2023859087,50Admis
58382/28.09.202377,508078,75Admis
57806/27.09.20237510087,50Admis
55663/19.09.20237010085Admis
56545/22.09.2023655057,50Respins
57108/25.09.202377,5020Respins
56559/22.09.20237010085Admis
57904/27.09.20237020Respins
57638/26.09.20236520Respins
10 57129/25.09.20236020Respins
11 57878/27.09.202367,5010083,75Admis
12 58396/28.09.202372,5030Respins
13 58281/28.09.2023709080Admis
14 56519/22.09.202367,508073,75Admis
15 57862/27.09.2023705060Admis
16 57961/27.09.20237530Respins

Asistent medical principal cu studii postliceale specialitatea medicina generală31posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57820/27.09.202367,5020Respins
57970/27.09.2023505552,50Admis
57120/25.09.20239010095Admis
57131/25.09.202362,5010081,25Admis
56921/25.09.20236010080Admis
55133/18.09.202362,508071,25Admis
56146/21.09.202362,506061,25Admis
55813/20.09.202367,509078,75Admis
57889/27.09.202365Absent
10 57821/27.09.2023705060Admis
11 56154/21.09.202377,509083,75Admis
12 57847/27.09.2023605055Admis
13 55485/19.09.20238010090Admis
14 58263/28.09.2023705060Admis
15 55239/18.09.20236530Respins
16 58381/28.09.20235510077,50Admis
17 56203/21.09.202367,505058,75Admis
18 55875/20.09.202372,509081,25Admis
19 56811/25.09.2023659077,50Admis
20 58313/28.09.202367,5030Respins
21 57648/26.09.202367,5010083,75Admis
22 57374/26.09.202367,5030Respins
23 57434/26.09.202367,5030Respins

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală24posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57810/27.09.202367,5040Respins
57552/26.09.20236520Respins
56582/22.09.202372,5030Respins
56518/22.09.202362,5030Respins
58000/27.09.20235020Respins
57077/25.09.20235520Respins
57859/27.09.20235010075Admis
58190/28.09.2023757072,50Admis
56188/21.09.202357,5020Respins
10 58177/28.09.2023607065Admis
11 57533/26.09.202357,506058,75Admis
12 56285/21.09.20237010085Admis
13 58303/28.09.202362,505056,25Respins
14 58018/27.09.20237520Respins
15 55072/18.09.202357,5020Respins
16 58226/28.09.202357,5010078,75Admis
17 56565/22.09.20237040Respins
18 56279/21.09.202357,5020Respins
19 57004/25.09.202357,505053,75Respins
20 58165/28.09.2023557062,50Admis
21 55579/19.09.2023609075Admis
22 56984/25.09.202372,5010086,25Admis
23 58375/28.09.202357,5020Respins
24 57943/27.09.20236020Respins
25 57144/25.09.20238010090Admis
26 56838/25.09.202367,5040Respins
27 55922/20.09.202382,5030Respins
28 57631/26.09.20235020Respins
29 58014/27.09.202357,507063,75Admis
30 57879/27.09.202367,5040Respins
31 55612/19.09.202372,5030Respins
32 57963/27.09.2023605055Respins
33 58398/28.09.202357,5020Respins
34 56892/25.09.202362,5045Respins
35 55147/18.09.202367,508073,75Admis
36 57835/27.09.2023658072,50Admis
37 56617/22.09.20236020Respins
38 58249/28.09.202357,5020Respins
39 55661/19.09.202367,5010083,75Admis
40 57641/26.09.202367,5030Respins
41 57006/25.09.20238010090Admis
42 55100/18.09.202372,505061,25Admis
43 57003/25.09.202357,5030Respins
44 57444/26.09.20237020Respins
45 57642/26.09.202372,508076,25Admis
46 57067/25.09.202372,509081,25Admis
47 56234/21.09.2023558067,50Admis
48 56852/25.09.202367,5030Respins
49 57812/27.09.202362,5020Respins
50 56168/21.09.202362,5010081,25Admis
51 55864/20.09.202362,5020Respins
52 57450/26.09.20236540Respins
53 55484/19.09.202377,508078,75Admis
54 56546/22.09.202372,5040Respins
55 56990/25.09.202372,5020Respins
56 58011/27.09.202355Absent
57 56237/21.09.202367,509078,75Admis
58 57815/27.09.202357,505053,75Respins
59 55519/19.09.202355Absent
60 56490/22.09.20235510077,50Admis
61 56916/25.09.202367,5040Respins
62 55800/20.09.2023655057,50Admis

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală13 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57475/26.09.2023556057,50Respins
58193/28.09.2023656062,50Respin
58187/28.09.2023656062,50Respins
55664/19.09.2023507060Respins
56494/22.09.2023606060Respins
57855/27.09.2023855067,50Respins
56579/22.09.202367,506063,75Respins
57983/27.09.202357,507063,75Respins
54936/15.09.202362,506061,25Respins
10 58273/28.09.202367,506063,75Respins
1156803/25.09.20236010080Admis
12 56468/22.09.202350Absent
13 55859/20.09.2023707070Respins
14 57888/27.09.2023606060Respins
15 56483/22.09.202355Absent
16 56191/21.09.202360Absent
17 57880/27.09.2023656062,50Respins
18 55873/20.09.2023556057,50Respins
1958283/28.09.202372,506066,25Respins
20 56766/25.09.2023506055Respins
21 57949/27.09.202372,508076,25Admis
22 57446/26.09.202367,506063,75Respins
23 55924/20.09.2023706065Respins
24 57603/26.09.202352,506056,25Respins
25 55871/20.09.202362,507066,25Respins
26 55008/15.09.202372,506066,25Respins
27 58167/28.09.202362,507066,25Respins
28 56562/22.09.2023656062,50Respins
29 55500/19.09.2023656062,50Respins
30 56315/21.09.2023706065Respins
31 57002/25.09.2023606060Respins
32 57387/26.09.202355Absent
33 56932/25.09.2023756067,50Respins
34 56999/25.09.202352,506056,25Respins
35 57999/27.09.2023608070Respins
36 56215/21.09.202352,5010076,25Admis
37 57458/26.09.202362,506061,25Respins
38 57926/27.09.2023506055Respins
39 57364/26.09.202367,506063,75Respins
40 56936/25.09.202357,50Absent
41 56469/22.09.202362,507066,25Respins
42 56206/21.09.2023608070Respins
43 57867/27.09.202372,506066,25Respins
44 56923/25.09.2023606060Respins
45 57076/25.09.2023708075Admis
46 56166/21.09.202372,506066,25Respins
47 55281/18.09.202367,507068,75Respins
48 55838/20.09.2023607065Respins
49 56983/25.09.202352,506056,25Respins
50 55520/19.09.2023507060Respins
51 57816/27.09.202372,506066,25Respins
52 56976/25.09.202372,506066,25Respins
53 56815/25.09.202355Absent
54 57471/26.09.202372,506066,25Respins
55 57640/26.09.202360Absent
56 56493/22.09.202372,506066,25Respins
57 55516/19.09.2023656062,50Respins
58 55613/19.09.202367,506063,75Respins
59 56489/22.09.202357,506058,75Respins
60 58170/28.09.202362,5010081,25Admis
61 55929/20.09.2023606060Respins
62 58164/28.09.20235010075Admis
63 58161/28.09.202357,506058,75Respins
64 55855/20.09.202352,5040Respins
65 57814/27.09.2023756067,50Respins
66 57635/26.09.202372,506066,25Respins
67 56256/21.09.2023606060Respins
68 58294/28.09.202355Absent
69 57653/26.09.2023706065Respins
70 56560/22.09.202355Absent
71 58268/28.09.202350Absent
72 58293/28.09.202367,506063,75Respins
73 56997/25.09.202362,506061,25Respins
74 55264/18.09.2023556057,50Respins
75 55861/20.09.202367,506063,75Respins
76 56244/21.09.2023756067,50Respins
77 56480/22.09.2023656062,50Respins
78 58250/28.09.202352,505051,25Respins
79 55886/20.09.202362,507066,25Respins
80 55620/19.09.202367,50Absent
81 57630/26.09.202367,507068,75Respins
82 56239/21.09.202367,507068,75Respins
83 57967/27.09.202367,507068,75Respins
84 55834/20.09.2023607065Respins
85 56463/22.09.202367,507068,75Respins
86 55814/20.09.2023608070Respins
87 57969/27.09.202357,507063,75Respins
88 57818/27.09.202362,507066,25Respins
89 55488/19.09.20237010085Admis
90 57813/27.09.202357,507063,75Respins
91 56479/22.09.202352,506056,25Respins
92 55496/19.09.2023608070Respins
93 55860/20.09.2023608070Respins
94 57394/26.09.2023607065Respins
95 58043/27.09.2023559072,50Admis
96 57445/26.09.202362,509076,25Admis
97 57510/26.09.202362,507066,25Respins
98 57817/27.09.2023707070Respins
99 57936/27.09.2023756067,50Respins
100 56155/21.09.2023557062,50Respins
101 57839/27.09.2023557062,50Respins
102 57437/26.09.2023806070Respins
103 57988/27.09.202367,507068,75Respins
104 57389/26.09.202367,507068,75Respins
105 57931/27.09.20236010080Admis
106 55810/20.09.202377,508078,75Admis
107 55829/20.09.202357,507063,75Respins
108 55797/20.09.2023657067,50Respins
109 55533/19.09.2023608070Respins
110 57662/26.09.2023657067,50Respins
111 55665/19.09.202362,507066,25Respins
112 56946/25.09.202352,506056,25Respins
113 58219/28.09.202372,506066,25Respins
114 55801/20.09.202372,506066,25Respins
115 56931/25.09.2023707070Respins
116 58168/28.09.2023806070Respins
117 57643/26.09.202362,507066,25Respins
118 56568/22.09.202355Absent
119 56598/22.09.202362,507066,25Respins
120 54877/15.09.202372,508076,25Admis
121 56622/22.09.2023608070Respins
122 56500/22.09.202362,507066,25Respins
123 57468/26.09.202372,507071,25Respins
124 57875/27.09.202367,50Absent
125 57917/27.09.2023607065Respins
12657932/27.09.202362,507066,25Respins
127 55972/20.09.202377,506068,75Respins
128 58179/28.09.202367,507068,75Respins
129 57455/26.09.2023756067,50Respins
130 57396/26.09.2023607065Respins
131 55599/19.09.202372,507071,25Respins
13255247/18.09.202362,507066,25Respins
133 56512/22.09.2023607065Respins
134 58285/28.09.202352,506056,25Respins
135 57612/26.09.202367,507068,75Respins
136 57358/26.09.202350Absent
137 58310/28.09.2023507060Respins
138 55314/18.09.202362,507066,25Respins
139 57522/26.09.2023756067,50Respins
140 55825/20.09.2023657067,50Respins
141 54926/15.09.2023806070Respins
142 56261/21.09.2023557062,50Respins
143 55811/20.09.202362,507066,25Respins
144 55284/18.09.2023607065Respins
145 57924/27.09.2023707070Respins
146 56447/22.09.202377,506068,75Respins
147 58183/28.09.202372,507071,25Respins
148 56174/21.09.202357,507063,75Respins
149 57469/26.09.202372,506066,25Respins
150 58178/28.09.202357,507063,75Respins
151 57356/26.09.202372,506066,25Respins
152 57959/27.09.202372,50Absent
153 56246/21.09.2023707070Respins
154 55600/19.09.2023657067,50Respins
155 56911/25.09.202362,507066,25Respins
15658292/28.09.202367,507068,75Respins
157 54917/15.09.202367,509078,75Admis
158 57411/26.09.2023556057,50Respins
159 56259/21.09.2023606060Respins
160 57078/25.09.202360Absent
161 55815/20.09.202377,506068,75Respins
162 56458/22.09.202377,506068,75Respins
163 56497/22.09.202372,506066,25Respins
16458169/28.09.202357,506058,75Respins
165 58340/28.09.2023656062,50Respins
166 57822/27.09.202367,506063,75Respins
167 56566/22.09.2023706065Respins

Infirmieră – 55 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55497/19.09.2023556057,50Admis
57644/26.09.20237010085Admis
57073/25.09.2023657067,50Admis
56544/22.09.2023808080Admis
54988/15.09.2023608070Admis
56816/25.09.20236510082,50Admis
56591/22.09.2023607065Admis
56209/21.09.2023706065Admis
56526/22.09.2023707070Admis
10 56908/25.09.2023657067,50Admis
11 57956/27.09.20237010085Admis
12 57460/26.09.2023605055Admis
13 56548/22.09.20235510077,50Admis
14 55098/18.09.20237540Respins
15 57141/25.09.20236010080Admis
16 57138/25.09.2023555052,50Admis
17 56849/25.09.2023608070Admis
18 55606/19.09.20235040Respins

Infirmieră debutantă – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57073/25.09.2023858082,50Admis
57378/26.09.2023608070Respins
57000/25.09.2023606060Respins
57978/27.09.20237545Respins
57027/25.09.202350Absent
56594/22.09.20235510077,50Respins
57636/26.09.20237520Respins
56213/21.09.20236020Respins
57026/25.09.2023605055Respins
10 55171/18.09.2023755062,50Respins

Îngrijitoare – 27 posturi:

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57421/26.09.2023805065Admis
57981/27.09.20235530Respins
55278/18.09.20235530Respins
58314/28.09.2023505050Admis
57406/26.09.2023757072,50Admis
58223/28.09.2023606060Admis
56189/21.09.2023506055Admis
57438/26.09.202365Absent
56310/21.09.20235010075Admis
10 57398/26.09.2023707070Admis
11 57885/27.09.2023505050Admis
12 55202/18.09.2023655057,50Admis

Brancardier – 12 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58353/28.09.2023707070Admis
57079/25.09.20236010080Admis
55928/20.09.20236030Respins
56884/25.09.2023607065Admis
58160/28.09.2023557062,50Admis
57831/27.09.2023605055Admis
58182/28.09.2023758077,50Admis
58389/28.09.20236530Respins
55097/18.09.20237510087,50Admis
10 57070/25.09.20238010090Admis
11 55495/19.09.2023707070Admis

UNITATEA CLINICĂ PRIMIRI URGENȚE

Infirmieră – 5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55798/20.09.2023555052,50Admis
56550/22.09.20235510077,50Admis
55891/20.09.2023805065Admis
57989/27.09.2023959092,50Admis

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală5posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58265/28.09.2023656062,50Respins
56974/25.09.20238510092,50Admis
55588/19.09.2023706065Respins
55940/20.09.20239010095Admis
57556/26.09.202372,508076,25Admis
56505/22.09.202367,5010083,75Admis
57637/26.09.202365Absent
57975/27.09.20238510092,50Admis

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală5posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57412/26.09.202377,506068,75Respins
57923/27.09.20238010090Admis
55619/19.09.202362,509076,25Admis
57112/25.09.20237520Respins
56272/21.09.202367,507068,75Respins
57646/26.09.202372,507071,25Respins
58185/28.09.2023755062,50Respins
57650/26.09.20236030Respins
57575/26.09.202367,507068,75Respins
10 56554/22.09.202387,508083,75Admis
11 55631/19.09.202362,5020Respins
12 57659/26.09.20236520Respins
13 57049/25.09.20235510077,50Admis
14 56797/25.09.20236010080Admis
15 57062/25.09.202367,506063,75Respins
16 56199/21.09.202372,5020Respins
17 58351/28.09.202357,508068,75Respins

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE

Asistent medical debutant cu studii postlicealespecialitatea laborator 8 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
157015/25.09.2023608070Admis
58003/27.09.2023956077,50Admis

LABORATOR CLINIC RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie1post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56286/21.09.2023759082,50Admis

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55014/15.09.2023808582,50Admis  
58244/28.09.2023806070Respins
57865/27.09.2023806572,50Admis
54939/15.09.2023506055Respins

șofer II – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57400/26.09.202360Absent
55117/18.09.2023908085Admis
57819/27.09.2023807577,50Respins
55265/18.09.2023805567,50Respins
58230/28.09.2023706567,50Respins
58188/28.09.2023806070Respins

îngrijitoare – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58016/27.09.2023907080Admis
58020/27.09.2023808080Admis
55512/19.09.2023707070Respins

portar – 3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
57660/26.09.202380Absent
56248/21.09.2023708577,50Admis
57946/27.09.2023708075Admis
56992/25.09.2023905572,50Admis

pompier – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56216/21.09.2023807577,50Respins
56764/25.09.2023709080Admis

muncitor necalificat I – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
58282/28.09.2023606060Respins
57388/26.09.2023607065Respins
56817/25.09.2023806572,50Admis
56629/22.09.202390Absent
55605/19.09.2023807577,50Admis
57595/26.09.2023507562,50Respins

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55916/20.09.2023808080Admis

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat IV – electrician – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
56989/25.09.2023807075Admis

Muncitor calificat I – electrician – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
55986/20.09.2023907582,50Admis
56288/21.09.20231008090Admis

Muncitor calificat IV – tinichigiu – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
54857/15.09.20231007085Admis

economist debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 55625/19.09.2023958590Admis
2 55799/20.09.2023557565Respins
3 58315/28.09.202355Absent

SERVICIUL RESURSE UMANE:

referent de specialitate debutant – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 58159/28.09.2023958590Admis
2 57395/26.09.2023858082,50Admis

referent de specialitate gradul II – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 55876/20.09.2023858585Admis

SERVICIUL SALARIZARE:

referent de specialitate debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
158277/28.09.20236567,5066,25Admis

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

economist specialist gradul IA – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 56178/21.09.2023899491,50Admis

SERVICIUL FINANCIAR:

economist debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 58191/28.09.2023915573Admis

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
1 55501/19.09.2023555052,50Admis
2 57128/25.09.20235041,50Respins
3 55601/19.09.2023525352,50Admis
4 54960/15.09.2023556560Admis

operator debutant –  9 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificarePunctaj obținut Probă scrisăPunctaj obținut Probă interviuPunctaj final  REZULTAT
156508/22.09.2023508467Admis
2 55892/20.09.202359,507466,75Admis
3 55932/20.09.20235958,5058,75Admis
4 57940/27.09.2023505351,50Admis
5 58005/27.09.20235237Respins
6 57619/26.09.2023557062,50Admis
7 57918/27.09.2023565053Admis

          Rezultatele vor fi afișate la sediul Spitalului Universitar de Urgenta Bucuresti si pe site-ul unitatii conform calendarului de concurs, respectiv in data de 17.10.2023 ora 15:00

Comisiile de concurs:

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 17.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

Tuesday, October 17th, 2023

Nr.62650/17.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 17.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

1 postmedic specialist specialitatea medicină de laboratoranunț nr. 51144/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 153846/11.09.202392ADMIS
 254554/14.09.2023ABSENT

Director Resurse Umane Interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posture vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

Monday, October 16th, 2023

Nr.62131/16.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

COMPARTIMENT CL. CHIRURGIE CARDIOVASCULARĂ anunț nr. 50337/28.08.2023:

    2 posturi medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
 52604/06.09.2023Admis94,3710097,19ADMIS
 54348/13.09.2023Admis83,7510091,88ADMIS
 53997/12.09.2023Admis74,5210087,26RESPINS

Director Resurse Umane Interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obținute la proba clinica din data de 12.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici.

Thursday, October 12th, 2023

Nr.61724/12.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 12.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

COMPARTIMENT CL. CHIRURGIE CARDIOVASCULARĂ – anunț nr.50337/28.08.2023:

       2 posturi medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
152604/06.09.2023100ADMIS
53997/12.09.2023100ADMIS
54348/13.09.2023100ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Comunicat privind solutionarea contestatiilor la proba scrisa din data de 09.10.2023 pentru ocuparea unor posturi vacante.

Thursday, October 12th, 2023

Nr. 61558/12.10.2023

COMUNICAT

PRIVIND SOLUȚIONAREA CONTESTAȚIILOR FORMULATE FAȚĂ DE PUNCTAJUL ACORDAT LA PROBA SCRISĂ DIN DATA DE 09.10.2023 LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI (anunț nr. 53283/08.09.2023)

  1. Cod numeric pentru identificare: 55486/19.09.2023 – asistent medical principal cu studii postliceale specialitatea medicina generală pe SPITAL (contestația înregistrată la nr. 61170/11.10.2023):
Punctaj obtinut inițialPunctaj obtinut în urma recorectăriiObservațiiREZULTAT
4545Respins
  • Cod numeric pentru identificare: 57036/25.09.2023 – infirmieră Unitatea Clinică Primiri Urgențe (contestația înregistrată la nr. 61241/11.10.2023):
Punctaj obtinut inițialPunctaj obtinut în urma recorectăriiObservațiiREZULTAT
3535Respins
  • Cod numeric pentru identificare: 56309/21.09.2023 – îngrijitoare pe SPITAL (contestația înregistrată la nr. 61293/11.10.2023):
Punctaj obtinut inițialPunctaj obtinut în urma recorectăriiObservațiiREZULTAT
4040Respins
  • Cod numeric pentru identificare: 57840/27.09.2023 – asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală pe SPITAL (contestația înregistrată la nr. 61318/11.10.2023):
Punctaj obtinut inițialPunctaj obtinut în urma recorectăriiObservațiiREZULTAT
4545Respins
  • Cod numeric pentru identificare: 57144/25.09.2023 – asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală pe SPITAL (contestația înregistrată la nr. 61385/11.10.2023):
Punctaj obtinut inițialÎndreptare eroare materialăREZULTAT
2080Admis

COMISIA DE CONTESTAȚII:

Catalog cuprinzand rezultatele finale la concursul
pentru ocuparea unui post vacant de farmacist primar.

Thursday, October 12th, 2023

Nr.61517/12.10.2023

                                                                           CATALOG

cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursul pentru ocuparea unui post vacant de farmacist primar specialitatea farmacie clinică la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

FARMACIA SUUB:

1 post farmacist primar specialitatea farmacie clinicăanunț nr. 50725/29.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
 54128/12.09.2023Admis5472,6063,30ADMIS
 54325/13.09.2023Admis5354,3053,65RESPINS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Informare privind sustinerea probei de interviu din data de 16.10.2023

Thursday, October 12th, 2023

Nr. 61450/11.10.2023

INFORMARE PRIVIND SUSŢINEREA PROBEI INTERVIU DIN DATA DE 16.10.2023

(anunţ concurs nr. 53283/08.09.2023)

          Având în vedere numărul mare de candidați declaraţi admişi la proba scrisă a concursului, SUSȚINEREA PROBEI INTERVIU DIN DATA DE 16.10.2023 SE VA DESFĂȘURA după cum urmează:

ÎNCEPÂND CU ORA 08:00

  1. AMFITEATRUL MARE S.U.U.B.  (ETAJ 1)
  2. ÎN INTERVALUL ORAR: 08:00 – 10:00
  3. Asistenți medicali debutanți cu studii postliceale specialitatea medicină generală
  1. ÎN INTERVALUL ORAR: 10:00 – 12:00
  2. Asistenți medicali principali cu studii superioare  specialitatea medicină generală
  3. Asistenți medicali principali cu studii postliceale  specialitatea medicină generală
  4. Asistenți medicali cu studii superioare  specialitatea medicină generală
  5. Asistenți medicali cu studii postliceale  specialitatea medicină generală
  6. Asistenți medicali cu studii superioare  specialitatea medicină generală – U.P.U.
  7. Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicină generală – U.P.U.
  8. Asistenți medicali debutanți cu studii postliceale specialitatea laborator
  9. Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie
  1. ÎN INTERVALUL ORAR: 12:00 – 13:00
  2. Infirmiere
  3. Infirmiere debutante
  4. Îngrijitoare
  5. Brancardieri 

ÎNCEPÂND CU ORA 08:00

  • AMFITEATRUL MIC S.U.U.B.  (ETAJ 1)
    • Serviciul Administrativ
    • Serviciul Tehnic
    • Serviciul Resurse Umane
    • Serviciul Salarizare
    • Serviciul Achiziții Publice
    • Serviciul Financiar
    • Serviciul Statistică, Informatică și Evaluare Medicală

notă: candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original                      începând cu ora 07:45.

Director Resurse Umane interimar

Referent de Specialitate Bratu Laura Daniela

Erata privind catalogul cu rezultatele obtinute la proba scrisa din data de 09.10.2023.

Wednesday, October 11th, 2023

Nr. 61164/11.10.2023

ERATĂ PRIVIND

CATALOGUL înregistrat la nr. 61028/10.10.2023 CUPRINZÂND REZULTATELE OBŢINUTE LA PROBA SCRISĂ DIN DATA DE 09.10.2023 LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA

SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI

(anunț nr. 53283/08.09.2023)

Având în vedere faptul că în cuprinsul catalogului nr. 61028/10.10.2023 cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 09.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante laSpitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti(anunț nr. 53283/08.09.2023) s-a strecurat o greșeală materială de redactare, respectiv :

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156226/21.09.202322Respins
256529/22.09.2023Absent
355501/19.09.202355Admis
458264/28.09.202337,50Respins
557128/25.09.202350Admis
658399/28.09.202336Respins
756467/22.09.202324Respins
858243/28.09.202315Respins
957935/27.09.2023Absent
1056219/21.09.2023Absent
1155601/19.09.202352Admis
1256185/21.09.202332Respins
1354960/15.09.202355Respins

se înlocuiește cu:

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156226/21.09.202322Respins
256529/22.09.2023Absent
355501/19.09.202355Admis
458264/28.09.202337,50Respins
557128/25.09.202350Admis
658399/28.09.202336Respins
756467/22.09.202324Respins
858243/28.09.202315Respins
957935/27.09.2023Absent
1056219/21.09.2023Absent
1155601/19.09.202352Admis
1256185/21.09.202332Respins
1354960/15.09.202355Admis

Director Resurse Umane interimar

Referent de Specialitate Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzand rezultatele obtinute la proba scrisa din data de 09.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante.

Tuesday, October 10th, 2023

Nr. 61028/10.10.2023

CATALOG

CUPRINZÂND REZULTATELE OBŢINUTE LA PROBA SCRISĂ DIN DATA DE 09.10.2023 LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI (anunț nr. 53283/08.09.2023)

PE SPITAL:

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea medicina generală4 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 156208/21.09.202375Admis
 257927/27.09.202377,50Admis
 357525/26.09.202360Admis
 458331/28.09.2023Absent
 557407/26.09.202377,50Admis
 657033/25.09.202375Admis
 756456/22.09.2023Absent

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală9 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 157447/26.09.202385Admis
 258382/28.09.202377,50Admis
 357806/27.09.202375Admis
 458225/28.09.2023Absent
 555663/19.09.202370Admis
 656545/22.09.202365Admis
 757513/26.09.2023Absent
 857108/25.09.202377,50Admis
 956559/22.09.202370Admis
 1057904/27.09.202370Admis
 1157638/26.09.202365Admis
 1257129/25.09.202360Admis
 1357878/27.09.202367,50Admis
 1458396/28.09.202372,50Admis
 1558281/28.09.202370Admis
 1656519/22.09.202367,50Admis
 1757862/27.09.202370Admis
 1857961/27.09.202375Admis

Asistent medical principal cu studii postliceale specialitatea medicina generală31 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 157820/27.09.202367,50Admis
 258024/27.09.2023Absent
 357970/27.09.202350Admis
 457120/25.09.202390Admis
 557131/25.09.202362,50Admis
 656921/25.09.202360Admis
 755133/18.09.202362,50Admis
 856146/21.09.202362,50Admis
 955813/20.09.202367,50Admis
 1057889/27.09.202365Admis
 1157821/27.09.202370Admis
 1256154/21.09.202377,50Admis
 1357847/27.09.202360Admis
 1455485/19.09.202380Admis
 1555486/19.09.202345Respins
 1658263/28.09.202370Admis
 1755239/18.09.202365Admis
 1858381/28.09.202355Admis
 1955289/18.09.2023Absent
 2056203/21.09.202367,50Admis
 2155875/20.09.202372,50Admis
 2256811/25.09.202365Admis
 2358313/28.09.202367,50Admis
 2457648/26.09.202367,50Admis
 2557374/26.09.202367,50Admis
 2657434/26.09.202367,50Admis

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală24 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 157810/27.09.202367,50Admis
 257552/26.09.202365Admis
 356582/22.09.202372,50Admis
 456518/22.09.202362,50Admis
 555923/20.09.202337,50Respins
 658000/27.09.202350Admis
 757077/25.09.202355Admis
 857859/27.09.202350Admis
 958190/28.09.202375Admis
 1056188/21.09.202357,50Admis
 1158177/28.09.202360Admis
 1257533/26.09.202357,50Admis
 1356285/21.09.202370Admis
 1456299/21.09.2023Absent
 1556588/22.09.202335Respins
 1658229/28.09.202337,50Respins
 1758303/28.09.202362,50Admis
 1858018/27.09.202375Admis
 1955072/18.09.202357,50Admis
 2058291/28.09.2023Absent
 2158226/28.09.202357,50Admis
 2258045/27.09.202345Respins
 2356565/22.09.202370Admis
 2456279/21.09.202357,50Admis
 2557004/25.09.202357,50Admis
 2658165/28.09.202355Admis
 2755579/19.09.202360Admis
 2856984/25.09.202372,50Admis
 2956307/21.09.202340Respins
 3058375/28.09.202357,50Admis
 3157943/27.09.202360Admis
 3258214/28.09.202345Respins
 3357144/25.09.202320Respins
 3456838/25.09.202367,50Admis
 3555922/20.09.202382,50Admis
 3657631/26.09.202350Admis
 3757968/27.09.2023Absent
 3858014/27.09.202357,50Admis
 3957879/27.09.202367,50Admis
 4055612/19.09.202372,50Admis
 4157963/27.09.202360Admis
 4258327/28.09.2023Absent
 4358398/28.09.202357,50Admis
 4456892/25.09.202362,50Admis
 4555147/18.09.202367,50Admis
 4658209/28.09.2023Absent
 4757840/27.09.202345Respins
 4857835/27.09.202365Admis
 4956617/22.09.202360Admis
 5057864/27.09.2023Absent
 5158249/28.09.202357,50Admis
 5255661/19.09.202367,50Admis
 5357641/26.09.202367,50Admis
 5457566/26.09.2023Absent
 5557909/27.09.2023Absent
 5658023/27.09.2023Absent
 5757006/25.09.202380Admis
 5855866/20.09.202340Respins
 5955100/18.09.202372,50Admis
 6056620/22.09.2023Absent
 6157003/25.09.202357,50Admis
 6257444/26.09.202370Admis
 6357642/26.09.202372,50Admis
 6457067/25.09.202372,50Admis
 6556234/21.09.202355Admis
 6656852/25.09.202367,50Admis
 6757812/27.09.202362,50Admis
 6857938/27.09.2023Absent
 6956168/21.09.202362,50Admis
 7055864/20.09.202362,50Admis
 7157450/26.09.202365Admis
 7256987/25.09.202345Respins
 7355484/19.09.202377,50Admis
 7456546/22.09.202372,50Admis
 7556990/25.09.202372,50Admis
 7658011/27.09.202355Admis
 7756237/21.09.202367,50Admis
 7858390/28.09.2023Absent
 7957815/27.09.202357,50Admis
 8055519/19.09.202355Admis
 8155617/19.09.202335Respins
 8256490/22.09.202355Admis
 8356916/25.09.202367,50Admis
 8455018/18.09.2023Absent
 8555800/20.09.202365Admis
 8655302/18.09.202340Respins

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală13 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
157475/26.09.202355Admis
258193/28.09.202365Admis
358187/28.09.202365Admis
455664/19.09.202350Admis
556494/22.09.202360Admis
657855/27.09.202385Admis
756579/22.09.202367,50Admis
857983/27.09.202357,50Admis
54936/15.09.202362,50Admis
1058273/28.09.202367,50Admis
11 56803/25.09.202360Admis
1257393/26.09.202342,50Respins
1356468/22.09.202350Admis
1458027/27.09.202347,50Respins
15 55859/20.09.202370Admis
16 57888/27.09.202360Admis
1756483/22.09.202355Admis
18 58297/28.09.2023Absent
1956191/21.09.202360Admis
2057880/27.09.202365Admis
21 55873/20.09.202355Admis
22 58283/28.09.202372,50Admis
2356766/25.09.202350Admis
24 57949/27.09.202372,50Admis
2557446/26.09.202367,50Admis
2655924/20.09.202370Admis
2757603/26.09.202352,50Admis
2855871/20.09.202362,50Admis
29 55008/15.09.202372,50Admis
3057861/27.09.2023Absent
31 58167/28.09.202362,50Admis
32 56562/22.09.202365Admis
33 55500/19.09.202365Admis
34 56315/21.09.202370Admis
35 57002/25.09.202360Admis
3657387/26.09.202355Admis
37 56971/25.09.202345Respins
3856932/25.09.202375Admis
3956999/25.09.202352,50Admis
40 57999/27.09.202360Admis
41 56442/22.09.2023Absent
4256215/21.09.202352,50Admis
4357458/26.09.202362,50Admis
4457926/27.09.202350Admis
4557364/26.09.202367,50Admis
46 56936/25.09.202357,50Admis
47 56469/22.09.202362,50Admis
48 56206/21.09.202360Admis
4957867/27.09.202372,50Admis
5056923/25.09.202360Admis
51 57076/25.09.202370Admis
52 56166/21.09.202372,50Admis
5355281/18.09.202367,50Admis
54 55838/20.09.202360Admis
5556983/25.09.202352,50Admis
56 55520/19.09.202350Admis
57 57816/27.09.202372,50Admis
58 56976/25.09.202372,50Admis
5956815/25.09.202355Admis
6057471/26.09.202372,50Admis
6157640/26.09.202360Admis
6256493/22.09.202372,50Admis
6355516/19.09.202365Admis
64 57094/25.09.202347,50Respins
65 55613/19.09.202367,50Admis
6656489/22.09.202357,50Admis
67 58170/28.09.202362,50Admis
68 58202/28.09.2023Absent
69 55929/20.09.202360Admis
70 58164/28.09.202350Admis
7158161/28.09.202357,50Admis
7255855/20.09.202352,50Admis
73 57814/27.09.202375Admis
7457635/26.09.202372,50Admis
75 56256/21.09.202360Admis
76 58294/28.09.202355Admis
7758030/27.09.202345Respins
7857653/26.09.202370Admis
7956560/22.09.202355Admis
8058268/28.09.202350Admis
8158293/28.09.202367,50Admis
8256997/25.09.202362,50Admis
8355264/18.09.202355Admis
8455861/20.09.202367,50Admis
8556244/21.09.202375Admis
8656480/22.09.202365Admis
8758250/28.09.202352,50Admis
8855886/20.09.202362,50Admis
89 55620/19.09.202367,50Admis
9057630/26.09.202367,50Admis
9156239/21.09.202367,50Admis
92 57967/27.09.202367,50Admis
9355834/20.09.202360Admis
9456463/22.09.202367,50Admis
9555814/20.09.202360Admis
96 57853/27.09.2023Absent
9757969/27.09.202357,50Admis
9857664/26.09.202347,50Respins
99 57818/27.09.202362,50Admis
100 55488/19.09.202370Admis
10157813/27.09.202357,50Admis
10256429/22.09.2023Absent
10356479/22.09.202352,50Admis
104 55938/20.09.2023Absent
10555496/19.09.202360Admis
106 55860/20.09.202360Admis
107 57394/26.09.202360Admis
108 58043/27.09.202355Admis
109 57445/26.09.202362,50Admis
110 57510/26.09.202362,50Admis
111 57817/27.09.202370Admis
11257936/27.09.202375Admis
11356155/21.09.202355Admis
11457839/27.09.202355Admis
115 57437/26.09.202380Admis
11657988/27.09.202367,50Admis
11757389/26.09.202367,50Admis
118 57931/27.09.202360Admis
119 55235/18.09.2023Absent
12055810/20.09.202377,50Admis
121 55829/20.09.202357,50Admis
122 55797/20.09.202365Admis
12355533/19.09.202360Admis
12457662/26.09.202365Admis
12555665/19.09.202362,50Admis
126 56946/25.09.202352,50Admis
12758219/28.09.202372,50Admis
12855801/20.09.202372,50Admis
12956931/25.09.202370Admis
13058168/28.09.202380Admis
13057992/27.09.2023Absent
13257643/26.09.202362,50Admis
13356568/22.09.202355Admis
134 56598/22.09.202362,50Admis
13554877/15.09.202372,50Admis
13656622/22.09.202360Admis
137 56500/22.09.202362,50Admis
138 57468/26.09.202372,50Admis
139 57484/26.09.2023Absent
140 57875/27.09.202367,50Admis
14157917/27.09.202360Admis
14257932/27.09.202362,50Admis
143 55972/20.09.202377,50Admis
14458179/28.09.202367,50Admis
14557455/26.09.202375Admis
14657396/26.09.202360Admis
4755599/19.09.202372,50Admis
148 55247/18.09.202362,50Admis
14956512/22.09.202360Admis
15058285/28.09.202352,50Admis
15157612/26.09.202367,50Admis
15257358/26.09.202350Admis
15358310/28.09.202350Admis
154 55314/18.09.202362,50Admis
155 57522/26.09.202375Admis
15655592/19.09.2023Absent
15755825/20.09.202365Admis
158 54926/15.09.202380Admis
159 56261/21.09.202355Admis
16055811/20.09.202362,50Admis
161 55284/18.09.202360Admis
16257924/27.09.202370Admis
16356447/22.09.202377,50Admis
16458183/28.09.202372,50Admis
16556174/21.09.202357,50Admis
16657469/26.09.202372,50Admis
16758178/28.09.202357,50Admis
16855565/19.09.2023Absent
16957998/27.09.202340Respins
17056228/21.09.2023Absent
17157356/26.09.202372,50Admis
172 57959/27.09.202372,50Admis
173 56246/21.09.202370Admis
174 58362/28.09.2023Absent
175 55600/19.09.202365Admis
176 57872/27.09.2023Absent
177 56911/25.09.202362,50Admis
178 58292/28.09.202367,50Admis
17954917/15.09.202367,50Admis
180 56819/25.09.202340Respins
181 57411/26.09.202355Admis
18256259/21.09.202360Admis
183 57078/25.09.202360Admis
18455815/20.09.202377,50Admis
18556458/22.09.202377,50Admis
18656497/22.09.202372,50Admis
18758169/28.09.202357,50Admis
18858340/28.09.202365Admis
18957822/27.09.202367,50Admis
19056566/22.09.202370Admis

Infirmieră – 55 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155497/19.09.202355Admis
257644/26.09.202370Admis
357073/25.09.202365Admis
456544/22.09.202380Admis
554988/15.09.202360Admis
656291/21.09.202340Respins
756816/25.09.202365Admis
856498/22.09.202325Respins
956591/22.09.202360Admis
1056209/21.09.202370Admis
11 56526/22.09.202370Admis
1256264/21.09.2023Absent
1356908/25.09.202365Admis
1457956/27.09.202370Admis
1557460/26.09.202360Admis
1656548/22.09.202355Admis
17 56268/21.09.2023Absent
18 55098/18.09.202375Admis
19 57141/25.09.202360Admis
 2056287/21.09.2023Absent
 2157138/25.09.202355Admis
 2256849/25.09.202360Admis
 2355606/19.09.202350Admis

Infirmieră debutantă – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 157073/25.09.202385Admis
 257378/26.09.202360Admis
 357000/25.09.202360Admis
 457978/27.09.202375Admis
 557027/25.09.202350Admis
 656594/22.09.202355Admis
 757636/26.09.202375Admis
 858222/28.09.202340Respins
 956213/21.09.202360Admis
 1057026/25.09.202360Admis
 1155171/18.09.202375Admis

Îngrijitoare – 27 posturi:

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
57421/26.09.202380Admis
57827/27.09.2023Absent
357981/27.09.202355Admis
456301/21.09.2023Absent
555278/18.09.202355Admis
658314/28.09.202350Admis
756218/21.09.202325Respins
855874/20.09.202340Respins
955576/19.09.202340Respins
1057406/26.09.202375Admis
1157390/26.09.202335Respins
1258223/28.09.202360Admis
1356189/21.09.202350Admis
1457438/26.09.202365Admis
15 56310/21.09.202350Admis
16 57398/26.09.202370Admis
1756309/21.09.202340Respins
1857068/25.09.202330Respins
1957885/27.09.202350Admis
2055926/20.09.202340Respins
2155202/18.09.202365Admis

Brancardier – 12 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
158353/28.09.202370Admis
257079/25.09.202360Admis
55928/20.09.202360Admis
456884/25.09.202360Admis
558160/28.09.202355Admis
657831/27.09.202360Admis
758182/28.09.202375Admis
858389/28.09.202365Admis
955097/18.09.202375Admis
1057070/25.09.202380Admis
1155495/19.09.202370Admis
1255470/19.09.202330Respins

UNITATEA CLINICĂ PRIMIRI URGENȚE

Infirmieră – 5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155798/20.09.202355Admis
256550/22.09.202355Admis
55891/20.09.202380Admis
457989/27.09.202395Admis
556289/21.09.2023Absent
657036/25.09.202335Respins

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 158265/28.09.202365Admis
 256974/25.09.202385Admis
 356273/21.09.2023Absent
 455588/19.09.202370Admis
 555940/20.09.202390Admis
 657556/26.09.202372,50Admis
 756505/22.09.202367,50Admis
 857637/26.09.202365Admis
 957975/27.09.202385Admis

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală5 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 157412/26.09.202377,50Admis
 257923/27.09.202380Admis
 355619/19.09.202362,50Admis
 457112/25.09.202375Admis
 556272/21.09.202367,50Admis
 657646/26.09.202372,50Admis
 758185/28.09.202375Admis
 857650/26.09.202360Admis
 957575/26.09.202367,50Admis
1056554/22.09.202387,50Admis
1155631/19.09.202362,50Admis
1257659/26.09.202365Admis
1357049/25.09.202355Admis
1456797/25.09.202360Admis
1557062/25.09.202367,50Admis
1656199/21.09.202372,50Admis
17 58351/28.09.202357,50Admis

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea laborator 8 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
157015/25.09.202360Admis
258003/27.09.202395Admis

LABORATOR CLINIC RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156286/21.09.202375Admis

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155014/15.09.202380Admis
258244/28.09.202380Admis
357865/27.09.202380Admis
454939/15.09.202350Admis

șofer II – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
157400/26.09.202360Admis
255117/18.09.202390Admis
357819/27.09.202380Admis
455265/18.09.202380Admis
558230/28.09.202370Admis
658188/28.09.202380Admis
755857/20.09.2023Absent

îngrijitoare – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
158016/27.09.202390Admis
258020/27.09.202380Admis
357547/26.09.2023Absent
455512/19.09.202370Admis

portar – 3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
157660/26.09.202380Admis
255595/19.09.2023Absent
356248/21.09.202370Admis
457946/27.09.202370Admis
556992/25.09.202390Admis

pompier – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
157571/26.09.2023Absent
256216/21.09.202380Admis
356764/25.09.202370Admis

muncitor necalificat I – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
158282/28.09.202360Admis
257388/26.09.202360Admis
356817/25.09.202380Admis
456629/22.09.202390Admis
555605/19.09.202380Admis
657595/26.09.202350Admis

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155916/20.09.202380Admis

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat IV – electrician – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155574/19.09.2023Absent
256989/25.09.202380Admis

Muncitor calificat I – electrician – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155986/20.09.202390Admis
256288/21.09.2023100Admis

Muncitor calificat IV – tinichigiu – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
154857/15.09.2023100Admis

Muncitor calificat I – instalator – 3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156596/22.09.2023Absent

economist debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155625/19.09.202395Admis
255799/20.09.202355Admis
358315/28.09.202355Admis

SERVICIUL RESURSE UMANE:

referent de specialitate debutant – 2 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156626/22.09.202310Respins
258379/28.09.202330Respins
358175/28.09.2023Absent
455140/18.09.2023Absent
558391/28.09.2023Absent
657024/25.09.202335Respins
757939/27.09.2023Absent
858394/28.09.202330Respins
957639/26.09.202330Respins
1058159/28.09.202395Admis
1157395/26.09.202385Admis
1255564/19.09.2023Absent
1357979/27.09.2023Absent
1455622/19.09.202330Respins
1557807/27.09.202330Respins

referent de specialitate gradul II – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
155876/20.09.202385Admis

SERVICIUL SALARIZARE:

referent de specialitate debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
158276/28.09.202325Respins
258277/28.09.202365Admis

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

economist specialist gradul IA – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156178/21.09.202389Admis

SERVICIUL FINANCIAR:

economist debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
158192/28.09.202330Respins
258176/28.09.202319Respins
358191/28.09.202391Admis
457844/27.09.2023Absent

contabil debutant – 1 post

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
158221/28.09.2023Absent

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  3 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156226/21.09.202322Respins
256529/22.09.2023Absent
355501/19.09.202355Admis
458264/28.09.202337,50Respins
557128/25.09.202350Admis
658399/28.09.202336Respins
756467/22.09.202324Respins
858243/28.09.202315Respins
957935/27.09.2023Absent
1056219/21.09.2023Absent
1155601/19.09.202352Admis
1256185/21.09.202332Respins
1354960/15.09.202355Respins

operator debutant –  9 posturi

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
156508/22.09.202350Admis
257146/25.09.2023Absent
355892/20.09.202359,50Admis
455932/20.09.202359Admis
557482/26.09.2023Absent
657485/26.09.2023Absent
757940/27.09.202350Admis
857858/27.09.202327Respins
956249/21.09.2023Absent
1058005/27.09.202352Admis
1157982/27.09.2023Absent
1254918/15.09.202334Respins
1356547/22.09.2023Absent
1457619/26.09.202355Admis
1556240/21.09.202315Respins
1657597/26.09.202326Respins
1756242/21.09.202325Respins
1857985/27.09.202321,50Respins
1958180/28.09.2023Absent
2057918/27.09.202356Admis
2155548/19.09.202337Respins

Comisiile de concurs:

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 09.10.2023 la concursul pentru ocuparea unui post vacant de farmacist primar specialitatea farmacie clinică.

Tuesday, October 10th, 2023

Nr.60670 /09.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 09.10.2023 la concursul pentru ocuparea unui post vacant de farmacist primar specialitatea farmacie clinică la

 Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

FARMACIA SUUB:

1 post farmacist primar specialitatea farmacie clinicăanunț nr. 50725/29.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 54128/12.09.202372,60ADMIS
 54325/13.09.202354,30ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 09.10.2023 – Concurs medici

Monday, October 9th, 2023

Nr.60743/09.10.2023

CATALOG

Cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 09.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posture vacante de medici la Spitalul Universitar de UrgenţăBucureşti

COMPARTIMENT CL. CHIRURGIE CARDIOVASCULARĂ anunț nr. 50337/28.08.2023:

2 posturi medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 52604/06.09.202394,37ADMIS
 53997/12.09.202374,52ADMIS
 54348/13.09.202383,75ADMIS

Director Resurse Umane Interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 09.10.2023

Monday, October 9th, 2023

Nr.60743/09.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 09.10.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

COMPARTIMENT CL. CHIRURGIE CARDIOVASCULARĂ anunț nr. 50337/28.08.2023:

2 posturi medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 1152604/06.09.202394,37ADMIS
53997/12.09.202374,52ADMIS
54348/13.09.202383,75ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Test de risc genetic pentru trombofilie, în Ambulatoriul SUUB

Thursday, October 5th, 2023

Test de risc genetic pentru trombofilie, în Ambulatoriul SUUB

În Ambulatoriul Spitalulului Universitar de Urgență București (S.U.U.B.) facem teste de risc genetic pentru trombofilie. Acestea se fac doar la indicația medicului după efectuarea altor teste de screening și dacă există o suspiciune de boală documentată medical.

Testul de risc genetic pe care-l facem la SUUB detectează 9 variante anormale (mutații) ale unor gene care sunt cauza trombofiliei ereditare. Prețul unei astfel de proceduri este de 450 de lei.

DETALII MEDICALE:

Trombofilia este tendința organismului de a forma cheaguri de sânge în interiorul vaselor (trombi) în mod anormal.

  • Boala poate fi moștenită sau dobândită
  • Boala se manifestă cel mai frecvent prin formarea de cheaguri de sânge în venele mari ale picioarelor (tromboză venoasă profundă) sau tromboembolie pulmonară (atunci când cheagul de sânge blochează artere din plămâni). Cu toate acestea, multe persoane cu trombofilie pot să nu aibă niciodată probleme de sănătate semnificative.

La FEMEILE GRAVIDE trombofilia reprezintă un risc pentru sănătatea mamei și copilului, deși de multe ori gravidele cu trombofilie pot avea o sarcină și naștere normale. În cazurile în care apar complicații, acestea pot fi:

  • tromboză venoasă profundă
  • avorturi spontane repetate în primul trimestru de sarcină
  • sarcină oprită în evoluție în trimestrele II / III
  • restricție de creștere fetală
  • pre-eclampsie (creșterea tensiuni arteriale)
  • dezlipirea de placentă normal inserată (duce lasângerări abundente)
  • nașterea prematură

Medicul dumneavoastră vă poate recomanda efectuarea testului de risc genetic pentru trombofilie în situațiile de mai jos sau în alte circumstanțe:

  • Dacă aveți o rudă de gradul I cu trombofilie ereditară sau episoade de tromboembolism venos  fără alte cauze
  • Dacă aveți în antecedente tromboză venoasă profundă sau tromboembolism pulmonar fără factor declanșator major
  • Dacă sunteți însărcinată și aveți un istoric de avorturi spontane, pre-eclampsie, restricție de creștere a fătului sau dezlipire de placentă

CUM SE FACE: Pentru realizarea testului se recoltează sânge venos. Nu este necesar să fiți nemâncat, iar dacă urmați un tratament cu medicamente nu trebuie să-l întrerupeți. Rezultatele vor fi eliberate în aproximativ două săptămâni după recoltare.

INTERPRETAREA REZULTATELOR: Interpretarea se va face de către medicul hematolog sau ginecolog în context clinic pe baza rezultatului genetic obținut în urma analizei.

UNDE VĂ PROGRAMAȚI: Pentru programări sunați la Recepția Ambulatoriului SUUB, telefon:021.202.61. 47, de luni pană vineri, între orele 10.30- 13.30 sau puteți trimite e-mail la ambulatoriu@suub.ro cu datele dumneavoastră, specificând “Doresc programare pentru test de risc genetic pentru trombofilie

CÂT COSTĂ: Prețul procedurii doar pentru testarea genetică este de 450 de lei. Testul nu include analize de biochimie sau coagulare.

Situaţia candidaţilor înscrişi la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante la Spitalul Universitar de Urgenţă București

Thursday, October 5th, 2023

Catalog cuprinzând rezultatele obținute la proba scrisă din data de 04.10.2023 la concursul pentru ocuparea unui post vacant de farmacist primar specialitatea farmacie clinica.

Wednesday, October 4th, 2023

Nr.59879/04.10.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 04.10.2023 la concursul pentru ocuparea unui post vacant de farmacist primar specialitatea farmacie clinică la  Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

FARMACIA SUUB:

1 post farmacist primar specialitatea farmacie clinicăanunț nr. 50725/29.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 154128/12.09.202354ADMIS
 254325/13.09.202353ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Informare privind sustinerea probei scrise din data de 09.10.2023

Tuesday, October 3rd, 2023

Nr. 59300/03.10.2023

INFORMARE PRIVIND SUSŢINEREA PROBEI SCRISE DIN DATA DE 09.10.2023

(anunţ concurs nr. 53283/08.09.2023)

          Având în vedere numărul mare de candidați declaraţi admişi la prima etapă a concursului, respectiv selecţia dosarelor, susținerea probei scrise din data de 09.10.2023 se va desfășura după cum urmează:

                                                             ORA 09:00

  1. AMFITEATRUL MARE S.U.U.B.  (ETAJ 1)
    1. Asistenți medicali debutanți cu studii postliceale specialitatea medicină generală
  • SALA DE CURS SECȚIA CL. NEUROLOGIE S.U.U.B.  (ETAJ 9)
    • Asistenți medicali principali cu studii superioare  specialitatea medicină generală
    • Asistenți medicali cu studii superioare  specialitatea medicină generală
    • Asistenți medicali debutanți cu studii postliceale specialitatea laborator
    • Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie
  • SALA DE CURS SECȚIA CL. OFTALMOLOGIE S.U.U.B.  (ETAJ 8)
    • Asistenți medicali principali cu studii postliceale  specialitatea medicină generală
    • Asistenți medicali cu studii superioare  specialitatea medicină generală – U.P.U.
    • Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicină generală – U.P.U.
  • SALA DE CURS SERV. ANATOMIE PATOLOGICĂ S.U.U.B.  (PARTER)
    • Asistenți medicali cu studii postliceale  specialitatea medicină generală
      • de la nr. crt 1 la nr. crt. 20
  • AMFITEATRUL MIC S.U.U.B.  (ETAJ 1)
    • Asistenți medicali cu studii postliceale  specialitatea medicină generală
      • de la nr. crt 21 la nr. crt. 59
  • SALA DE CURS SECȚIA CL. ORTOPEDIE TRAUMATOLOGIE S.U.U.B.  (ETAJ 3)
    • Asistenți medicali cu studii postliceale  specialitatea medicină generală
      • de la nr. crt 60 la nr. crt. 88

          notă: candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original                      începând cu ora 08:00.

ORA 12:00

  1. AMFITEATRUL MARE S.U.U.B.  (ETAJ 1)
    1. Infirmiere
    1. Infirmiere debutante
    1. Îngrijitoare
    1. Brancardieri 
    1. Serviciul Administrativ
    1. Serviciul Tehnic
    1. Serviciul Resurse Umane
    1. Serviciul Salarizare
    1. Serviciul Achiziții Publice
    1. Serviciul Financiar
    1. Serviciul Statistică, Informatică și Evaluare Medicală

          notă: candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original începând cu ora 12:00.

Referent de Specialitate Bratu Laura Daniela

Director Resurse Umane interimar

Situatia candidatilor inscrisi la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante

Tuesday, October 3rd, 2023

Conferința internațională „Strategia regională de răspuns medical ca parte a managementului dezastrelor în caz de urgență radioactivă cauzată de războiul din Ucraina”

Monday, October 2nd, 2023

Conferința internațională „Strategia regională de răspuns medical ca parte a managementului dezastrelor în caz de urgență radioactivă cauzată de războiul din Ucraina”

 

În perioada 19-21 septembrie a.c., în marja exercițiului național Valahia 2023, desfășurat de Comisia Naţională pentru Controlul Activităţilor Nucleare (CNCAN), Spitalul Universitar de Urgență București (SUUB), în parteneriat cu Universitatea de Stat din Moldova (USM), au susținut Conferința internațională „Strategia regională de răspuns medical ca parte a managementului dezastrelor în caz de urgență radioactivă cauzată de războiul din Ucraina”. Acestă manifestare a fost posibilă datorită sprijinului financiar și instituțional al NATO, prin programul Science for Peace and Security.

Conferința a fost interdisciplinară, participanții provenind din domeniile medical, securitate radiologică și nucleară, reziliență societală și apărare, accentul fiind pus pe identificarea de strategii medicale și de reziliență în cadrul rolul-cheie jucat de NATO în pregătirea pentru situații de urgență nucleară/radioactivă. Conferința a fost deschisă de o cuvântare online a Dl. Mircea Geoană, Secretarul General Adjunct al NATO.

În cea de-a treia zi a conferinței, Excelențele Sale, Dl. Hiroshi UEDA, Ambasadorul Japoniei în România și Dl. Kap-Soo RIM, Ambasadorul Republicii Coreea în România, au fost gazdele unui panel referitor la strategiile preventive care pot reduce riscul unui dezastru radiologic sau conflict cu arme de distrugere în masă.

La conferință au participat specialiști din România, Ucraina, Republica Moldova, Statele Unite ale Americii, Norvegia, Marea Britanie, Bulgaria, Italia, Suedia, Japonia, Franța, Ungaria și din cadrul Organizației Mondiale a Sănătății și a Comisiei Europene.

__________________________________

English Version

 

Between September 19-21 this year, on the sidelines of the Valahia 2023 national exercise, organized by the National Commission for the Control of Nuclear Activities (CNCAN), the Bucharest University Emergency Hospital in partnership with the State University of Moldova held the international conference “Regional Medical Response Strategy as part of disaster management in the event of a radioactive emergency caused by the war in Ukraine”. This manifestation was possible thanks to the financial and institutional support of NATO, through the Science for Peace and Security program.

The conference was interdisciplinary, with participants from the fields of medicine, radiological and nuclear security, societal resilience and defense. The conference was opened by an online speech by Mr. Mircea Geoana, Deputy Secretary General of NATO. The focus of the event was on identifying medical and resilience strategies within NATO’s key role in preparing for nuclear/radioactive emergencies.

On the third day of the conference, His Excellencies, Mr. Hiroshi UEDA, Ambassador of Japan in Romania and Mr. Kap-Soo RIM, Ambassador of the Republic of Korea in Romania, hosted a panel on preventive strategies that can reduce the risk of a radiological disaster or conflict with weapons of mass destruction.

The conference was attended by specialists from Romania, Ukraine, the Republic of Moldova, the United States of America, Norway, Great Britain, Bulgaria, Italy, Sweden, Japan, France, Hungary and from the World Health Organization and the European Commission.

Catalog cuprinzând rezultatele finale, obţinute la concursurile pentruocuparea unor posturi vacante de medici.

Wednesday, September 27th, 2023

Nr. 57801/27.09.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

SERVICIUL CL. ANATOMIE PATOLOGICĂ anunț nr. 50708/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea anatomie patologică

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
 53128/07.09.2023Admis85,3510092,68ADMIS
 54242/13.09.2023Admis58,24AbsentRESPINS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. Angiografie și Terapie Endovasculară  – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
 51257/31.08.2023Admis81,609085,80ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – anunț nr. 50362/28.08.2023

1 post medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
     153791/11.09.2023Admis92,609091,30ADMIS

2 posturi medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
153816/11.09.2023Admis74,608579,80ADMIS
253802/11.09.2023Admis81,508583,25ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. CT – anunț nr. 50362/28.08.2023:

2 posturi medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
153782/11.09.2023Admis91,809090,90ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. RMN – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 post medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/ RespinsPunctaj probă scrisă  Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/ Respins
     152726/06.09.2023Admis87,808586,40ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele  finale, obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medic

Tuesday, September 26th, 2023

Data ultimei actualizari: 27.09.2023

Nr.57443/26.09.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele finale obţinute la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar dUrgenţă Bucureşti

SECȚIA CL. CHIRURGIE GENERALĂ I – anunț nr. 50313/29.08.2023

post medic specialist specialitatea chirurgie generală

 Nr. crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/RespinsPunctaj probă scrisă Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/Respins
1.  53036/07.09.2023Admis89,469089.73ADMIS

SECȚIA CL. NEUROLOGIE – Compartiment Terapie Acută Neurologie – 

anunț nr. 50314/29.08.2023

post medic specialist specialitatea neurologie

 Nr. crt.cod numeric pentru identificareRezultat selecție dosar Admis/RespinsPunctaj probă scrisă Punctaj probă clinicăPunctaj finalRezultat Admis/Respins
1.  51256/31.08.2023Admis95,2098,4396,82ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 25.09.2023, la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici

Monday, September 25th, 2023

Nr.57103/25.09.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinicădin data de 25.09.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici laSpitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

SERVICIUL CL. ANATOMIE PATOLOGICĂ anunț nr. 50708/29.08.2023:

1 postmedic specialist specialitatea anatomie patologică

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53128/07.09.2023100ADMIS
 54242/13.09.2023ABSENT

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. Angiografie și Terapie Endovasculară  – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 postmedic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 51257/31.08.202390ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – anunț nr. 50362/28.08.2023

1 postmedic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53791/11.09.202390ADMIS

2 posturimedic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53816/11.09.202385ADMIS
 53802/11.09.202385ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. CT – anunț nr. 50362/28.08.2023:

2 posturimedic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 54113/12.09.2023ABSENT
 53782/11.09.202390ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. RMN – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 postmedic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 52726/06.09.202385ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref.Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obținute la proba clinica din data de 22.09.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici.

Friday, September 22nd, 2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba clinică din data de 22.09.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

SECȚIA CL. CHIRURGIE GENERALĂ I anunț nr. 50313/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea chirurgie generală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53036/07.09.202390ADMIS

SECȚIA CL. NEUROLOGIE – Compartiment Terapie Acută Neurologie

SECȚIA CL. NEUROLOGIE – Compartiment Terapie Acută Neurologie

                                                     anunț nr. 50314/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea neurologie

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 51256/31.08.202398,43ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obținute la proba scrisă din data de 20.09.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici.

Wednesday, September 20th, 2023

Nr. 56109/20.09.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 20.09.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

SERVICIUL CL. ANATOMIE PATOLOGICĂ anunț nr. 50708/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea anatomie patologică

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53128/07.09.202385,35ADMIS
 54242/13.09.202358,24ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. Angiografie și Terapie Endovasculară  – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 51257/31.08.202381,60ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – anunț nr. 50362/28.08.2023

1 post medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53791/11.09.202392,60ADMIS

2 posturi medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 53816/11.09.202374,60ADMIS
 53802/11.09.202381,50ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. CT – anunț nr. 50362/28.08.2023:

2 posturi medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 54113/12.09.2023ABSENT
 53782/11.09.202391,80ADMIS

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. RMN – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 post medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 52726/06.09.202387,80ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Catalog cuprinzând rezultatele obținute la proba scrisă din data de 19.09.2023 pentru ocuparea unor posturi vacante de medici

Tuesday, September 19th, 2023

Nr. 55684/19.09.2023

CATALOG

cuprinzând rezultatele obţinute la proba scrisă din data de 19.09.2023 la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

SECȚIA CL. CHIRURGIE GENERALĂ I anunț nr. 50313/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea chirurgie generală

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 152987/07.09.202349RESPINS
 253036/07.09.202389,46ADMIS

SECȚIA CL. NEUROLOGIE – Compartiment Terapie Acută Neurologie

                                                     anunț nr. 50314/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea neurologie

  Nr.crt.cod numeric pentru identificare  Punctaj obținut  REZULTAT
 151256/31.08.202395,20ADMIS

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Situatia candidatilor inscrisi la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante de medici la Laboratorul Clinic de Analize Medicale

Tuesday, September 19th, 2023

SITUAŢIA CANDIDAŢILOR ÎNSCRIŞI LA CONCURSURILE PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE CU NORMĂ ÎNTREAGĂ DE MEDICI LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI

DOSARE DEPUSE ÎN PERIOADA: 05.09.2023 – 18.09.2023

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE:

1 post medic specialist specialitatea medicină de laboratoranunț nr. 51144/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareDosar Admis/respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
153846/11.09.2023Admis21,62
254554/14.09.2023Admis32,94

1 post medic specialist specialitatea microbiologie medicalăanunț nr. 51157/31.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareDosar Admis/respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
154862/15.09.2023Admis13,78

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Întocmit

Radu Iulia Valentina

Rezultat contestație pentru concursul de medic specialist-Chirurgie Generală I

Monday, September 18th, 2023

Nr.  55156 /18.09.2023

COMUNICAT

privind soluționarea contestației formulată față de rezultatul selecției dosarului de concurs și a punctajului rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice la concursul pentru ocuparea postului vacant cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea chirurgie generală la Secția Clinică Chirurgie Generală I la Spitalul Universitar de Urgență București (anunțul de concurs nr. 50313/28.08.2023)

  1. Cod numeric pentru identificare: 54098/12.09.2023 – medic specialist confirmat în specialitatea chirurgie generală (contestația înregistrată la nr. 54982/15.09.2023):
Rezultatul selecției dosarului de concurs și a punctajului rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științificeRezultat analizare contestație nr. 54982/15.09.2023 REZULTAT
Lipsă dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioareAnalizând documentele depuse la dosarul de concurs în data de 12.09.2023, se constată că dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, lipsește, motiv pentru care se menține respingerea dosarului de concurs.Respins

Comisia de soluționare a contestațiilor pentru concursul de ocupare a postului vacant cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea chirurgie generală la Secția Clinică Chirurgie Generală I întocmită în baza deciziei Managerului SUUB nr. 2086/28.08.2023:

Situatia candidatilor inscrisi la concursurile pentru ocuparea unor posturi vacante cu norma intreaga de Medici/Farmacisti

Thursday, September 14th, 2023

Nr. 50708/29.08.2023

Anunț

SITUAŢIA CANDIDAŢILOR ÎNSCRIŞI LA CONCURSURILE

PENTRU OCUPAREA UNOR POSTURI VACANTE CU NORMĂ ÎNTREAGĂ DE MEDICI/FARMACIȘTI LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENŢĂ BUCUREŞTI

DOSARE DEPUSE ÎN PERIOADA: 31.08.2023 – 13.09.2023

FARMACIA SUUB:

1 post farmacist primar specialitatea farmacie clinicăanunț nr. 50725/29.08.2023

  Nr.crt.cod numeric pentru identificareDosar Admis/respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
154128/12.09.2023Admis 23,2
254325/13.09.2023Admis69,89

1 post farmacist primar specialitatea farmacie generalăanunț nr. 50679/29.08.2023

Nr.crt.cod numeric pentru identificareDosar Admis/respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
 

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. Angiografie și Terapie Endovasculară  – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală  

Nr.crt.cod numeric pentru identificareDosar Admis/respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințificeObservatii
151257/31.08.2023Admis39,65

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – anunț nr. 50362/28.08.2023

1 post medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
153791/11.09.2023Admis35,34

2 posturi medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
153816/11.09.2023Admis33
253802/11.09.2023Admis21,10

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. CT – anunț nr. 50362/28.08.2023:

2 posturi medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
154113/12.09.2023Admis45,30
253782/11.09.2023Admis40,38

LABORATOR CL. RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ – Comp. RMN – anunț nr. 50362/28.08.2023:

1 post medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală 

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
152726/06.09.2023Admis27,80

SECȚIA CL. NEUROLOGIE – Compartiment Terapie Acută Neurologie anunț nr. 50314/28.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea neurologie

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
151256/31.08.2023Admis34,55

COMPARTIMENT CL. CHIRURGIE CARDIOVASCULARĂ anunț nr. 50337/28.08.2023:

2 posturi medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
152604/06.09.2023Admis23,92
253997/12.09.2023Admis34,75
354348/13.09.2023Admis47,19

SECȚIA CL. CHIRURGIE GENERALĂ I anunț nr. 50313/28.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea chirurgie generală

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
152987/07.09.2023Admis74,75
253036/07.09.2023Admis28,78
354098/12.09.2023RespinsLipsă dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

SERVICIUL CL. ANATOMIE PATOLOGICĂ anunț nr. 50708/29.08.2023:

1 post medic specialist specialitatea anatomie patologică

  Nr.crt.  cod numeric pentru identificareDosar Admis/ respinsPunctaj rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și ștințifice  Observatii
153128/07.09.2023Admis27,33
254242/13.09.2023Admis65,43

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Întocmit

Radu Iulia Valentina

Anunt concurs/examen pentru ocuparea unor posturi contractuale vacante de execuție

Thursday, September 14th, 2023

Descarca Cerere de înscriere

Descarca fișa post

Nr. 53283/08.09.2023

ANUNŢ

Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs/examen conform H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, pentru ocuparea următoarelor posturi contractuale vacante de execuție:

PE SPITAL:

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea medicina generală4 posturi Minim 5 ani vechime ca asistent medical;

  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  • Certificat de grad principal specialitatea medicină general

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală9 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical principal cu studii postliceale specialitatea medicina generală31 posturi

  • Minim 5 ani vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvire a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  • Certificat de grad principal specialitatea medicină generală

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală24 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvire a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală13 posturi

  • Nu necesită vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvire a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Infirmieră – 55 posturi

  • Minim 6 luni vechime în funcţie;
  • Scoală generală;
  • Curs de infirmiere autorizat;

Infirmieră debutantă – 1 post

  • Nu necesita vechime în funcţie
  • Scoală generală;
  • Curs de infirmiere autorizat;

Îngrijitoare – 27 posturi

  • Şcoală generală;
  • Nu necesita vechime în funcţie

Brancardier – 12 posturi

  • Şcoală generală;
  • Nu necesita vechime în funcţie
  • Curs de brancardieri autorizat;

UNITATEA CLINICĂ PRIMIRI URGENȚE

Infirmieră – 5 posturi

  • Minim 6 luni vechime în funcţie;
  • Scoală generală;
  • Curs de infirmiere autorizat;

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală5 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală5 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvirea a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România;

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea laborator 8 posturi

  • Nu necesită vechime ca asistent medical specialitatea laborator;
  • Diplomă de absolvirea a şcolii postliceale sanitare specialitatea laborator;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România;

LABORATOR CLINIC RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea radiologie1 post

  • Minim 5 ani vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  • Certificat de grad principal specialitatea radiologie

Asistent medical cu studii superioare specialitatea radiologie2 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie1 post

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvirea a şcolii postliceale sanitare specialitatea radiologie;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România;

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II – 2 posturi

  • diplomă de bacalaureat sau diplomă de absolvire a liceului
  • minim 3 ani vechime ca şofer (conducător auto profesionist)
  • permis de conducere pentru şofer profesionist valabil pentru autovehicule din categoriile B şi C
  • certificat ambulanțier

șofer II – 1 post

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • permis de conducere pentru şofer profesionist sau diplomă de absolvire a învăţământului mediu ori profesional de specialitate
  • nu necesita vechime în funcţie

îngrijitoare – 2 posturi

  • școală generală;
  • nu necesită vechime în funcţie

portar – 3 posturi

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • certificat și atestat agent pază și ordine
  • nu necesita vechime în funcţie

pompier – 1 post

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • certificat servant pompier
  • nu necesita vechime în funcţie

muncitor necalificat I – 2 posturi

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • nu necesita vechime în funcţie

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant – 1 post

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat I – lăcătuș – 5 posturi

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs lăcătuș
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat IV – electrician – 1 post

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs electrician
  • nu necesită vechime în meserie

Muncitor calificat I – electrician – 2 posturi

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs electrician
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat IV – tinichigiu – 1 post

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs tinichigiu
  • nu necesită vechime în meserie

Muncitor calificat I – electronist – 1 post

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs electronist
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat I – instalator – 3 posturi

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs instalator
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat III – fochist – 1 post

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs fochist
  • vechime în meserie 3 ani

economist debutant – 1 post

  • studii superioare absolvite cu examen de licență domeniul economist
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL RESURSE UMANE:

referent de specialitate debutant – 2 posturi

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă
  • nu necesita vechime în funcţie

referent de specialitate gradul II – 1 post

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă în domeniul științe administrative
  • vechime în specialitatea studiilor minim 3 ani şi 6 luni

SERVICIUL SALARIZARE:

referent de specialitate debutant – 1 post

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

economist specialist gradul IA – 1 post

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă în domeniul economic
  • vechime în specialitatea studiilor minim 6 ani şi 6 luni

SERVICIUL FINANCIAR:

economist debutant – 1 post

  • studii superioare absolvite cu examen de licență domeniul economist
  • nu necesita vechime în funcţie

contabil debutant – 1 post

  • diplomă de bacalaureat
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  3 posturi

  • diplomă de studii medii de specialitate sau diplomă de studii medii;
  • nu necesita vechime în funcţie;

operator debutant –  9 posturi

  • diplomă de absolvire a învățământului postliceal sau diplomă de bacalaureat;
  • nu necesita vechime în funcţie;

Poate ocupa un post vacant persoana care îndeplineşte următoarele condiţii:

   a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;

    b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;

    c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;

    d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;

    e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;

    f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;

    g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;

    h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Pentru înscriere la concurs candidaţii se vor prezenta la Spitalul Universitar de Urgență București – SERVICIUL RESURSE UMANE cu UN DOSAR PLIC care va conţine OBLIGATORIU următoarele documente:

  1. cerere de înscriere la concurs;
  2. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  3. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  4. copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate în anunț;
  5. copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  7. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
  8. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
  9. curriculum vitae, model comun european.

Actele prevăzute la lit. b), c), d) vor fi prezentate şi în original în vederea verificării conformităţii copiilor cu acestea.

Concursul va consta într-o probă scrisă şi interviu.

  • proba scrisă constă în redactarea unei lucrări şi/sau în rezolvarea unui test-grilă, şi testează cunoştinţele teoretice ale candidatului în vederea ocupării postului vacant pentru care candidează.
  • În cadrul interviului se testează abilităţile, aptitudinile şi motivaţia candidatului în vederea ocupării postului vacant pentru care candidează, şi are următoarele criterii de evaluare:
    • abilităţi şi cunoştinţe impuse de funcţie;
    • capacitatea de analiză şi sinteză;
    • motivaţia candidatului;
    • comportamentul în situaţiile de criză;
    • abilităţi de comunicare;
    • iniţiativă şi creativitate.

Precizări suplimentare:

Sunt declaraţi admişi la probele de concurs candidaţii care obţin minimul 50 de puncte.

La selecția dosarelor nu se vor lua în considerare dosarele de concurs:

  1. depuse pentru alte locuri de muncă decât cele mențioante în anunțul de concurs;
  2. depuse pentru mai multe posturi în aceiași cerere din cele mențioante în anunțul de concurs;
  3. depuse în afara perioadei de înscriere.

Candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original

CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI:

Publicare/afișare anunț14.09.2023
înscrierea candidaţilor de luni până vineri între orele 09.00 – 13.00 la SUUB  – Serviciul Resurse Umane15.09.2023 – 28.09.2023
selecţie dosare29.09.2023 – 02.10.2023
afişarea rezultatelor de verificare a dosarelor, la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )03.10.2023 ora 1500
formularea contestaţiilor faţă de rezultatele de verificare a dosarelor, contestații care se vor depune laRegistratura SUUB03.10.2023 ora 1500 – 04.10.2023 ora 1500
afişarea rezultatelor contestaţiilor faţă de rezultatele de verificare a dosarelor, la sediul SUUB –Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului (www.suub.ro)05.10.2023 ora 1500
susţinerea probei scrise la sediul SUUB – Amfiteatrul mare – etaj 109.10.2023 ora 0900
afişarea rezultatelor probei scrise, la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )10.10.2023 ora 1500
formularea contestaţiilor faţă de rezultatele probei scrise, contestații care se vor depune laRegistratura SUUB10.10.2023 ora 1500 – 11.10.2023 ora 1500
afişarea rezultatelor contestaţiilor la proba scrisa, la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro ) Resurse12.10.2023 ora 1500
susţinerea probei interviu la sediul SUUB – Amfiteatrul mare – etaj 116.10.2023 ora 0900
afişarea rezultatelor probei interviu, la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )17.10.2023 ora 1500
formularea contestaţiilor faţă de rezultatele probei interviu, contestații ce se vor depune laRegistratura SUUB17.10.2023 ora 1500 – 18.10.2023 ora 1500
afişarea rezultatelor contestaţiilor la proba interviu și afişarea rezultatelor finale,  la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )19.10.2023 ora 1500

BIBLIOGRAFIE CONCURS

ASISTENTI MEDICALI SPECIALITATEA MEDICINĂ GENERALĂ

  1. Lucretia Titirca – Urgente medico-chirurgicale –Sinteze, Editura  Medicala , Bucuresti, 2011 ;
  2. Chiru F, Chiru G, Moraru L – Îngrijirea omului bolnav şi a omului sănătos- manual pentru şcolile sanitare postliceale, Editura  Cison, Bucureşti;
  3. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  4. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. O.M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  6. O.M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  7. O.M.S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  8. Ordinul ministrului sănătăţii nr. 1142/2013 privind aprobarea procedurilor de practică pentru asistenţi medicali generalişti, publicat în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 669 bis din 31 octombrie 2013;
  9. Legea nr. 282/2005 republicată, privind organizarea activităţii de transfuzie sanguină, donarea de sânge şi componente sanguine de origine umană, precum şi asigurarea calităţii şi securităţii sanitare, în vederea utilizării lor terapeutice;
  10. O.M.S. nr. 1224/2006 pentru aprobarea Normelor privind activitatea unităţilor de transfuzie sanguină din spitale.
  11. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  12. Legea  drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  13. O.M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  14. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  15. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

ASISTENTI MEDICALI SPECIALITATEA LABORATOR

  1. Metode curente pentru analize de laborator clinic – MS – Academia de Științe Medicale 1982 Ed. Medicală;
  2. Popescu Mut Delia – Hematologie Clinică, Ed. Medicală, București 2001;
  3. Biochimie Medicală – Aurora Popescu, Ed. Medicală 1990;
  4. Buiuc Dumitru – Microbiologie Medicală, Ed. Didactică și Pedagocică, București 1995;
  5. Dedeleac Lucia, i. Popescu dranda – Microbiologie, Ed. Medicală Amalteea, București 1994;
  6. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  7. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  8. O.M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  9. O.M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  10. O.M.S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  11. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  12. Legea  drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  13. O.M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  14. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  15. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

ASISTENT MEDICAL SPECIALITATEA RADIOLOGIE

  1. Mihai Lungeanu, Manual de tehnica radiologica, Editura medicala, 1988
  2. S.A. Georgescu, C.Zaharia, Radiologie si Imagistica medicala, Ed.Universitara “carol Davila”, 2003
  3. Legea nr 111/1996-republicata- privind desfasurarea in siguranta, reglementarea, autorizarea si controlul activitatilor nucleare;
  4. O.M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare.
  6. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  7. Legea  drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  8. O.M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  9. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  10. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  11. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

INFIRMIERE / ÎNGRIJITOARE /BRANCARDIERI 

  1. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. O.M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. Gestionarea deseurilor medicale – ORDIN 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale. Definitii/Clasificari/Colectare la locul producerii/Ambalarea deseurilor/Depozitare temporara.
  4. O.M.S  Nr. 1101/2016 din 30 septembrie 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  5. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II

  1. O.M.S.  nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare.
  2. O.M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioare.
  3. H.G. nr. 857/2011 privind stabilirea și sancționarea contravențiilor la normele din domeniul sănătații publice, cu modificările și completările ulterioare.
  1. Legea nr. 481/2004 republicată, privind protectia civila
  2. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  3. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.
  4. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

șofer II

  1. Legea nr. 481/2004 republicată, privind protectia civila
  2. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  3. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.
  4. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

îngrijitoare

  1. O.M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioare
  2. O.M.S. 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale, cu modificările și completările ulterioare.  Definitii/Clasificari/Colectare la locul producerii/Ambalarea deseurilor/Depozitare temporara.
  3. O.M.S  nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  4. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare

portar

  1. Legea nr. 481/2004, privind protectia civila;
  2. Legea nr. 307/2006, apararea impotriva incendiilor;
  3. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare;
  4. Legea nr. 333/2003, privind paza obiectivelor;
  5. HG 301/2012, pentru aprobarea Normelor Metodologice de aplicare a legii 333/2003.
  6. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.

pompier

  1. Legea nr. 307/2006, apararea impotriva incendiilor;
  2. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare;
  3. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.

muncitor necalificat I

  1. O.M.S.  nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare.
  2. O.M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioare.
  1. Legea nr. 481/2004 republicată, privind protectia civila
  2. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant

  1. Legea nr. 22/1969 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanţii şi răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor, cu completările şi modificările ulterioare;
  2. O.M.F.P. nr. 2861/2009, pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii, cu modificarile si completarile ulterioare
  3. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare..
  4. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat I – lăcătuș

  1. Manualul lacatusului.
  2. Lacatuserie generala, ing. E. Arieseanu
  3. Norme de protectia muncii si PSI (legea 319/2006 si HG nr. 1048/2006)
  4. Cartea lacatusului, ing. Constantin Iordan

Muncitor calificat – electrician

  1. Electroenergetica – Manual pentru electricieni – editura AREL – Bucuresti 2009 dr.ing.dipl.Fita Nicolae Daniel, dr.ing.dipl.Diodiu Lucian;
  2. „Normativ pentru proiectarea, executia si exploatarea instalatiilor electrice aferente cladirilor” indicativ I7/2011;
  3. Legea energiei electrice şi a gazelor naturale – Legea nr. 123 din 10.07.2012 publicată
  4. în Monitorul Oficial al României nr. 485 din 16.07.2012;
  5. Cunoştinţe de electrotehnică, măsurări electrice şi maşini electrice (se pot studia manualele şi cărţile din literatura tehnică de specialitate);
  6. Agenda electricianului, Editura tehnica, Autor ing.E.Pietrareanu;
  7. Standard ocupational electrician  echipamente electrice si energetice;
  8. Profil ocupaţional electrician de întreţinere şi reparaţii, cod COR 741307;
  9. Legea 319/2006 a securitǎţii şi sǎnǎtǎţii în muncǎ;
  10. Legea nr.307/2006 privind apararea impotriva incendiilor;
  11. Hotararea nr.11461/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea in munca de catre lucratori a echipamentelor de munca;

Muncitor calificat IV – tinichigiu

  1. Construcții civile, Negoită Al, focșa V., Radu A., Pop I., Tutu L., Dumitraș M., Negoiță I., Ed. Didactică și pedagogică, București, 1976;
  2. Cartea tinighigiului în construcții-montaj, Roșoga C., Editura Tehnică, București, 1993;
  3. Îndrumarul tinichigiului în construcții montaj, Roșoga C., Editura MatrixRom, București, 1999;
  4. Normativ privind proiectarea, execuția și exploatarea învelitorilor acoperișurilor în pantă la clădiri, indicativ NP 069 – 2014;
  5. Ghid privind reabilitarea utilitară și funcțională a acoperișurilor la clădirile existente, indicativ GP 122-2014;
  6. Instrucțiuni tehnice pentru folosirea învelitorilor din tablă cutată zincată termoizolate cu polistiren celular, C 151-72;
  7. Îndrumător pentru prinderea și montajul tablelor metalice profilate la executarea învelitorilor și a pereților, C 172-74;
  8. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Legea nr. 319/2006 – Legea securității și sănătății în muncă, cu modificarile și completările ulterioare;
  10. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, repucată, cu modificările și completările ulterioare;

Muncitor calificat I – electronist

  1. Cătuneanu, V., Svasta, P. (coordonatori), Moraru, D. ş.a. — Tehnologie electronică. E.D.P., Buc. 1984;
  2. Drăgulănescu, N. — Agenda radioelectronistului. Ed. Tehnică, Buc. 1984; 1989;
  3. Ristea, I. ş.a. — Manualul muncitorului electronist. Ed. Tehnică, Buc. 1980;
  4. Miroiu, C; Olaru, V. — Lucrări practice de componente şi circuite electronice. E.D.P., Buc. 1983;
  5. Svasta. P. (coordonator) — Tehnologia subansamblelor electronice; interconectarea componentelor — îndrumar de laborator. I.P.B., 1989.

Muncitor calificat I – instalator

  1. Normativ privind proiectarea,execuția și exploatarea instalațiilor sanitare din clădiri si de alimentare cu apă si canalizare din ansambluri de clădiri I9-1994 și I9/1-1996.
  2. HG 1048/2006 privind cerințele minime de securitate și sănătate pentru utilizarea de către lucrători a echipamentelor individuale de protecție la locul de muncă
  3. Legea 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor;art.22-obligațiile principale ale salariațiilor

Muncitor calificat III – fochist

  1. Ordinul ministrului economiei, comerțului și mediului de afaceri nr. 663/2010, publicat în M.O. al României, Partea I, nr. 385 bis/ 10.06.2010 pentru aprobarea Prescripției tehnice PT C9-2010 ’’Cazane de apă caldă, cazane de abur de joasă presiune’’;
  2. Prescriptii tehnice I.S.C.I.R. specifice – Cerinte tehnice privind montarea, instalarea, exploatarea, verificarea tehnica și repararea cazanelor de abur si de apa fierbinte, supraincalzitoarelor si a economizoarelor independente;
  3. Legea nr. 319 din 14.07.2006 a securității și sănătății în muncă cu toate modificările și completările ulterioare;
  4. Legea nr. 307 din 12.07.2006 privind apărarea împotriva incendiilor cu toate modificările și completările ulterioare;

economist debutant

  1. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma in domeniul sanatatii cu modificarile si completarile ulterioare;
  2. Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 390 din 23 mai 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. Legea nr. 46/2003 privind drepturile pacientului, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. Ordinul nr. 919/2006 privind aprobarea normelor metodologice de înregistrare, stocare, prelucrare și transmitere a informațiilor legate de activitatea spitalului
  5. Legea contabilităţii nr. 82/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.
  6. Legea nr. 500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare.

SERVICIUL RESURSE UMANE:

  1. Legea nr. 53/2003, republicată, Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE;
  4. H.G nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiţii de muncă prevăzut în anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum şi a condiţiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare “Sănătate şi asistenţă socială”, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de muncă, organizarea şi efectuarea gărzilor în unităţile publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  6. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi;
  7. H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi                    dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
  8. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr 1224/2010 privind aprobarea normativelor de personal pentru asistenţa medicală spitalicească, precum şi pentru modificarea şi completarea Ordinului ministrului sănătăţii publice nr. 1.778/2006 privind aprobarea normativelor de personal, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificările şi completările ulterioare;
  10. H.G. nr. 905/2017 privind registrul general de evidenţă a salariaţilor;
  11. Ordonanța Guvernului nr. 18/2009 privind organizarea și finanțarea rezidențiatului, cu modificările şi completările ulterioare;
  12. Ordinul nr. 833/4446/2020 pentru modificarea anexei nr. 1 la Ordinul ministrului sănătăţii publice şi al ministrului educaţiei, cercetării şi tineretului nr. 1.141/1.386/2007 privind modul de efectuare a pregătirii prin rezidenţiat în specialităţile prevăzute de Nomenclatorul specialităţilor medicale, medico-dentare şi farmaceutice pentru reţeaua de asistenţă medicală;
  13. Ordonanţă de urgenţă nr. 168/2022 privind unele măsuri fiscal-bugetare şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative şi prorogarea unor termene, cu modificările şi completările ulterioare.
  1. Ordonanța Guvern nr. 25/2014 privind încadrarea în muncă şi detaşarea străinilor pe teritoriul României şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative privind regimul străinilor în România, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr. 39/2008 privind reorganizarea ambulatoriului de specialitate al spitalului;
  3. Legea nr. 319/2003 privind Statutul personalului de cercetare-dezvoltare, cu modificările și completările ulterioare;
  4. Ordonanţă de Urgenţă nr. 144/2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum şi organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul comun M.S și ANMCS nr. 1312/250 din 2020 privind organizarea şi funcţionarea structurii de management al calităţii serviciilor de sănătate în cadrul unităţilor sanitare cu paturi şi serviciilor de ambulanţă, în procesul de implementare a sistemului de management al calităţii serviciilor de sănătate şi siguranţei pacientului;
  6. Legea nr. 544/2001 privind liberal acces la informaţiile de interes public, cu modificările și completările ulterioare;
  7. Hotărârea Colegiului Medicilor din România nr. 3/2016 pentru modificarea Hotărârii Adunării generale naţionale a Colegiului Medicilor din România nr. 2/2012 privind adoptarea Statutului şi a Codului de deontologie medicală ale Colegiului Medicilor din România.
  8. Ordonanţă de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Ordonanţă de urgenţă nr. 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanță, cu modificările și completările ulterioare;
  10. Regulametul de ordine interioară al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul www.suub.ro;
  11. Regulametul de organizare şi funcţionare al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul www.suub.ro;
  12. Legea nr. 367/2022 privind dialogul social;
  13. Ordonanță de urgență nr. 96/2003 privind protecția maternității la locurile de muncă, cu modificările și completările ulterioare.

SERVICIUL SALARIZARE

  1. Legea nr. 53/2003, republicată, privind Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE;
  3. Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;
  4. Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificările și completările ulterioare;
  5. H.G. nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiții de muncă prevăzut în anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum și a condițiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupațională de funcții bugetare “Sănătate și asistență socială”;
  1. H.G. nr. 917/2017 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiţii de muncă, precum şi a condiţiilor de acordare a acestuia pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare “Administraţie” din administraţia publică centrală;
  2. H.G. nr. 250/1992, republicată, privind concediul de odihnă şi alte concedii ale salariaţilor din administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare, cu modificările și completările ulterioare;
  3. O.M.S nr. 870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de muncă, organizarea şi efectuarea gărzilor în unităţile publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  4. O.M.S. nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  1. Legea nr. 544/2001 privind liberal acces la informaţiile de interes public, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Hotărârea Colegiului Medicilor din România nr. 3/2016 pentru modificarea Hotărârii Adunării generale naţionale a Colegiului Medicilor din România nr. 2/2012 privind adoptarea Statutului şi a Codului de deontologie medicală ale Colegiului Medicilor din România.
  3. Ordonanţă de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare;
  4. Ordonanţă de urgenţă nr. 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanță, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Regulametul de ordine interioară al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul www.suub.ro;
  6. Regulametul de organizare şi funcţionare al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul www.suub.ro;
  7. Legea nr. 367/2022 privind dialogul social;
  8. Ordonanță de urgență nr. 96/2003 privind protecția maternității la locurile de muncă, cu modificările și completările ulterioare.

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

  1. Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 390 din 23 mai 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Hotărârea Guvernului nr. 395/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achiziţie publică/acordului-cadru din Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 423 din 6 iunie 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. Legea nr. 101/2016 privind remediile şi căile de atac în materie de atribuire a contractelor de achiziţie publică, a contractelor sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, precum şi pentru organizarea şi funcţionarea Consiliului Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 393 din 23 mai 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 98/2017 privind funcţia de control ex ante al procesului de atribuire a contractelor/acordurilor-cadru de achiziţie publică, a contractelor/acordurilor-cadru sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1.004 din 18 decembrie 2017, aprobată prin Legea nr. 186/2018, cu modificările şi completările ulterioare, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 652 din 28 august 2015 – Titlul XX Dispozitive medicale

SERVICIUL FINANCIAR:

  1. Legea nr. 500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare.
  2. Legea contabilităţii nr. 82/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.
  3. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 2.634/2015 privind documentele financiar-contabile;
  4. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea, evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 923/2014, republicat pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv şi a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfăşoară activitatea de control financiar preventiv propriu, cu modificările şi completările ultrioare;
  6. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii;
  7. Hotărârea Guvernului nr. 841/1995 privind procedurile de transmitere fără plată şi de valorificare a bunurilor aparţinând instituţiilor publice, cu modificările și completările ulterioare;
  8. Ordonanţa de urgenţă nr. 146/2002 privind formarea şi utilizarea resurselor derulate prin trezoreria statului, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 1235/2003 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 146/2002, cu modificările și completările ulterioare;
  10.  ORDIN M.F.P. Nr. 517/2016 din 13 aprilie 2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor module care fac parte din procedura de funcţionare a sistemului naţional de raportare – Forexebug.
  1. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 1917/2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea şi conducerea contabilităţii instituţiilor publice, Planul de conturi pentru instituţiile publice şi instrucţiunile de aplicare a acestuia, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Hotărârea Guvernului nr. 72/2014 privind stabilirea valorii de intrare a activelor fixe la instituţiile publice;
  3. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE.

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

  1. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare;
  2. Utilizare Microsoft Office Suite (Word, Excell);
  3. Utilizare sistem de operare Windows;
  4. Ordinul nr. 1857/441 din 30 mai  2023 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare în anul 2023 a Hotărârii Guvernului nr. 521/2023 pentru aprobarea pachetelor de servicii și a Contractului-cadru care reglementează condițiile acordării asistenței medicale, a medicamentelor și a dispozitivelor medicale, tehnologiilor și dispozitivelor asistive în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate.

Notă: În cazul în care apar modificări ale actelor normative după publicarea anunţului, candidaţii au obligaţia să cunoască forma în vigoare la data susţinerii probei scrise.

            Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Financiar – Contabil InterimarDirector Resurse Umane interimar
Ec. Stan GeorgetaRef. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt ocupare post medic specialist specialitatea microbiologie medicală la Laboratorul Clinic de Analize Medicale.

Monday, September 4th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica proba scrisa

Descarca tematica examen practic

Nr. 51157/31.08.2023

Anunț

Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist specialitatea microbiologie medicală la Laboratorul Clinic de Analize Medicale.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depunla sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba practică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Laboratorul Clinic de Analize Medicale, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț04.09.2023
Depunere dosare concurs 05.09.2023 – 18.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice19.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare20.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare21.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 24.10.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă24.10.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă25.10.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă26.10.2023, ora 12.00
Proba clinică27.10.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică27.10.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică30.10.2023, orele 08.00 – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale31.10.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt ocupare post medic specialist specialitatea medicină de laborator la Laboratorul Clinic de Analize Medicale

Monday, September 4th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 51144/31.08.2023

Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist specialitatea medicină de laborator la Laboratorul Clinic de Analize Medicale.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depunla sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba practică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Laboratorul Clinic de Analize Medicale, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț04.09.2023
Depunere dosare concurs 05.09.2023 – 18.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice19.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare20.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare21.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 17.10.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă17.10.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă18.10.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă19.10.2023, ora 12.00
Proba clinică20.10.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică20.10.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică23.10.2023, orele 08.00 – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale24.10.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt concurs pentru ocuparea posturilor de medici specialitatea radiologie și imagistică medicală

Wednesday, August 30th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 50362/28.08.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea următoarelor posturi contractuale vacante de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medici specialitatea radiologie și imagistică medicală:

  1. 1 post de medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală la Lab. Cl. Radiologie și Imagistică Medicală – Comp. Angiografie și Terapie Endovasculară
  2. 1 post de medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală
  3. 2 posturi de medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală
  4. 2 posturi de medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală – comp. CT
  5. 1 post de medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală – comp. RMN

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Laboratorul Clinic de Radiologie și Imagistică Medicală, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț30.08.2023
Depunere dosare concurs 31.08.2023 – 13.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice14.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare15.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare18.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 20.09.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă20.09.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă21.09.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă22.09.2023, ora 12.00
Proba clinică25.09.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică25.09.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică25.09.2023, orele 13.00 – 26.09.2023, orele – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale27.09.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt concurs pentru ocuparea unui post de medic specialist specialitatea neurologie la Secția Clinică Neurologie – Compartiment Terapie Acută Neurologie

Wednesday, August 30th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 50314/28.08.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist specialitatea neurologie la Secția Clinică Neurologie – Compartiment Terapie Acută Neurologie.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. stagiul de rezidențiat terminat,
  4. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Secția Clinică Neurologie – Compartiment Terapie Acută Neurologie, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț30.08.2023
Depunere dosare concurs 31.08.2023 – 13.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice14.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare15.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare18.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 19.09.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă19.09.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă20.09.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă21.09.2023, ora 12.00
Proba clinică22.09.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică22.09.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică22.09.2023, orele 13.00 – 25.09.2023, orele – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale26.09.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt concurs pentru ocuparea unui post de farmacist primar specialitatea farmacie clinică în cadrul Farmaciei SUUB

Wednesday, August 30th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 50725/29.08.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de farmacist primar specialitatea farmacie clinică în cadrul Farmaciei SUUB.

Condiții generale de ocupare:

  1. nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  2. alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

Dosarele de concurs se depun la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. nr. 3 la ordin; 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Facultatea de Farmacie, disciplina „farmacologie” etaj 2 – str. Traian Vuia nr. 6, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț30.08.2023
Depunere dosare concurs 31.08.2023 – 13.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice14.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare15.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare18.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 04.10.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă04.10.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă05.10.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă06.10.2023, ora 12.00
Proba clinică09.10.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică10.10.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică10.10.2023, orele 13.00 – 11.10.2023, orele – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale12.10.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

                Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt concurs pentru ocuparea unui post de medic specialist,specialitatea chirurgie generală la Secția Clinică Chirurgie Generală I

Wednesday, August 30th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 50313/28.08.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea chirurgie generală la Secția Clinică Chirurgie Generală I.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. stagiul de rezidențiat terminat,
  4. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite in calendarul de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Secția Clinică Chirurgie Generală I, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț30.08.2023
Depunere dosare concurs 31.08.2023 – 13.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice14.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare15.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare18.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 19.09.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă19.09.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă20.09.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă21.09.2023, ora 12.00
Proba clinică22.09.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică22.09.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică22.09.2023, orele 13.00 – 25.09.2023, orele – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale26.09.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt concurs pentru ocuparea a două posturi de medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară la Compartiment Clinic Chirurgie Cardiovasculară

Wednesday, August 30th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 50337/28.08.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea a două posturi contractuale vacante de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist specialitatea chirurgie cardiovasculară la Compartiment Clinic Chirurgie Cardiovasculară.

Condiții generale de ocupare:

  1. nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  2. alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

Dosarele de concurs se depun la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. nr. 3 la ordin; 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Compartiment Clinic Chirurgie Cardiovasculară, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț30.08.2023
Depunere dosare concurs 31.08.2023 – 13.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice14.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare15.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare18.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 09.10.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă09.10.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă10.10.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă11.10.2023, ora 12.00
Proba clinică12.10.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică12.10.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică12.10.2023, orele 13.00 – 13.10.2023, orele – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale16.10.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

                Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunt concurs pentru ocuparea unui post vacant de medic specialist specialitatea anatomie patologică la Serviciul Clinic Anatomie Patologică

Wednesday, August 30th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 50708/29.08.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist specialitatea anatomie patologică la Serviciul Clinic Anatomie Patologică.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite în calendarul de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Serviciul Clinic Anatomie Patologică, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț30.08.2023
Depunere dosare concurs 31.08.2023 – 13.09.2023 Luni – Vineri orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice14.09.2023, orele 13.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare15.09.2023, orele 08.00 – 13.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare18.09.2023, orele 13.00
Proba scrisă 20.09.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă20.09.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă21.09.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă22.09.2023, ora 12.00
Proba clinică25.09.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică25.09.2023, ora 13.00
Depunere contestații proba clinică25.09.2023, orele 13.00 – 26.09.2023, orele – 13.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale27.09.2023, orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Resurse Umane interimar

             Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunț Acces în Ambulatoriu

Tuesday, July 25th, 2023

Data ultimei actualizari: 23.08.2023

Stimați pacienți,

Vă anunțăm că începând de mâine, 23 august 2023, va fi reluat accesul prin intrarea A de la Ambulatoriul Spitalului Universitar de Urgență București. Accesul se va face și prin intrarea din Corpul B pentru majoritatea specialităților și prin Corpul C pentru Cardiologie, Psihiatrie pediatrică/Neurologie pediatrică

Protocol de cooperare între Primăria Orașului Chitila și Spitalul Universitar de Urgență București

Tuesday, July 11th, 2023

Comunicat de presă

Protocol de cooperare între Primăria Orașului Chitila și Spitalul Universitar de Urgență București privind operaționalizarea imobilului Centrul Medical Chitila- Ambulatoriul Integrat S.U.U.B.

Spitalul Universitar de Urgență București a încheiat, recent, un parteneriat cu Primăria orașului Chitila în vederea operaționalizării noii clădiri edificate de către UAT. Astfel, clădirea Centrului Medical Chitila, care va avea destinația de Ambulatoriu integrat, va funcționa ca parte din Ambulatoriul S.U.U.B., oferind servicii medicale de calitate.

Terenul, situat pe strada Banatului nr.2, din orașul Chitila are o suprafață de 2.340 mp. În Corpul C1 sunt amenajate spații destinate desfășurării actului medical (recepție, cabinete medicale, sală pediatrie, sală chirurgie, 2 saloane post-operatorii, spațiu CT, spațiu radiologie, laborator analize, spații conexe și grupuri sanitare personal medical și pacienți). Clădire are 20 locuri de parcare.

Pacienților care se vor prezenta li se vor oferi servicii medicale la cel mai înalt standard, aici existând disciplinele medicale din actualul Ambulatoriu al S.U.U.B.

SUUB va efectua, în parteneriat cu UAT oraș Chitila toate activitățile obligatorii prevăzute de lege pentru operaționalizarea imobilului Centrul medical Chitila- Ambulatoriul Integrat S.U.U.B., în vedere autorizării și punerii lui în funcțiune, conform normelor legale, inclusiv în domeniul resurselor umane.

În următoarea perioadă se vor finaliza documentele de recepție a construcției de către Primăria Orașului Chitila, precum și avizele necesare funcționării noii facilități medicale de către S.U.U.B.

Biroul de presă al S.U.U.B.

11 iulie 2023

ANUNȚ IMPORTANT – ACCES ONCOLOGIE

Wednesday, July 5th, 2023

Stimați pacienți/ aparținători,
Vă anunțăm că în perioada 04.07.2023- 14.07.2023 accesul la ONCOLOGIE se
va face pe la INTRARE VIZITATORI, din cauza lucrărilor care se
desfășoară la centrul de radioterapie. Veți fi îndrumați la Oncologie de
către agenții de pază
Ne cerem scuze pentru disconfortul creat.
Mulțumim!

Acord între S.U.U.B și Osaka International Cancer Institute în domeniul oncologic

Thursday, June 22nd, 2023

Astăzi, 22 iunie 2023, în cursul unei ceremonii desfășurate online, s-a semnat acordul de cooperare cu reprezentanții Osaka International Cancer Institute. La această ceremonie au luat parte dl. Prof. Univ. Dr. Florin Cătălin Cîrstoiu, Managerul Spitalului Universitar de Urgență București, dl. Prof Nariaki Matsuura, Președintele Osaka International Cancer Institute (O.I.C.I), precum și E.S. dl. Hiroshi Ueda, Ambasador extraordinar şi plenipotenţiar al Japoniei în România.

Acordul presupune o colaborare între cele două instituții cu privire la îmbunătățirea serviciilor medicale și a dezvoltării cercetării academice, fiind vizate în special tehnicile avansate de diagnostic și terapii oncologice.

Anunț privind concursul pentru ocuparea unor posturi vacante la Spitalul Universitar de Urgență București.

Wednesday, May 17th, 2023

Nr. 28364/16.05.2023

ANUNŢ

privind concursul pentru ocuparea unor posturi vacante la

Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti

(anunț nr. 23248/24.04.2023)

             Având în vedere O.U.G. nr. 34/12.05.2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, publicată în Monitorul Oficial nr. 415/15.05.2023, prin prezenta vă informăm că procedura de ocupare a posturilor vacante evidențiate în anunțul nr.  23248/24.04.2023, nu mai poate continua dat fiind faptul că nu sunt îndeplinite cerințele prevăzute la art. IV alin. (6) din O.U.G. nr. 34/12.05.2023 potrivit căruia: „Pentru posturile pentru care s-a afișat rezultatul selecției dosarelor de concurs anterior intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se pot continua procedurile de ocupare a acestora, conform prevederilor în vigoare la data publicării anunțului privind concursul”.

MANAGER

Prof. Univ. Dr. Cîrstoiu Florin Cătălin

Director Resurse Umane interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela     

Compartiment Juridic

Cons. juridic Voiculescu Mihai Alexandru

Anunț privind concursurile de medici la Spitalul Universitar de Urgență București

Wednesday, May 17th, 2023

Nr. 28350/16.05.2023

ANUNŢ

PRIVIND CONCURSURILE DE MEDICI

LA SPITALUL UNIVERSITAR DE URGENȚĂ BUCUREȘTI

Având în vedere O.U.G. nr. 34/12.05.2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, publicată în Monitorul Oficial nr. 415/15.05.2023, prin prezenta vă informăm că procedura de ocupare a posturilor vacante de medici evidențiate în anunțurile nr.  26293/08.05.2023, 26348/08.05.2023, 26895/09.05.2023, 26979/09.05.2023, 27476/10.05.2023 și 27155/10.05.2023, nu mai poate continua dat fiind faptul că nu sunt îndeplinite cerințele prevăzute la art. IV alin. (6) din O.U.G. nr. 34/12.05.2023 potrivit căruia: „Pentru posturile pentru care s-a afișat rezultatul selecției dosarelor de concurs anterior intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență se pot continua procedurile de ocupare a acestora, conform prevederilor în vigoare la data publicării anunțului privind concursul”.

MANAGER

Prof. Univ. Dr. Cîrstoiu Florin Cătălin

 Director Resurse Umane interimar

 Ref. Spec. Bratu Laura Daniela          

Compartiment Juridic Cons. juridic

Voiculescu Mihai Alexandru

Informare privind sustinerea probei scrise din data de 22.05.2023

Monday, May 15th, 2023

Nr. 27571/11.05.2023


INFORMARE PRIVIND SUSŢINEREA PROBEI SCRISE DIN DATA DE 22.05.2023

(anunţ concurs nr. 23248/24.04.2023)


            Având în vedere numărul mare de candidați declaraţi admişi la prima etapă a concursului, respectiv selecţia dosarelor, susținerea probei scrise din data de 22.05.2023 se va desfășura după cum urmează:

  1. AMFITEATRUL MARE S.U.U.B.  (ETAJ 1) ORA: 09:00
    1. Asistenți medicali

notă: candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original.

  • AMFITEATRUL MIC S.U.U.B.  (ETAJ 1) ORA: 09:00
    • Infirmiere
    • Infirmiere debutante
    • Îngrijitoare – SPITAL
    • Brancardieri 

notă: candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original

  • AMFITEATRUL MARE S.U.U.B.  (ETAJ 1) ORA: 12:00
    • Serviciul Administrativ
    • Serviciul Tehnic
    • Serviciul Resurse Umane
    • Serviciul Salarizare
    • Serviciul Achiziții Publice
    • Serviciul Financiar
    • Serviciul Statistică, Informatică și Evaluare Medicală

notă: candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de  identitate în original.

Director Resurse Umane interimar

Referent de Specialitate Bratu Laura Daniela

Situatia candidatilor inscrisi la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante la Spitalul Unversitar de Urgenta Bucuresti

Monday, May 15th, 2023

Descarca Situatia candidatilor inscrisi la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante la Spitalul Unversitar de Urgenta Bucuresti
 

Concurs pentru ocuparea următoarelor posturi contractuale vacante de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medici specialitatea radiologie și imagistică medicală

Monday, May 15th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 27155/10.05.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea următoarelor posturi contractuale vacante de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medici specialitatea radiologie și imagistică medicală:

  1. 1 post de medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală la Lab. Cl. Radiologie și Imagistică Medicală – Comp. Angiografie și Terapie Endovasculară
  2. 1 post de medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală
  3. 2 posturi de medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală
  4. 2 posturi de medic specialist specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală – comp. CT
  5. 1 post de medic rezident aflat în ultimul an de pregătire în rezidențiat specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic Radiologie și Imagistică Medicală – comp. RMN

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, în perioada 15.05.2023 – 26.05.2023 de luni până vineri între orele 08.00 -13.00, la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite in calendaru de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Laboratorul Clinic de Radiologie și Imagistică Medicală, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț15.05.2023
Depunere dosare concurs – Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane.15.05.2023 – 26.05.2023 Luni – Vineri orele 08.00 -13.00  
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice29.05.2023, orele 15.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare30.05.2023, orele 08.00 – 15.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare31.05.2023, orele 13.00
Proba scrisă 14.06.2023, ora 10.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă14.06.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă15.06.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișarea rezultate contestații proba scrisă16.06.2023, ora 12.00
Proba clinică19.06.2023, ora 10.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică19.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba clinică21.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale22.06.2023. orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .


MANAGERDirector Resurse Umane interimar
PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLINRef. Spec. Bratu Laura Daniela

Concurs pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea neurologie, Secția Clinică Neurologie – Compartiment Terapie Acută Neurologie.

Monday, May 15th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 26895/09.05.2023

Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea neurologie Secția Clinică Neurologie – Compartiment Terapie Acută Neurologie.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. stagiul de rezidențiat terminat,
  4. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, în perioada 15.05.2023 – 26.05.2023 de luni până vineri între orele 08.00 -13.00, la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite in calendaru de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Secția Clinică Neurologie – Compartiment Terapie Acută Neurologie, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț15.05.2023
Depunere dosare concurs – Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane.15.05.2023 – 26.05.2023 Luni – Vineri orele 08.00 -13.00  
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice29.05.2023, orele 15.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare30.05.2023, orele 08.00 – 15.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare31.05.2023, orele 13.00
Proba scrisă 14.06.2023, ora 10.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă14.06.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă15.06.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișarea rezultate contestații proba scrisă16.06.2023, ora 12.00
Proba clinică19.06.2023, ora 10.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică19.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba clinică21.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale22.06.2023. orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .


MANAGERDirector Resurse Umane interimar
PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLINRef. Spec. Bratu Laura Daniela

Concurs pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea chirurgie generală la Secția Clinică Chirurgie Generală I.

Monday, May 15th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 27476/10.05.2023


Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea chirurgie generală la Secția Clinică Chirurgie Generală I.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. stagiul de rezidențiat terminat,
  4. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, în perioada 15.05.2023 – 26.05.2023 de luni până vineri între orele 08.00 -13.00, la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite in calendaru de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Secția Clinică Chirurgie Generală I, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț15.05.2023
Depunere dosare concurs – Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane.15.05.2023 – 26.05.2023 Luni – Vineri orele 08.00 -13.00  
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice29.05.2023, orele 15.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare30.05.2023, orele 08.00 – 15.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare31.05.2023, orele 13.00
Proba scrisă 14.06.2023, ora 10.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă14.06.2023, ora 15.00
Depunere contestații proba scrisă15.06.2023, orele 08.00 – 15.00
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișarea rezultate contestații proba scrisă16.06.2023, ora 12.00
Proba clinică19.06.2023, ora 10.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică19.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba clinică21.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale22.06.2023. orele 12.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .


MANAGERDirector Resurse Umane interimar
PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLINRef. Spec. Bratu Laura Daniela

Concurs pentru ocuparea a două posturi contractuale vacante de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea chirurgie cardiovasculară la Compartiment Clinic Chirurgie Cardiovasculară.

Monday, May 15th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca tematica de concurs

Nr. 26293/08.05.2023


Anunț


Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea a două posturi contractuale vacante de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea chirurgie cardiovasculară la Compartiment Clinic Chirurgie Cardiovasculară.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. stagiul de rezidențiat terminat,
  4. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, în perioada 15.05.2023 – 26.05.2023 de luni până vineri între orele 08.00 -13.00, la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite in calendaru de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Compartiment Clinic Chirurgie Cardiovasculară, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț15.05.2023
Depunere dosare concurs – Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane.15.05.2023 – 26.05.2023 Luni – Vineri orele 08.00 -13.00  
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice29.05.2023, orele 15.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare30.05.2023, orele 08.00 – 15.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare31.05.2023, orele 13.00
Proba scrisă 19.06.2023, ora 09.00
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă19.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba scrisă20.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Soluționare contestații proba scrisă/Afișarea rezultate contestații proba scrisă21.06.2023, ora 14.00
Proba clinică22.06.2023, ora 09.00
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică22.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba clinică23.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale26.06.2023, orele 14.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .


MANAGER Director Resurse Umane interimar
PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLINRef. Spec. Bratu Laura Daniela

Concurs pentru ocuparea unui post pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea anatomie patologică și pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic primar specialitatea anatomie patologică la Serviciul Clinic Anatomie Patologică

Monday, May 15th, 2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca Tematica de concurs

Nr. 26348/08.05.2023

ANUNŢ

Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs în conformitate cu O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic specialist, specialitatea anatomie patologică și pentru ocuparea unui post contractual vacant de executie, pe durată nedeterminată cu normă întreagă de medic primar specialitatea anatomie patologică la Serviciul Clinic Anatomie Patologică.

Condiții generale de ocupare:

  1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; 
  2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit; 
  3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; 
  5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs; 
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; 
  7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii
  8. sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; 
  9. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).  

Condiții specifice de ocupare:

  1. diploma de licenţă,
  2. certificat/adeverință de confirmare în gradul profesional al postului și în specialitatea postului,
  3. stagiul de rezidențiat terminat,
  4. Certificat de membru al Colegiului Medicilor,  cu aviz de liberă practică pentru anul în curs.

Dosarele de concurs se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, în perioada 15.05.2023 – 26.05.2023 de luni până vineri între orele 08.00 -13.00, la sediul  Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane și trebuie să conțină următoarele documente:

  1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (H.G. nr. 1.336/2022);  
  2. copia de pe diploma de licenţă şi certificatul de confirmare în gradul profesional ; 
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs; 
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; 
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la Ordinul 166/2023; 
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; 
  7. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
  8. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; 
  9. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; 
  10. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; 
  11. curriculum vitae, model comun european. 

Documentele prevăzute la lit. d) şi f) sunt valabile 3 luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate. 

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii. 

Copiile de pe actele prevăzute la  lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs. 

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice

Concursul va consta în următoarele etape si se va desfasura la termenele stabilite in calendaru de concurs afișat: 

  1. selecţia dosarelor pentru înscriere (A) şi pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută în anexa nr. 3 la ordin; 
  2. proba scrisă (proba B) 
  3. proba clinică (proba C). 

Rezultatele selecţiei dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activităţii profesionale şi ştiinţifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afişează cu menţiunea “admis” sau “respins”, însoţită, după caz, de motivul respingerii.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/practică, după caz. 

În urma susţinerii tuturor probelor vor fi declaraţi admişi candidaţii care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice. 

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaţilor, în cazul candidaţilor cu punctaje egale, după desfăşurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menţine candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi departajaţi pe baza punctajului obţinut si anunţat odată cu selecţia dosarelor de concurs la proba suplimentară de departajare (proba D), anexa nr. 3 la ordin. 

Obţinerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.   

Concursul se va desfășura la Spitalul Universitar de Urgență București – Serviciul Clinic Anatomie Patologică, conform calendarului de concurs afișat.

CALENDAR CONCURSData
Publicare/afișare anunț15.05.2023
Depunere dosare concurs – Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane.15.05.2023 – 26.05.2023 Luni – Vineri orele 08.00 -13.00  
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice29.05.2023, orele 15.00
Depunere contestații rezultat selecție dosare30.05.2023, orele 08.00 – 15.00
Afișare rezultate contestații selecție dosare31.05.2023, orele 13.00
Proba scrisă 12.06.2023, ora 09.30
Deschiderea lucrărilor în prezența candidaților Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă12.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba scrisă13.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Soluționare contestații proba scrisă/Afișarea rezultate contestații proba scrisă14.06.2023, ora 14.00
Proba clinică15.06.2023, ora 09.30
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică15.06.2023, ora 14.00
Depunere contestații proba clinică16.06.2023, orele 08.00 – 14.00
Comunicare/Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale19.06.2023, orele 14.00

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro, pe site-ul M.S. și pe portalul posturi.gov.ro .


MANAGERDirector Resurse Umane interimar
PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLINRef. Spec. Bratu Laura Daniela

Lista functiilor si salariilor de baza din cadrul SUUB la 31.03.2023 cf. art 33. L153 din 2017

Wednesday, April 26th, 2023

Data ultimei actualizari: 15.05.2023

pdf Conducere

pdf Unitati clinice

pdf Anatomie patologica

pdf Unitatea Primiri Urgente

pdf Personal TESA

pdf Cercetatori stiintifici

Anunt concurs ocupare posturi vacante

Tuesday, April 25th, 2023

Data ultimei actualizari: 27.04.2023

Descarca Formular de înscriere

Descarca Fisa post

Nr. 23248/24.04.2023

ANUNŢ

 

 

Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (Cod fiscal 4283570) organizează concurs conform H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, pentru ocuparea următoarelor posturi contractuale vacante:

PE SPITAL:

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea medicina generală4 posturi

  • Minim 5 ani vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  • Certificat de grad principal specialitatea medicină general

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală6 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical debutant cu studii superioare specialitatea medicina generală2 posturi

  • Nu necesită vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical principal cu studii postliceale specialitatea medicina generală27 posturi

  • Minim 5 ani vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvire a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  • Certificat de grad principal specialitatea medicină generală

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală30 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvire a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea medicină generală19 posturi

  • Nu necesită vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvire a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Infirmieră – 52 posturi

  • Minim 6 luni vechime în funcţie;
  • Scoală generală;
  • Curs de infirmiere autorizat;

Infirmieră debutantă – 2 posturi

  • Nu necesita vechime în funcţie
  • Scoală generală;
  • Curs de infirmiere autorizat;

Îngrijitoare – 28 posturi:

  • Şcoală generală;
  • Nu necesita vechime în funcţie

Brancardier – 15 posturi

  • Şcoală generală;
  • Nu necesita vechime în funcţie
  • Curs de brancardieri autorizat;

UNITATEA CLINICĂ PRIMIRI URGENȚE

Infirmieră – 5 posturi

  • Minim 6 luni vechime în funcţie;
  • Scoală generală;
  • Curs de infirmiere autorizat;

Asistent medical cu studii superioare specialitatea medicina generală5 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea medicina generală5 posturi

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvirea a şcolii postliceale sanitare;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România;

LABORATOR CLINIC ANALIZE MEDICALE

Asistent medical debutant cu studii postliceale specialitatea laborator 8 posturi

  • Nu necesită vechime ca asistent medical specialitatea laborator;
  • Diplomă de absolvirea a şcolii postliceale sanitare specialitatea laborator;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România;

LABORATOR CLINIC RADIOLOGIE ȘI IMAGISTICĂ MEDICALĂ

Asistent medical principal cu studii superioare specialitatea radiologie2 posturi

  • Minim 5 ani vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  • Certificat de grad principal specialitatea radiologie

Asistent medical cu studii superioare specialitatea radiologie1 post

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de licență în specialitate;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România

Asistent medical cu studii postliceale specialitatea radiologie1 post

  • Minim 6 luni vechime ca asistent medical;
  • Diplomă de absolvirea a şcolii postliceale sanitare specialitatea radiologie;
  • Dovada deţinerii certificatului de membru şi a asigurării de raspundere civila (în copie), în termen de valabilitate;
  • Adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România;

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II – 2 posturi vacante

  • diplomă de bacalaureat sau diplomă de absolvire a liceului
  • minim 3 ani vechime ca şofer (conducător auto profesionist)
  • permis de conducere pentru şofer profesionist valabil pentru autovehicule din categoriile B şi C
  • certificat ambulanțier

șofer II – 1 post vacant

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • permis de conducere pentru şofer profesionist sau diplomă de absolvire a învăţământului mediu ori profesional de specialitate
  • nu necesita vechime în funcţie

îngrijitoare – 2 posturi vacante

  • școală generală;
  • nu necesită vechime în funcţie

portar – 3 posturi vacante

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • certificat și atestat agent pază și ordine
  • nu necesita vechime în funcţie

pompier – 1 post vacant

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • certificat servant pompier
  • nu necesita vechime în funcţie

muncitor necalificat I – 2 posturi vacante

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • nu necesita vechime în funcţie

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant – 1 post vacant

  • dilplomă de absolvire a școlii generale
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat I – lăcătuș – 5 posturi vacante

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs lăcătuș
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat IV – electrician – 1 post vacant

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs electrician
  • nu necesită vechime în meserie

Muncitor calificat I – electrician – 2 posturi vacante

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs electrician
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat IV – tinichigiu – 1 post vacant

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs tinichigiu
  • nu necesită vechime în meserie

Muncitor calificat I – electronist – 1 post vacant

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs electronist
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat I – instalator – 3 posturi vacante

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs instalator
  • vechime în meserie 9 ani

Muncitor calificat III – fochist – 1 post vacant

  • școală generală sau diplomă de studii medii
  • certificat de absolvire curs fochist
  • vechime în meserie 3 ani

economist debutant – 1 post vacant

  • studii superioare absolvite cu examen de licență domeniul economist
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL RESURSE UMANE:

referent de specialitate debutant – 2 posturi vacante

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL SALARIZARE:

referent de specialitate debutant – 1 post vacant

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

economist specialist gradul IA – 1 post vacant

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă în domeniul economic
  • vechime în specialitatea studiilor minim 6 ani şi 6 luni

SERVICIUL FINANCIAR:

economist debutant – 1 post vacant

  • studii superioare absolvite cu examen de licență domeniul economist
  • nu necesita vechime în funcţie

contabil debutant – 1 post vacant

  • diplomă de bacalaureat
  • nu necesita vechime în funcţie

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

registrator medical debutant –  5 posturi vacante

  • diplomă de studii medii de specialitate sau diplomă de studii medii;
  • nu necesita vechime în funcţie;

operator debutant –  10 posturi vacante

  • diplomă de absolvire a învățământului postliceal sau diplomă de bacalaureat;
  • nu necesita vechime în funcţie;

Poate ocupa un post vacant persoana care îndeplineşte următoarele condiţii:

  1. a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
  2. b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
  3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
  5. e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
  6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
  7. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
  8. h) nu a comis infracţiunile prevăzute la 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

 

Pentru înscrierea la concurs candidaţii se vor prezenta de luni până joi între orele 10.00 – 14.00  şi vineri între orele 09.00 – 12.00  la Spitalul Universitar de Urgență București – Serviciul Resurse Umane cu UN DOSAR PLIC care va conţine OBLIGATORIU următoarele documente:

 

  1. cerere de înscriere la concurs ;
  2. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  3. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  4. copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
  5. copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
  6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  7. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
  8. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
  9. curriculum vitae, model comun european.

Actele prevăzute la lit. b), c), d) vor fi prezentate şi în original în vederea verificării conformităţii copiilor cu acestea.

Concursul va consta într-o probă scrisă şi interviu.

  • proba scrisă constă în redactarea unei lucrări şi/sau în rezolvarea unui test-grilă, şi testează cunoştinţele teoretice ale candidatului în vederea ocupării postului vacant pentru care candidează.
  • În cadrul interviului se testează abilităţile, aptitudinile şi motivaţia candidatului în vederea ocupării postului vacant pentru care candidează, şi are următoarele criterii de evaluare:
    1. abilităţi şi cunoştinţe impuse de funcţie;
    2. capacitatea de analiză şi sinteză;
    3. motivaţia candidatului;
    4. comportamentul în situaţiile de criză;
    5. abilităţi de comunicare;
    6. iniţiativă şi creativitate.

Precizări suplimentare:

Sunt declaraţi admişi la probele de concurs candidaţii care obţin minimul 50 de puncte pentru ocuparea posturilor de execuție.

La selecția dosarelor nu se vor lua în considerare dosarele de concurs:

  1. depuse pentru alte locuri de muncă decât cele mențioante în anunțul de concurs;
  2. depuse pentru mai multe posturi în aceiași cerere din cele mențioante în anunțul de concurs;
  3. depuse în afara perioadei de înscriere.

       Candidaţii se vor prezenta în sala de concurs cu cartea de identitate în original

CALENDARUL DE DESFĂȘURARE A CONCURSULUI:

 

26.04.2023 – 10.05.2023 – înscrierea candidaţilor de luni până vineri între orele 09.00 – 13.00 la   

                                            Spitalul Universitar de Urgență București – Serviciul Resurse Umane

11.05.2023 – 12.05.2023 – selecţie dosare

15.05.2023 ora 1500 – afişarea rezultatelor de verificare a dosarelor, la sediul SUUB – Serviciul Resurse                                             Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )

15.05.2023, ora 1500 – 16.05.2023 ora 1500 – formularea contestaţiilor faţă de rezultatele de verificare a

dosarelor, contestații care se vor depune la Registratura SUUB

17.05.2023, ora 1500 – afişarea rezultatelor contestaţiilor faţă de rezultatele de verificare a dosarelor, la                                    sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )

22.05.2023, ora 0900 – susţinerea probei scrise la sediul SUUB – Amfiteatrul mare – etaj 1

23.05.2023, ora 1500afişarea rezultatelor probei scrise, la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi                                       pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )

23.05.2023, ora 1500 – 24.05.2023, ora 1500formularea contestaţiilor faţă de rezultatele probei scrise,

contestații care se vor depune la Registratura SUUB

25.05.2023, ora 1500  afişarea rezultatelor contestaţiilor la proba scrisa, la sediul SUUB – Serviciul                                                      Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro ) Resurse

26.05.2023, ora 0900 – susţinerea probei interviu la sediul SUUB – Amfiteatrul mare – etaj 1

29.05.2023, ora 1500afişarea rezultatelor probei interviu, la sediul SUUB – Serviciul Resurse                                               Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )

29.05.2023, ora 1500 – 30.05.2023, ora 1500formularea contestaţiilor faţă de rezultatele probei interviu,                                                                   contestații care se vor depune la Registratura SUUB

31.05.2023, ora 1500afişarea rezultatelor contestaţiilor la proba interviu și afişarea rezultatelor finale,                                 la sediul SUUB – Serviciul Resurse Umane şi pe site-ul spitalului ( www.suub.ro )

BIBLIOGRAFIE CONCURS

 

ASISTENTI MEDICALI SPECIALITATEA MEDICINĂ GENERALĂ

  1. Lucretia Titirca – Urgente medico-chirurgicale –Sinteze, Editura Medicala , Bucuresti, 2011 ;
  2. Chiru F, Chiru G, Moraru L – Îngrijirea omului bolnav şi a omului sănătos- manual pentru şcolile sanitare postliceale, Editura Cison, Bucureşti;
  3. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  4. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  6. M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  7. M.S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  8. Ordinul ministrului sănătăţii nr. 1142/2013 privind aprobarea procedurilor de practică pentru asistenţi medicali generalişti, publicat în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 669 bis din 31 octombrie 2013;
  9. Legea nr. 282/2005 republicată, privind organizarea activităţii de transfuzie sanguină, donarea de sânge şi componente sanguine de origine umană, precum şi asigurarea calităţii şi securităţii sanitare, în vederea utilizării lor terapeutice;
  10. M.S. nr. 1224/2006 pentru aprobarea Normelor privind activitatea unităţilor de transfuzie sanguină din spitale.
  11. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  12. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  13. M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  14. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  15. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

ASISTENTI MEDICALI SPECIALITATEA LABORATOR

  1. Metode curente pentru analize de laborator clinic – MS – Academia de Științe Medicale 1982 Ed. Medicală;
  2. Popescu Mut Delia – Hematologie Clinică, Ed. Medicală, București 2001;
  3. Biochimie Medicală – Aurora Popescu, Ed. Medicală 1990;
  4. Buiuc Dumitru – Microbiologie Medicală, Ed. Didactică și Pedagocică, București 1995;
  5. Dedeleac Lucia, i. Popescu dranda – Microbiologie, Ed. Medicală Amalteea, București 1994;
  1. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  2. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. M.S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  6. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  7. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  8. M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  9. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  10. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

ASISTENT MEDICAL SPECIALITATEA RADIOLOGIE

  1. Mihai Lungeanu, Manual de tehnica radiologica, Editura medicala, 1988
  2. A. Georgescu, C.Zaharia, Radiologie si Imagistica medicala, Ed.Universitara “carol Davila”, 2003
  3. Legea nr 111/1996-republicata- privind desfasurarea in siguranta, reglementarea, autorizarea si controlul activitatilor nucleare;
  4. M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare.
  6. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  7. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  8. M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  9. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  10. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  11. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

INFIRMIERE / ÎNGRIJITOARE /BRANCARDIERI 

  1. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. Gestionarea deseurilor medicale – ORDIN 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale. Definitii/Clasificari/Colectare la locul producerii/Ambalarea deseurilor/Depozitare temporara.
  4. M.S Nr. 1101/2016 din 30 septembrie 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  5. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

SERVICIUL ADMINISTRATIV:

șofer autosanitară II

  1. M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare.
  2. M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioare.
  3. G. nr. 857/2011 privind stabilirea și sancționarea contravențiilor la normele din domeniul sănătații publice, cu modificările și completările ulterioare.
  1. Legea nr. 481/2004 republicată, privind protectia civila
  2. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  3. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.
  4. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

șofer II

  1. Legea nr. 481/2004 republicată, privind protectia civila
  2. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  3. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.
  4. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

îngrijitoare

  1. O.M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioare
  1. M.S. 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale, cu modificările și completările ulterioare. Definitii/Clasificari/Colectare la locul producerii/Ambalarea deseurilor/Depozitare temporara.
  2. M.S  nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  3. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare

portar

  1. Legea nr. 481/2004, privind protectia civila;
  2. Legea nr. 307/2006, apararea impotriva incendiilor;
  3. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare;
  1. Legea nr. 333/2003, privind paza obiectivelor;
  2. HG 301/2012, pentru aprobarea Normelor Metodologice de aplicare a legii 333/2003.
  1. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.

pompier

  1. Legea nr. 307/2006, apararea impotriva incendiilor;
  2. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare;
  3. OMAI nr. 163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, cu modificarile si completarile ulterioare.

muncitor necalificat I

  1. M.S. nr. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare.
  2. M.S. nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările și completările ulterioare.
  1. Legea nr. 481/2004 republicată, privind protectia civila
  2. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

MAGAZIE MATERIALE

magaziner debutant

  1. Legea nr. 22/1969 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanţii şi răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor, cu completările şi modificările ulterioare;
  1. O.M.F.P. nr. 2861/2009, pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii, cu modificarile si completarile ulterioare
  1. Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare..
  1. Legea nr. 307/2006 republicată, apararea impotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;

SERVICIUL TEHNIC:

Muncitor calificat I – lăcătuș

  1. Manualul lacatusului.
  2. Lacatuserie generala, ing. E. Arieseanu
  3. Norme de protectia muncii si PSI (legea 319/2006 si HG nr. 1048/2006)
  4. Cartea lacatusului, ing. Constantin Iordan

Muncitor calificat – electrician

  1. Electroenergetica – Manual pentru electricieni – editura AREL – Bucuresti 2009 dr.ing.dipl.Fita Nicolae Daniel, dr.ing.dipl.Diodiu Lucian;
  2. „Normativ pentru proiectarea, executia si exploatarea instalatiilor electrice aferente cladirilor” indicativ I7/2011;
  3. Legea energiei electrice şi a gazelor naturale – Legea nr. 123 din 10.07.2012 publicată
  4. în Monitorul Oficial al României nr. 485 din 16.07.2012;
  5. Cunoştinţe de electrotehnică, măsurări electrice şi maşini electrice (se pot studia manualele şi cărţile din literatura tehnică de specialitate);
  6. Agenda electricianului, Editura tehnica, Autor ing.E.Pietrareanu;
  7. Standard ocupational electrician echipamente electrice si energetice;
  8. Profil ocupaţional electrician de întreţinere şi reparaţii, cod COR 741307;
  9. Legea 319/2006 a securitǎţii şi sǎnǎtǎţii în muncǎ;
  10. Legea nr.307/2006 privind apararea impotriva incendiilor;
  11. Hotararea nr.11461/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea in munca de catre lucratori a echipamentelor de munca;

Muncitor calificat IV – tinichigiu

  1. Construcții civile, Negoită Al, focșa V., Radu A., Pop I., Tutu L., Dumitraș M., Negoiță I., Ed. Didactică și pedagogică, București, 1976;
  2. Cartea tinighigiului în construcții-montaj, Roșoga C., Editura Tehnică, București, 1993;
  3. Îndrumarul tinichigiului în construcții montaj, Roșoga C., Editura MatrixRom, București, 1999;
  4. Normativ privind proiectarea, execuția și exploatarea învelitorilor acoperișurilor în pantă la clădiri, indicativ NP 069 – 2014;
  5. Ghid privind reabilitarea utilitară și funcțională a acoperișurilor la clădirile existente, indicativ GP 122-2014;
  6. Instrucțiuni tehnice pentru folosirea învelitorilor din tablă cutată zincată termoizolate cu polistiren celular, C 151-72;
  7. Îndrumător pentru prinderea și montajul tablelor metalice profilate la executarea învelitorilor și a pereților, C 172-74;
  8. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Legea nr. 319/2006 – Legea securității și sănătății în muncă, cu modificarile și completările ulterioare;
  10. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, repucată, cu modificările și completările ulterioare;

Muncitor calificat I – electronist

  1. Cătuneanu, V., Svasta, P. (coordonatori), Moraru, D. ş.a. — Tehnologie electronică. E.D.P., Buc. 1984;
  2. Drăgulănescu, N. — Agenda radioelectronistului. Ed. Tehnică, Buc. 1984; 1989;
  3. Ristea, I. ş.a. — Manualul muncitorului electronist. Ed. Tehnică, Buc. 1980;
  4. Miroiu, C; Olaru, V. — Lucrări practice de componente şi circuite electronice. E.D.P., Buc. 1983;
  5. P. (coordonator) — Tehnologia subansamblelor electronice; interconectarea componentelor — îndrumar de laborator. I.P.B., 1989.

Muncitor calificat I – instalator

  1. Normativ privind proiectarea,execuția și exploatarea instalațiilor sanitare din clădiri si de alimentare cu apă si canalizare din ansambluri de clădiri I9-1994 și I9/1-1996.
  2. HG 1048/2006 privind cerințele minime de securitate și sănătate pentru utilizarea de către lucrători a echipamentelor individuale de protecție la locul de muncă
  3. Legea 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor;art.22-obligațiile principale ale salariațiilor 

Muncitor calificat III – fochist

  1. Ordinul ministrului economiei, comerțului și mediului de afaceri nr. 663/2010, publicat în M.O. al României, Partea I, nr. 385 bis/ 10.06.2010 pentru aprobarea Prescripției tehnice PT C9-2010 ’’Cazane de apă caldă, cazane de abur de joasă presiune’’;
  2. Prescriptii tehnice I.S.C.I.R. specifice – Cerinte tehnice privind montarea, instalarea, exploatarea, verificarea tehnica și repararea cazanelor de abur si de apa fierbinte, supraincalzitoarelor si a economizoarelor independente;
  3. Legea nr. 319 din 14.07.2006 a securității și sănătății în muncă cu toate modificările și completările ulterioare;
  4. Legea nr. 307 din 12.07.2006 privind apărarea împotriva incendiilor cu toate modificările și completările ulterioare;

economist debutant

  1. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma in domeniul sanatatii cu modificarile si completarile ulterioare;
  2. Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 390 din 23 mai 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. Legea nr. 46/2003 privind drepturile pacientului, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. Ordinul nr. 919/2006 privind aprobarea normelor metodologice de înregistrare, stocare, prelucrare și transmitere a informațiilor legate de activitatea spitalului
  1. Legea contabilităţii nr. 82/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.
  2. Legea nr. 500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare.

 

SERVICIUL RESURSE UMANE:

  1. Legea nr. 53/2003, republicată, Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE;
  4. G nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiţii de muncă prevăzut în anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum şi a condiţiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare “Sănătate şi asistenţă socială”, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de muncă, organizarea şi efectuarea gărzilor în unităţile publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  6. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi;
  7. G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi          dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
  8. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr 1224/2010 privind aprobarea normativelor de personal pentru asistenţa medicală spitalicească, precum şi pentru modificarea şi completarea Ordinului ministrului sănătăţii publice nr. 1.778/2006 privind aprobarea normativelor de personal, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificările şi completările ulterioare;
  10. G. nr. 905/2017 privind registrul general de evidenţă a salariaţilor;
  11. Ordonanța Guvernului nr. 18/2009 privind organizarea și finanțarea rezidențiatului, cu modificările şi completările ulterioare;
  12. Ordinul nr. 833/4446/2020 pentru modificarea anexei nr. 1 la Ordinul ministrului sănătăţii publice şi al ministrului educaţiei, cercetării şi tineretului nr. 1.141/1.386/2007 privind modul de efectuare a pregătirii prin rezidenţiat în specialităţile prevăzute de Nomenclatorul specialităţilor medicale, medico-dentare şi farmaceutice pentru reţeaua de asistenţă medicală;
  13. Ordonanţă de urgenţă nr. 168/2022 privind unele măsuri fiscal-bugetare şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative şi prorogarea unor termene, cu modificările şi completările ulterioare.
  1. Ordonanța Guvern nr. 25/2014 privind încadrarea în muncă şi detaşarea străinilor pe teritoriul României şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative privind regimul străinilor în România, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr. 39/2008 privind reorganizarea ambulatoriului de specialitate al spitalului;
  3. Legea nr. 319/2003 privind Statutul personalului de cercetare-dezvoltare, cu modificările și completările ulterioare;
  4. Ordonanţă de Urgenţă nr. 144/2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum şi organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul comun M.S și ANMCS nr. 1312/250 din 2020 privind organizarea şi funcţionarea structurii de management al calităţii serviciilor de sănătate în cadrul unităţilor sanitare cu paturi şi serviciilor de ambulanţă, în procesul de implementare a sistemului de management al calităţii serviciilor de sănătate şi siguranţei pacientului;
  6. Legea nr. 544/2001 privind liberal acces la informaţiile de interes public, cu modificările și completările ulterioare;
  7. Hotărârea Colegiului Medicilor din România nr. 3/2016 pentru modificarea Hotărârii Adunării generale naţionale a Colegiului Medicilor din România nr. 2/2012 privind adoptarea Statutului şi a Codului de deontologie medicală ale Colegiului Medicilor din România.
  1. Ordonanţă de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Ordonanţă de urgenţă nr. 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanță, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Regulametul de ordine interioară al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul www.suub.ro;
  4. Regulametul de organizare şi funcţionare al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul suub.ro;
  5. Legea nr. 367/2022 privind dialogul social;
  6. Ordonanță de urgență nr. 96/2003 privind protecția maternității la locurile de muncă, cu modificările și completările ulterioare.

SERVICIUL SALARIZARE

  1. Legea nr. 53/2003, republicată, privind Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE;
  3. Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;
  4. Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificările și completările ulterioare;
  5. G. nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadruprivind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiții de muncă prevăzut în anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum și a condițiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupațională de funcții bugetare “Sănătate și asistență socială”;
  1. H.G. nr. 917/2017 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiţii de muncă, precum şi a condiţiilor de acordare a acestuia pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare “Administraţie” din administraţia publică centrală;
  2. H.G. nr. 250/1992, republicată, privind concediul de odihnă şi alte concedii ale salariaţilor din administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare, cu modificările și completările ulterioare;
  1. M.S nr. 870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de muncă, organizarea şi efectuarea gărzilor în unităţile publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  2. M.S. nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  1. Legea nr. 544/2001 privind liberal acces la informaţiile de interes public, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Hotărârea Colegiului Medicilor din România nr. 3/2016 pentru modificarea Hotărârii Adunării generale naţionale a Colegiului Medicilor din România nr. 2/2012 privind adoptarea Statutului şi a Codului de deontologie medicală ale Colegiului Medicilor din România.
  1. Ordonanţă de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Ordonanţă de urgenţă nr. 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanță, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Regulametul de ordine interioară al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul www.suub.ro;
  4. Regulametul de organizare şi funcţionare al Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – accesibil pe site-ul suub.ro;
  5. Legea nr. 367/2022 privind dialogul social;
  6. Ordonanță de urgență nr. 96/2003 privind protecția maternității la locurile de muncă, cu modificările și completările ulterioare.

SERVICIUL ACHIZIȚII PUBLICE – BIROU ACHIZIȚII PUBLICE:

  1. Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 390 din 23 mai 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Hotărârea Guvernului nr. 395/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achiziţie publică/acordului-cadru din Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 423 din 6 iunie 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  3. Legea nr. 101/2016 privind remediile şi căile de atac în materie de atribuire a contractelor de achiziţie publică, a contractelor sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, precum şi pentru organizarea şi funcţionarea Consiliului Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 393 din 23 mai 2016, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 98/2017 privind funcţia de control ex ante al procesului de atribuire a contractelor/acordurilor-cadru de achiziţie publică, a contractelor/acordurilor-cadru sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1.004 din 18 decembrie 2017, aprobată prin Legea nr. 186/2018, cu modificările şi completările ulterioare, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 652 din 28 august 2015 – Titlul XX Dispozitive medicale

SERVICIUL FINANCIAR:

  1. Legea nr. 500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare.
  2. Legea contabilităţii nr. 82/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.
  3. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 2.634/2015 privind documentele financiar-contabile;
  4. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea, evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 923/2014, republicat pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv şi a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfăşoară activitatea de control financiar preventiv propriu, cu modificările şi completările ultrioare;
  6. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii;
  7. Hotărârea Guvernului nr. 841/1995 privind procedurile de transmitere fără plată şi de valorificare a bunurilor aparţinând instituţiilor publice, cu modificările și completările ulterioare;
  8. Ordonanţa de urgenţă nr. 146/2002 privind formarea şi utilizarea resurselor derulate prin trezoreria statului, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
  9. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 1235/2003 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 146/2002, cu modificările și completările ulterioare;
  1. ORDIN M.F.P. Nr. 517/2016 din 13 aprilie 2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor module care fac parte din procedura de funcţionare a sistemului naţional de raportare – Forexebug.
  1. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 1917/2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea şi conducerea contabilităţii instituţiilor publice, Planul de conturi pentru instituţiile publice şi instrucţiunile de aplicare a acestuia, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Hotărârea Guvernului nr. 72/2014 privind stabilirea valorii de intrare a activelor fixe la instituţiile publice;
  1. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE.

SERVICIUL DE STATISTICĂ, INFORMATICĂ ȘI EVALUARE MEDICALĂ:

  1. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare
  2. Legea drepturilor pacientului
  3. Utilizare Microsoft Office Suite (Word, Excell)
  4. Utilizare sistem operare Windows
  5. Ordinul MS nr. 1398 din 2021 si Ordinul CNAS nr. 729 din 2021 care formează Ordinul       comun nr. 1398/729/2021 pentru modificarea si completarea Normelor de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, aprobate prin Ordinul ministrului sănătăţii şi al preşedintelui Casei Nationale de Asigurări de Sănătate nr. 15/2018/1.311/2017
  6. Ordinul nr. 1068/627/2021 din 29 iunie 2021 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare în anul 2021 a Hotărârii Guvernului  nr. 696/2021 pentru aprobarea pachetelor de servicii şi a Contractului-cadru care reglementează condiţiile acordării asistenţei medicale, a medicamentelor şi a dispozitivelor medicale, tehnologiilor şi dispozitivelor asistive în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2021 – 2022

 

Notă: În cazul în care apar modificări ale actelor normative după publicarea anunţului, candidaţii au obligaţia să cunoască forma în vigoare la data susţinerii probei scrise.

Relaţii suplimentare se pot obţine de la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr.169, sector 5, Bucuresti – Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int.195, 304 sau 395 şi pe pagina de internet a unităţii, respectiv www.suub.ro .

 

 

 

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Financiar – Contabil interimar                     Director Resurse Umane interimar

                                                                                                                                                                                                                                                                   

             Ec. Stan Georgeta                                                  Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Programul de lucru de la SUUB pe 7 aprilie și în perioada Sărbătorilor Pascale

Thursday, April 6th, 2023

Vineri, 7 aprilie, de Ziua Mondială a Sănătății, pe 14 aprilie, în Vinerea Mare, dar și luni, pe 17 aprilie, în cea de-a doua zi de Paște, Ambulatoriul SUUB va fi închis.    

De pe 18 aprilie în Ambulatoriu se lucrează după programul normal: 07.00- 20.00, de luni până vineri.

 

Centrul de evaluare COVID-19 și cabinetul de vaccinare anti-covid vor fi închise, pe 7, 14 și 17 aprilie. În celelalte zile, programul Centrului este: 08.00-15.00, de luni până vineri.

 

Centrul de testare al DSP care funcționează la SUUB este deschis în toate aceste zile, după programul normal, 10.00-18.00.

 

Serviciile medicale din Spitalul Universitar de Urgență București vor funcţiona cu linii de gardă de profil și vor acorda asistenţă medicală de urgenţă.

 

Salvați Copiii, dotare la SUUB

Tuesday, March 28th, 2023

Numărul sarcinilor nemonitorizate medical a crescut dramatic în ultimii trei ani, mult mai ridicat în cazul gravidelor adolescente

  • 1 din 3 femei gravide nu are nicio vizită medicală pe parcursul sarcinii;
  • Majoritatea gravidelor din Ucraina refugiate în România, dintre cele peste 50 care au fost consultate în cadrul ambulatoriului integrat SUUB și în Clinica Obstetrică – Ginecologie din cadrul SUUB, au ajuns în România fără acte medicale care să ateste parcursul normal al sarcinii și au nevoie de consultații și analize complexe;
  • Organizația Salvați Copiii a dotat 107 unități medicale (secții de neonatologie, terapie intensivă neonatală, secții de pediatrie și Obstetrică-Ginecologie) din toate județele țării, cu peste 1.200 de echipamente vitale, investind peste 8.700.000 de euro.

Sarcina nemonitorizată corespunzător este una dintre cauzele majore care duc la complicații materne și fetale: din datele statistice existente, la nivel național, 30 din 100 de femei gravide nu au nicio vizită medicală pe parcursul sarcinii. Numai în cadrul Spitalului Universitar de Urgență București (SUUB), 11% dintre pacientele care au născut în Clinica Obstetrică – Ginecologie din cadrul SUUB în ultimii cinci ani au avut sarcini nemonitorizate, procent care a crescut semnificativ pe parcursul ultimilor ani: dacă în 2018 a fost înregistrat un procent de 6.3% de sarcini neinvestigate, acesta s-a dublat pe parcursul anilor de pandemie: în 2020 au fost 12% sarcini neinvestigate, dintre gravidele care au născut, iar în următorii doi ani, procentul a crescut la 14%. În rândul gravidelor cu vârsta sub 19 ani, paciente adolescente, acest procent ajunge și până la 65% în unele centre. Organizația Salvați Copiii România atrage atenția asupra necesității accesului la servicii medicale pentru toate gravidele și dotează maternitatea SUUB cu echipamente medicale de ultimă generație,  în valoare de 178.500 euro, necesare secțiilor Obstetrică – Ginecologie și Neonatologie.

 

La nivel mondial, o femeie moare la fiecare două minute din cauza sarcinii sau a nașterii. Ultimele date statistice arată că numărul deceselor materne în România a fost în continuă scădere în ultimii 20 de ani, însă, conform INS, a existat o creștere semnificativă a mortalității materne în anul 2021 (28.2 la 100.000 născuţi vii), comparativ cu anul 2020 (15.9 la 100.000 născuţi vii). Rata din anul 2021 a fost datorată în mare parte cauzelor indirecte de deces matern (19.4 la 100.000 născuți vii), respectiv patologiilor non-obstetricale,  dar cu impact asupra mamei și sarcinii. Această perioadă corespunde apogeului perioadei de pandemie Covid 19.

Potrivit definiției, decesul matern este decesul unei femei în cursul sarcinii sau într-o perioadă de 42 de zile de la terminarea sa (oricare ar fi durata sau localizarea sarcinii, prin orice cauză determinată sau agravată de sarcină sau de îngrijirile pe care le-a solicitat) şi post-abortum 30 de zile.

O problemă suplimentară este ridicată de gravidele care s-au refugiat din Ucraina și care, din punct de vedere profesional, se încadrează în categoria de sarcini cu risc crescut: majoritatea pacientelor, dintre cele peste 50 care au fost consultate în cadrul ambulatoriului integrat SUUB și în Clinica Obstetrică- Ginecologie din cadrul SUUB, au ajuns în România fără acte medicale care să ateste parcursul normal al sarcinii și au nevoie de consultații și analize complexe.

Printre echipamentele medicale donate de Salvați Copiii România se numără și un ecograf performant, o investigație care poate fi salvatoare pentru mamă și pentru făt.

Scopul ecografiei în sarcină este identificarea unor complicații precoce, precum suspiciunea unei sarcini extrauterine sau a unui risc de avort spontan, identificarea unor riscuri asociate cu prognostic matern și fetal nefavorabil. Pe lângă importanța diagnosticului precoce în conduita terapeutică specifică unei sarcini, există malformații fetale pentru care intervențiile neonatale precoce sunt salvatoare.

„Ecograful primit astăzi se adaugă echipamentelor existente și justifică suplimentarea acestora prin numărul mare de evaluări ultrasonografice efectuate și prin utilitatea existenței unei aparaturi moderne de evaluare concordante cu progresul știintific actual. Volumul mare de lucru justifică necesitatea suplimentării aparaturii, iar Spitalul Universitar dispune de spațiu adecvat de lucru, cât și de un număr de 30 de medici cu competență în ecografie ginecologică și obstetricală. Ecografia reprezintă un instrument de bază în urmărirea unei sarcini, fiind sigur și fără efecte adverse. Monitorizarea și diagnosticul prenatal cu acuratețe sunt pilonul de bază în obținerea unui prognostic favorabil atât pentru mamă, cât și pentru copilul ei nenăscut”, a declarat Prof. Univ. Dr. Monica Cîrstoiu, șef Clinica Obstetrică- Ginecologie din cadrul SUUB.

 

Secția de neonatologie a spitalului deține un compartiment de Prematuri și de Terapie Intensivă Neonatală, unde sunt îngrijiți anual mulți nou-născuți prematuri cu vârste de gestație și greutăți foarte mici, uneori la limita supraviețuirii (23-24 săptămâni de gestație și sub 1000 g).

 

Doctorul Adriana Dan, șeful Secției de Neonatologie, a declarat: „Terapia intensivă neonatală nu înseamnă doar suport respirator și cardio-circulator, ci și furnizarea de energie și nutrienți de calitate și în cantitate adecvată pentru un organism atât de fragil și afectat cum este prematurul mic și nou-născutul bolnav. Nutriția parenterală este o intervenție terapeutică la fel de importantă pentru evoluția și prognosticul pe termen lung al celor mici și implică precizie și siguranță. Noul aparat de mixare a soluțiilor donat de Salvați Copiii ne este foarte util și cu ajutorul lui vom putea  automatiza întregul proces, aceasta însemnând o scurtare a timpului de execuție, evitarea erorii umane, reducerea la maximum a riscului de contaminare bacteriană datorită lucrului într-un mediu steril și, deci, în mod cert o creștere a standardului de calitate în nutriția neonatală”.

 

 

„Astfel de evenimente marchează profesionalismul și consecvența Salvați Copiii România și este un exemplu de bună practică al acestei organizații. Susțin această organizație din 2002 și am încredere în activitățile derulate cu seriozitate de Salvați Copiii. Însă organizațiile nu pot să preia atribuțiile și responsabilitățile pe care le au autoritățile publice. Anul trecut 80 de spitale au beneficiat de programele de dotare a spitalelor derulate de Ministerul Sănătății. Anul trecut am cumpărat 200 de incubatoare, unele dintre ele au ajuns și la secția de neonatologie a Spitalului Universitar de Urgență București. Decalajul României s-a redus față de media Uniunii Europene, este un progres, este important să vedem că am plecat de la rata mortalității infantile de  10‰  și am ajuns la jumătate. Un element important pentru reducerea mortalității infantile este educația pentru sănătate, putem face educație contraceptivă astfel încât sarcinile nedorite să fie mai puține în rândul minorelor. Mulțumesc Salvați Copiii România pentru ceea ce Ministerul Sănătății va aprecia întotdeauna, profesionalismul de care dă dovadă această organizație, care în mod consecvent contribuie la îngrijirea copiilor din România, a afirmat Ministrul Sănătății, Prof. Univ. Dr. Alexandru Rafila.

 

„Sănătatea mamei și a copilului reprezintă cheia oricărui sistem de sănătate. Cunoaștem deficiențele din sistemul de sănătate românesc și statisticile nefaste legate de sănătatea mamei și a copilului. Disponibilitatea aparaturii medicale joacă un rol important. Îmbunătățirea continuă a infrastructurii medicale și accesibilitatea sunt elemente fundamentale ale unui sistem de sănătate durabil care asigură eficiență și calitate pentru mame și nou-născuți. Este nevoie de o planificare riguroasă a personalului medical în sănătate, cu o distribuție geografică echitabilă și măsuri de retenție a colegilor mai tineri. Implicarea societății civile este binevenită pentru a răspunde provocărilor din sănătate și trebuie dublată de responsabilitatea instituțională și parteneriatul durabil între cei 2 actori. Implicarea Organizației  Salvați Copiii are rezultate remarcabile și contribuie la reducerea mortalității infantile în România. Ne dorim pentru copii să aibă îngrijire optimă încă din prima clipă de viață și avem nevoie de cât mai multe astfel de exemple”, a completat Dr. Diana-Loreta Păun, Consilier Prezidențial, Departamentul Sănătate Publică, Administrația Prezidențială.

 

 

Pentru că viața unor copii care se luptă să trăiască depinde de investiția pe care o facem în maternități și programe integrate pentru susținerea sănătății mamei și copiilor, Salvați Copiii lansează un apel pentru redirecționarea a 3,5% din impozitul pe venit către o cauză vitală: dotarea cu echipamente performante a maternităţilor (secţii de Neonatologie, Terapie Intensivă Neonatală, Obstetrică-Ginecologie) și a spitalelor și secțiilor de pediatrie.

 

Gabriela Alexandrescu, Președinte Executiv Salvați Copiii România, a explicat: ”După o analiză a solicitărilor primite de la medici din întreaga țară, am prioritizat programul de dotare cu aparatură medicală a secțiilor de pediatrie și de neonatologie. În cadrul acestui program-cheie al Salvați Copiii România, mecanismul de redirecționare a 3,5% din impozitul pe venit către cauza spitalelor este un mecanism vital”.

Anunt examen promovare salariati debutanti

Thursday, March 16th, 2023

A N U N Ț

În conformitate cu prevederile H.G.R. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, Spitalul Universitar de Urgență București anunță examen de promovare pentru:

  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Cardiologie I (PL) – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Laborator Clinic Radiologie Imagistică Medicală(PL) – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Ortopedie și Traumatologie II (PL) – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Laborator Clinic Analize Medicale (PL) – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Medicină Internă I (PL) – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Ortopedie și Traumatologie I (S)- asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Medicină Internă II (PL) – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Chirurgie Generală III (PL) – asistent medical
  • 2 asistenți medicali debutanți Laborator Explorări Funcționale (PL) – asistenți medical
  • 2 asistenți medicali debutanți Secția Clinică Neurologie (PL) – asistenți medicali
  • 1 asistent medical debutant Unitate Clinică Primiri Urgențe (PL) – asistent medical
  • 1 registrator medical debutant Secția Clinică Hematologie – registrator medical
  • 1 registrator medical debutant Ambulatoriu Integrat – registrator medical
  • 1 registrator medical debutant Secție Clinică A.T.I – registrator medical
  • 1 operator debutant Serviciul Achiziții – operator III
  • 1 operator debutant Secția Clinică Chirurgie Generală III – operator III
  • 1 referent de specialitate debutant Serviciul Resurse Umane – referent de specialitate III

Examenul de promovare va avea loc în data de 30.03.2023 și va consta în susținerea unui interviu, față în față, după cum urmează:

– în data de 30.03.2023, de la ora 09:00, la Sala de curs Secția Clinică Ortopedie și Traumatologie – etaj 3 – asistenți medicali debutanți și infirmiere debutante;

– în data de 30.03.2023, de la ora 09:00, la Serviciul de statistică și evaluare medicală – etaj 1 – registratori medicali debutanți și operatori debutanți;

-în data de 30.03.2023,de la ora 08:00, la Serviciul Resurse Umane – etaj 3- referent de specialitate debutant

Punctajul minim de promovare este de 50 de puncte.

Rezultatele examenului de promovare se comunică în scris salariatului, în termen de două zile lucrătoare de la data susținerii acestuia.

Contestațiile față de rezultatele examenului de promovare se pot depune în termen de o zi lucrătoare de la data comunicării rezultatelor, sub sancțiunea decăderii din acest drept.

Rezultatele finale se comunică în scris salariatului debutant în termen de două zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a contestației.

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

ASISTENTI  MEDICALI  GENERALISTI  DEBUTANȚI

  1. Lucretia Titirca – Urgente medico-chirurgicale –Sinteze, Editura Medicala , Bucuresti, 2011 ;
  2. Chiru F, Chiru G, Moraru L – Îngrijirea omului bolnav şi a omului sănătos- manual pentru şcolile sanitare postliceale, Editura Cison, Bucureşti;
  3. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. O.M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. O.M.S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  6. Ordinul ministrului sănătăţii nr. 1142/ 03 octombrie 2013 privind aprobarea procedurilor de practică pentru asistenţi medicali generalişti, publicat în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 669 bis din 31 octombrie 2013;
  7. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  8. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  9. O.M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  10. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

ASISTENTI  MEDICALI  SPECIALITATEA RADIOLOGIE DEBUTANTI

  1. Mihai Lungeanu, Manual de tehnica radiologica, Editura medicala, 1988
  2. S.A. Georgescu, C.Zaharia, Radiologie si Imagistica medicala, Ed.Universitara “carol Davila”, 2003
  3. Legea nr 111/1996-republicata- privind desfasurarea in siguranta, reglementarea, autorizarea si controlul activitatilor nucleare
  4. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare.
  5. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  6. Legea  drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  7. O.M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  8. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  9. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  10. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  11. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

ASISTENTI MEDICALI  DEBUTANTI SPECIALITATEA LABORATOR

 

  1. Metode curente pentru analize de laborator clinic – MS – Academia de Științe Medicale 1982 Ed. Medicală;
  2. Popescu Mut Delia – Hematologie Clinică, Ed. Medicală, București 2001;
  3. Biochimie Medicală – Aurora Popescu, Ed. Medicală 1990;
  4. Buiuc Dumitru – Microbiologie Medicală, Ed. Didactică și Pedagocică, București 1995;
  5. Dedeleac Lucia, i. Popescu dranda – Microbiologie, Ed. Medicală Amalteea, București 1994;
  6. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 1101/30.09.2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire si limitare a infectiilor asociate asistentei medicali in unitatile sanitare;
  7. M.S nr. 1226/2012 pentru aprobarea normelor tehnice privind gestionarea deseurilor rezultate din activitati medicale;
  8. M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

INFIRMIERE DEBUTANTE

  1. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Gestionarea deseurilor medicale – ORDIN 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale. Definitii/ Clasificari/ Colectare la locul producerii/ Ambalarea deseurilor/ Depozitare temporara.
  3. M.S Nr. 1101/2016 din 30 septembrie 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  4. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

REGISTRATORI  MEDICALI  DEBUTANȚI  ȘI  OPERATORI  DEBUTANȚI

 

  1. Legea 95/2006 cu modificările și completările ulterioare – titlul VII- Spitale
  2. Utilizare Microsoft Office Suite (Word, Excell) – calcule tabelare
  3. Ordinul pentru modificarea și completarea Ordinului ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate nr. 1068/627/2021 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare în anul 2021 a Hotărârii Guvernului nr. 696/2021 pentru aprobarea pachetelor de servicii și a Contractuluicadru care reglementează condițiile acordării asistenței medicale, a medicamentelor și a dispozitivelor medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2021 – 2022, precum și prelungirea aplicării prevederilor acestuia- Anexa 1- Condițiile acordării pachetului minimal și de bază de servicii medicale în asistenta medicală spitalicească.

 

            TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

REFERENT DE SPECIALITATE DEBUTANT 

 Legea nr. 53/2003, republicată, Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;

  1. Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ultrioare, TITLUL VII – SPITALE;
  3. G nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiţii de muncă prevăzut în anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum şi a condiţiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare “Sănătate şi asistenţă socială”, cu modificările și completările ulterioare;
  4. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de muncă, organizarea şi efectuarea gărzilor în unităţile publice din sectorul sanitar, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul Ministrului Sanatatii Nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi;
  6. G nr Nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi                    dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice
  7. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr 1224/2010 privind aprobarea normativelor de personal pentru asistenţa medicală spitalicească, precum şi pentru modificarea şi completarea Ordinului ministrului sănătăţii publice nr. 1.778/2006 privind aprobarea normativelor de personal, cu modificările și completările ulterioare;
  8. Ordinul Ministrului Sănătăţii nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificările şi completările ulterioare;
  9. G. nr. 905/2017 privind registrul general de evidenţă a salariaţilor;
  10. Ordonanța Guvernului nr. 18/2009 privind organizarea și finanțarea rezidențiatului, cu modificările şi completările ulterioare;
  11. Ordinul nr. 833/4446/2020 pentru modificarea anexei nr. 1 la Ordinul ministrului sănătăţii publice şi al ministrului educaţiei, cercetării şi tineretului nr. 1.141/1.386/2007 privind modul de efectuare a pregătirii prin rezidenţiat în specialităţile prevăzute de Nomenclatorul specialităţilor medicale, medico-dentare şi farmaceutice pentru reţeaua de asistenţă medicală;
  12. Ordonanţă de urgenţă nr. 168/2022 privind unele măsuri fiscal-bugetare şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative şi prorogarea unor termene, cu modificările şi completările ulterioare.

MANAGER

Prof. Univ. Dr. Cîrstoiu Florin Cătălin

   

Director Resurse Umane Interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Proiectul REVERSE – HORIZON 2020

Friday, January 20th, 2023

Descarca Fisier

Anunt examen de promovare

Tuesday, January 17th, 2023

Nr.2715/16.01.2023

 

A N U N Ț

În conformitate cu prevederile H.G.R. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, Spitalul Universitar de Urgență București anunță examen de promovare pentru:

  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Cardiologie I – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Serviciu Clinic de Anatomie Patologică – asistent medical
  • 1 registrator medical debutant Serviciul de statistică și evaluare medicală – registrator medical
  • 1 registrator medical debutant Serviciul de statistică și evaluare medicală – registrator medical
  • 1 operator debutant Serviciul de statistică și evaluare medicală – operator III
  • 1 operator debutant Serviciul de statistică și evaluare medicală – operator III
  • 1 infirmieră debutantă Secția Clinică Neurologie II – infirmieră
  • 1 infirmieră debutantă Secția Clinică Neurologie – infirmieră
  • 1 infirmieră debutantă Secția Clinică Chirurgie Generală III – infirmieră

Examenul de promovare va avea loc în data de 06.02.2023 și va consta în susținerea unui interviu, față în față, după cum urmează:

– în data de 06.02.2023, de la ora 09:00, la Sala de curs Secția Clinică Ortopedie și Traumatologie – etaj 3 – asistenți medicali debutanți și infirmiere debutante;

– în data de 06.02.2023, de la ora 09:00, la Serviciul de statistică și evaluare medicală – etaj 1 – registratori medicali debutanți și operatori debutanți;

Punctajul minim de promovare este de 50 de puncte.

Rezultatele examenului de promovare se comunică în scris salariatului, în termen de două zile lucrătoare de la data susținerii acestuia.

Contestațiile față de rezultatele examenului de promovare se pot depune în termen de o zi lucrătoare de la data comunicării rezultatelor, sub sancțiunea decăderii din acest drept.

Rezultatele finale se comunică în scris salariatului debutant în termen de două zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a contestației.

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

ASISTENTI MEDICALI DEBUTANȚI

 

  1. Lucretia Titirca – Urgente medico-chirurgicale –Sinteze, Editura Medicala , Bucuresti, 2011 ;
  2. Chiru F, Chiru G, Moraru L – Îngrijirea omului bolnav şi a omului sănătos- manual pentru şcolile sanitare postliceale, Editura Cison, Bucureşti;
  3. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. O.M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. O.M.S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  6. Ordinul ministrului sănătăţii nr. 1142/ 03 octombrie 2013 privind aprobarea procedurilor de practică pentru asistenţi medicali generalişti, publicat în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 669 bis din 31 octombrie 2013;
  7. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  8. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  9. O.M.S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003.
  10. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

INFIRMIERE DEBUTANTE

  1. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Gestionarea deseurilor medicale – ORDIN 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale. Definitii/ Clasificari/ Colectare la locul producerii/ Ambalarea deseurilor/ Depozitare temporara.
  3. M.S Nr. 1101/2016 din 30 septembrie 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  4. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA PENTRU EXAMENUL DE PROMOVARE

REGISTRATORI MEDICALI DEBUTANȚI ȘI OPERATORI DEBUTANȚI

DIN CADRUL SERVICIULUI DE STATISTICĂ SI EVALUARE MEDICALĂ:

 

  1. Legea 95/2006 cu modificările și completările ulterioare – titlul VII- Spitale
  2. Utilizare Microsoft Office Suite (Word, Excell) – calcule tabelare
  3. Ordinul pentru modificarea și completarea Ordinului ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate nr. 1068/627/2021 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare în anul 2021 a Hotărârii Guvernului nr. 696/2021 pentru aprobarea pachetelor de servicii și a Contractuluicadru care reglementează condițiile acordării asistenței medicale, a medicamentelor și a dispozitivelor medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2021 – 2022, precum și prelungirea aplicării prevederilor acestuia- Anexa 1- Condițiile acordării pachetului minimal și de bază de servicii medicale în asistenta medicală spitalicească.

MANAGER

Prof. Univ. Dr. Cîrstoiu Florin Cătălin

 

 

Șef Serviciu Resurse Umane Interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Anunț vaccinare

Tuesday, December 20th, 2022

Cabinet de vaccinare COVID-19 în Ambulatoriul SUUB

Am deschis cabinetul de vaccinare COVID-19 în Ambulatoriul Spitalului Universitar de Urgență București. Imunizarea se face cu vaccinul COMIRNATY ORIGINAL / OMICRON BA.4-5 Pfizer BioNTech. Programul este de luni până vineri, între orele 08.00- 14.00. Vaccinarea se face în cabinetul E 3.

Vaccinarea se face fără programare.

În zilele libere și de Sărbători legale cabinetul de vaccinare este închis.

Anunț în atenția rezidenților pe loc sesiunea 20.11.2022

Tuesday, December 6th, 2022

Descarca Fisier

Program de lucru in perioada 30 noiembrie- 4 decembrie

Wednesday, November 30th, 2022

Descarca Fisier

Mesaj important privind tichetele de masă aferente vaccinării

Tuesday, November 15th, 2022

Data ultimei actualizari: 17.11.2022

Începând cu data de astăzi, 15 noiembrie 2022, persoanele cu schemă completă de vaccinare împotriva COVID-19 în cadrul centrului nostru după 3 septembrie (doza 2 de vaccin efectuată la centrul de vaccinare SUUB după 3.09.2021) şi care nu au ridicat tichetele de masă aferente vaccinarii se pot prezenta pentru acestea la cabinetul E3 din ambulator, între orele 15-18, de luni până vineri.

Pentru ridicarea tichetelor de masă vă rugăm să vă prezentaţi cu documentul de identitate al persoanei vaccinate şi cu adeverinţa de vaccinare.

Menţionăm că în conformitate cu ordinul 1863/10.09.2021 tichetele de masă se acordă persoanelor cu schemă completă de vaccinare (2 doze) efectuată ulterior datei de 3.09 şi se eliberează de către centrul de vaccinare din cadrul căruia a fost efectuată doza 2.

Ultrasonografia în urgențe şi stări critice

Thursday, October 27th, 2022

Data ultimei actualizari: 28.10.2022

În perioada 3-6 noiembrie 2022, la Spitalul Universitar de Urgență București are loc Conferinţa “Ultrasonografia în urgențe şi stări critice”.

În cadrul acestui eveniment lectorii vor prezenta “Utrasonografia în urgențe”, “Utrasonografia în stări critice”, “Ultrasonografia la pacientul perioperator. Proceduri invazive asistate ultrasonografic” și demonstrații practice efectuate de experți.

Programul dorește livrarea de informații „la zi” referitoare la tehnica de examinare și identificare a elementelor ultrasonografice specifice urgențelor și stărilor critice, importanța ultrasonografiei în bilanțul peri și post operator, precum și tehnici de radiologie intervențională utile în diverse stări de urgență.

Eveniment creditat cu 23 puncte EMC prin adresa nr 8403/20.10.2022.

Taxa participare: Onsite 500 LEI si Online 400 LEI.

Vă invităm pe acest link pentru a vedea programul conferinței în perioada 3-6 noiembrie https://www.edusontv.net/…/conferinta-internationala…

Partenerii acestui eveniment sunt Eduson, Spitalul Universitar de Urgentă Bucureşti, Universitatea de Medicină și Farmacie “Carol Davila”, ARSUS și SRUMB.

Sponsorii conferinței sunt Medist Imaging și EwoPharma.

Vino să donezi sânge! Împreună salvăm vieți. Vino la Spitalul Universitar de Urgență București să donezi sânge

Thursday, September 15th, 2022

Vino să donezi sânge!

 

Împreună salvăm vieți. Vino la Spitalul Universitar de Urgență București să donezi sânge.
Să donezi pentru pacienții care au nevoie de sânge înseamnă o șansă în plus la viață.
Orice viață contează și printr-un simplu gest, de a dona sânge și tu poți fi un salvator, alături de medicii noștri.

A? B? AB? 0? Indiferent de tipul sângelui tău, un bolnav are nevoie de el și viața lui depinde de gestul tău, așa că vino la punctul de donare și donează sânge.

Punctul de donare sânge de la Spitalul Universitar de Urgență se află la parter, accesul dinspre Splaiul Independenței, pe la Intrare Vizitatori.

Programul este: luni- vineri: 08.00- 13.00.

Condițiile de admisibilitate la donarea de sânge le regăsiți accesand linkul:Vreau sa donez! « Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti (suub.ro)

Anunt modificare ora sustinere concurs

Thursday, September 8th, 2022

Descarca Fisier

Anunt sustinere concurs

Tuesday, September 6th, 2022

Data ultimei actualizari: 20.01.2023

Descarca Fisier

Anunt privind Concursul de Promovare din 02.08.2022

Friday, August 5th, 2022

Descarca Fisier

Catalog cuprinzand rezultatele obtinute la examenul de promovare din 02.08.2022

Wednesday, August 3rd, 2022

Descarca Fisier

Anunt susținere concurs pentru ocuparea unui post vacant de medic primar la Secția Clinica Medicina Interna II

Tuesday, August 2nd, 2022

Descarca Fisier

Anunt sustinere concurs pentru ocuparea postului vacant de medic specialist la Laboratorul Clinic de Analize Medicale

Tuesday, August 2nd, 2022

Descarca Fisier

Anunt sustinere concursuri pentru ocuparea unor posturi vacante de medici

Monday, August 1st, 2022

Descarca Fisier

Comunicat privind soluționarea contestațiilor la proba interviu din 15.07.2022

Wednesday, July 20th, 2022

Descarca Fisier

Catalog cuprinzand rezultate finale la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Wednesday, July 20th, 2022

Descarca Fisier

Catalog cuprinzand rezultatele la proba interviu din data de 15.07.2022 

Monday, July 18th, 2022

Data ultimei actualizari: 20.07.2022

Descarca Fisier

Informare privind rezultatele probei scrise la concursul din data de 11.07.2022

Thursday, July 14th, 2022

Descarca Fisier

Catalog cuprinzand rezultatele la proba scrisa la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Tuesday, July 12th, 2022

Descarca Fisier

Dosare admise la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici/biolog debutant

Tuesday, July 12th, 2022

Descarca Fisier

Anunt examen de promovare

Friday, July 8th, 2022

Data ultimei actualizari: 11.07.2022

Nr.40457/05.07.2022

                                                                    

A N U N T

 

 

In conformitate cu H.G. nr. 286/ 2011 pentru aprobarea Regulamentului cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzator functiilor contractuale si a criteriilor de promovare in grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare, Spitalul Universitar de Urgenta Bucuresti anunta examen de promovare pentru:

  • 1 referent de specialitate III Serviciul Achiziții Publice – referent de specialitate II
  • 2 economiști I Serviciul Achiziții Publice – economiști IA
  • 1 economist II Serviciul Achiziții Publice – economist I
  • 1 economist debutant Serviciul Financiar – economist II
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Neurologie – asistent medical
  • 1 asistent medical debutant Secția Clinică Neurologie – Compartiment UAVCA – asistent medical
  • 1 infirmieră debutantă Secția Gastroenterologie – infirmieră
  • 1 infirmieră debutantă Secția Clinică Neurologie – infirmieră
  • 1 infirmieră debutantă Secția Clinică Cardiologie II – Comp. Cardiologie Intervențională – infirmieră

 

BIBLIOGRAFIE EXAMEN PROMOVARE:

 

           

Bibliografie pentru promovare referent de specialitate III, economist I si II Serviciul Achiziții Publice:

  1. Legea nr.98/2016 privind achizițiile publice, publicată în Monitorul Oficial, Partea I, nr. 390 din 23 mai 2016, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Hotărârea Guvernului nr. 395/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achiziție publică/acordului-cadru din Legea nr. 98/2016 privind achizițiile publice, publicat în Monitorul Oficial nr. 423 din 6 iunie 2016, cu modificările și completările ulterioare;
  3. Legea nr. 101/2016 privind remediile şi căile de atac în materie de atribuire a contractelor de achiziţie publică, a contractelor sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, precum şi pentru organizarea şi funcţionarea Consiliului Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor

Bibliografie pentru promovare economist debutant Serviciul Financiar:

  1. Legea nr. 500/2002 privind finanţele publice, cu modificările şi completările ulterioare.
  2. Legea contabilităţii nr. 82/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.
  3. Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 2.634/2015 privind documentele financiar-contabile;
  4. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea, evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale, cu modificările și completările ulterioare;
  5. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 923/2014, republicat pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv şi a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfăşoară activitatea de control financiar preventiv propriu, cu modificările şi completările ulterioare;
  6. Ordinul ministrului finanţelor publice nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii;
  7. Hotărâre nr. 841/1995 privind procedurile de transmitere fără plata şi de valorificare a bunurilor apartinind instituţiilor publice, cu modificările şi completările ulterioare;
  8. Ordonanță De Urgență nr. 146 din 31 octombrie 2002 privind formarea și utilizarea resurselor derulate prin trezoreria statului, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
  9. Ordin nr. 1.235 din 19 septembrie 2003pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 146/2002, cu modificările şi completările ulterioare;
  10. Ordin M.F.P. nr. 517 din 13 aprilie 2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor module care fac parte din procedura de funcționare a sistemului național de raportare – Forexebug;
  11. Ordin nr. 1.917 din 12 decembrie 2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea și conducerea contabilității instituțiilor publice, Planul de conturi pentru instituțiile publice și instrucțiunile de aplicare a acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  12. Hotărâre nr. 72 din 5 februarie 2014 privind stabilirea valorii de intrare a activelor fixe la instituţiile publice
  13. Legea nr. 95/2006, republicată privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ulterioare, Titlul VII – Spitale.

 

Bibliografie pentru promovare asistenti medicali debutanti

  1. Lucretia Titirca – Urgente medico-chirurgicale –Sinteze, Editura Medicala , Bucuresti, 2011 ;
  2. Chiru F, Chiru G, Moraru L – Îngrijirea omului bolnav şi a omului sănătos- manual pentru şcolile sanitare postliceale, Editura Cison, Bucureşti;
  3. Codul de etică şi deontologie al asistentului medical;
  4. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 144/28.10.2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr.785 din 24.11.2008, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  6. S. Nr.1226/2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale;
  7. Ordinul ministrului sănătăţii nr. 1142/ 03 octombrie 2013 privind aprobarea procedurilor de practică pentru asistenţi medicali generalişti, publicat în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 669 bis din 31 octombrie 2013;
  8. Legea nr. 282/ 05.10.2005 republicată, privind organizarea activităţii de transfuzie sanguină, donarea de sânge şi componente sanguine de origine umană, precum şi asigurarea calităţii şi securităţii sanitare, în vederea utilizării lor terapeutice;
  9. S. nr. 1224/ 09.10.2006 pentru aprobarea Normelor privind activitatea unităţilor de transfuzie sanguină din spitale.
  10. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.
  11. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, cu modificările și completările ulterioare;.
  12. S. nr. 1410/2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legiidrepturilor pacientului nr. 46/2003.
  13. REGULAMENT U.E. nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date şi de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecţia datelor).
  14. DIRECTIVA (UE) 2016/680 A PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI A CONSILIULUI din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice referitor la prelucrarea datelor cu caracter personal de către autoritățile competente în scopul prevenirii, depistării, investigării sau urmăririi penale a infracțiunilor sau al executării pedepselor și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Deciziei-cadru 2008/977/JAI a Consiliului.

Bibliografie pentru promovare infirmiere debutante

  1. Ordinul M.S. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificările şi completările ulterioare;
  2. Gestionarea deseurilor medicale – ORDIN 1226 /2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale. Definitii/Clasificari/Colectare la locul producerii/Ambalarea deseurilor/Depozitare temporara.
  3. S Nr. 1101/2016 din 30 septembrie 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  4. Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, cu modificarile si completarile ulterioare.

Examenul va consta într-un test scris si se va desfasura dupa cum urmeaza:

 

– in data de 02.08.2022, de la ora 10:30, la Sala de curs Secția Clinică Ortopedie și Traumatologie – etaj 3;

Rezultatele examenului de promovare se afiseaza pe data de 03.08.2022, ora 12:00 la Serviciul Resurse Umane si pe pagina de internet a SUUB.

Contestatiile fata de rezultatele examenului de promovare se pot depune incepand cu data de 03.08.2022, ora 12:00 pana pe data de 04.08.2022, ora 12:00 la Registratura S.U.U.B.

Rezultatele finale ale examenului de promovare în urma soluționării contestațiilor se vor afisa pe data de 05.08.2022, ora 12:00 la Serviciul Resurse Umane si pe pagina de internet a SUUB.

Punctajul minim de promovare este de 50 de puncte.

MANAGER

Prof. Univ. Dr. Cîrstoiu Florin Cătălin

Director Financiar – Contabil                                

Ec. Stan Georgeta

Sef Serv. Resurse Umane Interimar

Ref. Spec. Bratu Laura Daniela

Comunicat privind solutionarea contestatiilor la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Thursday, July 7th, 2022

Descarca Fisier

Catalog cuprinzand rezultatele finale obtinute la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Thursday, July 7th, 2022

Descarca Fisier

Informare privind situatia candidatilor inscrisi la concursul pentru ocuparea posturilor vacante

Tuesday, July 5th, 2022

Descarca Fisier

Catalog cuprinzand rezultatele obtinute la proba interviu din data de 04.07.2022

Tuesday, July 5th, 2022

Descarca Fisier

Situatia candidatilor inscrisi la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante de medici, biolog debutant

Tuesday, July 5th, 2022

Descarca Fisier

Rezultate verificare dosare 35406 – 10.06.2022

Monday, July 4th, 2022

Descarca Fisier

Comunicat privind solutionarea contestatiilor

Friday, July 1st, 2022

Descarca Fisier

Anunt privind repartitia candidatilor pentru sustinere proba interviu

Friday, July 1st, 2022

Descarca Fisier

Catalog rezultate proba scrisa din 28.06.2022

Wednesday, June 29th, 2022

Descarca Fisier

Comunicat privind solutionarea contestatilor formulate fata de selectia dosarelor la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Friday, June 24th, 2022

Descarca Fisier

Situatia candidatilor inscrisi la concursul pentru ocuparea unor posturi vacante

Friday, June 24th, 2022

Descarca Fisier

Dosare admise – respinse, anunt concurs pentru ocupare posturi vacante

Wednesday, June 22nd, 2022

Descarca Fisier

Repartitia candidatilor pentru sustinere proba scrisa, anunt concurs din data de 28.06.2022

Wednesday, June 22nd, 2022

Descarca Fisier

Erata privind anunt concurs ocupare posturi vacante

Tuesday, June 21st, 2022

Descarca Fisier

Anunt concurs medici/biolog debutant

Friday, June 17th, 2022

Descarca Cerere înscriere concurs

Descarca declaratie prelucrare date

Descarca tematica

Descarca Regulamentul cadru

Nr. 36775/17.06.2022

 

ANUNŢ CONCURS MEDICI/BIOLOG DEBUTANT

 

 

În conformitate cu prevederile Ordinului Ministrului Sănătăţii nr. 869 / 2015 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor de medic, medic dentist, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, cu modificările şi completările ulterioare, Spitalul Universitar de Urgenţă Bucureşti scoate la concurs următoarele posturi:

 

  1. 1 post cu normă întreagă de biolog debutant specialitatea biologie la Laboratorul Clinic de Analize Medicale;
  2. 1 post cu normă întreagă de medic primar confirmat în specialitatea geriatrie și gerontologie, la Secția Clinică Medicină Internă II;
  3. 2 posturi cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic de Radiologie și Imagistică Medicală;
  4. 1 post cu normă întreagă de medic rezident aflat în ultimul an de pregătire prin rezidențiat (anul V) confirmat în specialitatea radiologie și imagistică medicală la Laboratorul Clinic de Radiologie și Imagistică Medicală – Compartiment RMN;
  5. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea neurochirurgie la Secția Clinică Neurochirurgie I;
  6. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea medicină internă la Secția Clinică Medicină Internă I;
  7. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea cardiologie la Compartimentul Clinic Chirurgie Cardiovasculară;
  8. 2 posturi cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea medicină de laborator la Laboratorul Clinic de Analize Medicale;
  9. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea chirurgie vasculară la Compartiment Chirurgie Vasculară;
  10. 2 posturi cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea medicină de urgență la Unitatea Clinică Primiri Urgențe;
  11. 1 post cu normă întreagă de medic rezident aflat în ultimul an de pregătire prin rezidențiat (anul V) confirmat în specialitatea medicină de urgență la Unitatea Clinică Primiri Urgențe;
  12. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea medicină internă la Secția Gastroenterologie;
  13. 1 post de medic specialist confirmat în specialitatea boli infecțioase la Serviciul de Prevenire a infecţiilor asociate asistenţei medicale;
  14. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea hematologie la Secția Clinică Hematologie – compratiment transplant medular;
  15. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea dermatovenerologie la Ambulatoriul Integrat – cabinet dermatovenerologie;
  16. 1 post cu normă întreagă de medic cu competențe limitate la Unitatea Clinică Primiri Urgențe;
  17. 1 post cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea cardiologie la Secția Clinică Cardiologie I;
  18. 4 posturi cu ½ normă de medic specialist confirmat în specialitatea cardiologie la Secția Clinică Cardiologie II – compartiment USTACC;
  19. 1 post cu ½ normă de medic specialist confirmat în specialitatea neurologie, la Secția Clinică Neurologie;
  20. 2 posturi cu normă întreagă de medic specialist confirmat în specialitatea radiologie și imagistică medicală la laborator radiologie Unitatea Clinică Primiri Urgențe.

 

            Dosarul de înscriere la concurs va cuprinde următoarele acte :

  1. cererea în care se menţionează postul pentru care doreşte să concureze (atașată anunțului);
  2. copia de pe diploma de licenţă şi adeverinţă/certificat de confirmare în gradul profesional;
  3. copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs;
  4. dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
  5. acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la O.M.S. nr. 869/2015;
  6. cazierul judiciar;
  7. certificat medical din care să rezulte că este apt din punct de vedere fizic şi neuropsihic pentru exercitarea activităţii pentru postul pentru care candidează;
  8. chitanţa de plată a taxei de concurs;
  9. copia actului de identitate în termen de valabilitate;
  10. declarația privind prelucrarea datelor cu caracter personal (atașată anunțului).

Documentele prevăzute la lit. d), f) şi g) sunt valabile trei luni şi se depun la dosar în termen de valabilitate.

Taxa de concurs este de 150 lei conform art. 31 din O.M.S. nr. 869/2015, și se plătește la casieria Spitalului Universitar de Urgență București.

Tematica de concurs pentru posturile de medic specialist și de medic rezident este cea pentru examenul de medic specialist în specialitatea postului, pentru postul de medic cu competențe limitate este cea de concurs ocupare post MG cu drept de liberă practică, iar pentru postul de biolog debutant este cea pentru examenul de biolog specialist în specialitatea postului, tematici ce se găsesc pe site-ul Ministerului Sănătății.

Înscrierile la concurs se fac la sediul unităţii în termen de 15 zile calendaristice de la apariţia acestui anunţ, iar concursul se organizează în perioada cuprinsa între 31 şi 90 de zile de la publicarea în „Viața Medicală”.

Relaţii suplimentare se pot obţine la sediul Spitalului Universitar de Urgenţă Bucureşti – Splaiul Independenţei nr. 169, sector 5, Bucuresti, Serviciul Resurse Umane – tel.: 021/318.05.22 int. 195.

 

 

 

MANAGER

PROF. UNIV. DR. CÎRSTOIU FLORIN CĂTĂLIN

Director Financiar Contabil 

Ec. Stan Georgeta                                             

Șef Serviciul Resurse Umane interimar

Referent de Specialitate Bratu Laura Daniela